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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 24 jours

IDIV CN/AP - Adjoint de la responsable de la division du recouvrement forcé - H/F

DRFIP Seine-Maritime (ouvre un nouvel onglet) — DRFIP Seine-Maritime

Localisation
Seine Maritime (76), France (76)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Niveau d'études
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Expérience
Débutant
Publication
19 août 2026
Date limite
20 septembre 2026
Domaine
Finances publiques
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire de classe normale (IDIV CN). Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. L’adjoint assistera la responsable sur l’ensemble des missions relevant de la division du Recouvrement Forcé. Il devra apporter un soutien technique aux équipes et sera associé à la définition des orientations stratégiques et à la prise de décision de la responsable de division. Il sera également amené ponctuellement à assurer son intérim lors de ses absences et/ou indisponibilités. Rattachée au pôle animation du réseau et comprenant 20 agents (dont 2 A+ et 5 Huissiers des Finances Publiques), la division du recouvrement forcé a pour attribution le pilotage du recouvrement ainsi que le suivi de l’activité et le soutien aux services en matière de recouvrement des créances des particuliers, des professionnels, des amendes et du secteur public local. Elle exerce également le pilotage et le suivi de l’activité des Huissiers des Finances Publiques et de l’agent enquêteur départemental. La division a pour attribution le pilotage et l’animation des postes chargés du recouvrement des créances publiques des particuliers (6 SIP), des professionnels (4 SIE), du pôle de recouvrement spécialisé (PRS – interlocuteur unique des acteurs du contrôle fiscal en matière de CFE), du pôle amendes (Trésorerie Seine-Maritime Amendes) ainsi que des 18 postes du secteur public local. Elle assure notamment : - le pilotage de l’activité des services, l’analyse et la restitution des résultats ; - le pilotage et le suivi du plan d’action départemental du recouvrement forcé ; - l’organisation et la préparation des réunions métiers ; - l’accompagnement des évolutions législatives ou réglementaires ; - la mise en œuvre de la responsabilité des gestionnaires publics ; - la mise en œuvre des orientations nationales ; - l’instruction des procédures lourdes ; - l’instruction du contentieux du recouvrement et des affaires particulières ; - le suivi du marché public des commissaires de justice. Les enjeux de la division - mise en œuvre et suivi du plan d’action départemental de recouvrement forcé ; - pilotage du traitement des restes à recouvrer, y compris par le recours pertinent aux admissions en non-valeur ; - expertise et assistance au recouvrement forcé pour l’ensemble des postes comptables; - identification et accompagnement des postes dans les actions en re

Compétences attendues

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire de classe normale (IDIV CN).Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.L’adjoint assistera la responsable sur l’ensemble des missions relevant de la division du Recouvrement Forcé. Il devra apporter un soutien technique aux équipes et sera associé à la définition des orientations stratégiques et à la prise de décision de la responsable de division. Il sera également amené ponctuellement à assurer son intérim lors de ses absences et/ou indisponibilités.Rattachée au pôle animation du réseau et comprenant 20 agents (dont 2 A+ et 5 Huissiers des Finances Publiques), la division du recouvrement forcé a pour attribution le pilotage du recouvrement ainsi que le suivi de l’activité et le soutien aux services en matière de recouvrement des créances des particuliers, des professionnels, des amendes et du secteur public local. Elle exerce également le pilotage et le suivi de l’activité des Huissiers des Finances Publiques et de l’agent enquêteur départemental.La division a pour attribution le pilotage et l’animation des postes chargés du recouvrement des créances publiques des particuliers (6 SIP), des professionnels (4 SIE), du pôle de recouvrement spécialisé (PRS – interlocuteur unique des acteurs du contrôle fiscal en matière de CFE), du pôle amendes (Trésorerie Seine-Maritime Amendes) ainsi que des 18 postes du secteur public local.Elle assure notamment :- le pilotage de l’activité des services, l’analyse et la restitution des résultats ;- le pilotage et le suivi du plan d’action départemental du recouvrement forcé ;- l’organisation et la préparation des réunions métiers ;- l’accompagnement des évolutions législatives ou réglementaires ;- la mise en œuvre de la responsabilité des gestionnaires publics ;- la mise en œuvre des orientations nationales ;- l’instruction des procédures lourdes ;- l’instruction du contentieux du recouvrement et des affaires particulières ;- le suivi du marché public des commissaires de justice.  Les enjeux de la division- mise en œuvre et suivi du plan d’action départemental de recouvrement forcé ;- pilotage du traitement des restes à recouvrer, y compris par le recours pertinent aux admissions en non-valeur ;- expertise et assistance au recouvrement forcé pour l’ensemble des postes comptables;- identification et accompagnement des postes dans les actions en re

Profil attendu

- Bonnes connaissances juridiques et fiscales et capacité à les enrichir. - Capacités affirmées d’adaptation, d'anticipation et de réactivité. - Rigueur organisationnelle, force de proposition, capacité à rendre compte et à restituer de l’information. - Grandes facultés d’analyse et de synthèse. - Qualité rédactionnelle. - Aisance relationnelle et appétence pour le travail en équipe. - Sens de la communication, de la pédagogie et de la diplomatie. - Agilité dans l’utilisation des outils bureautiques et collaboratifs

Conditions d'exercice

Télétravail possible.

Cadre juridique

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur divisionnaire des finances publiques de classe normale (IDIV CN)». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN/ grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé du recouvrement

Comprendre ce poste

Adjoint d'une responsable de division au sein de la DGFIP, ce poste place le titulaire au cœur du recouvrement forcé des créances fiscales. Il s'agit d'assister et de seconder la direction d'une unité spécialisée dans l'exécution des procédures de contrainte et de saisie, tout en contribuant à la définition des stratégies opérationnelles. Au quotidien, cela signifie analyser des dossiers complexes, coordonner les équipes sur des questions techniques et juridico-fiscales, et participer aux orientations d'une fonction capitale pour l'État.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux titulaires (détachement ou affectation) et aux contractuels. Les fonctionnaires doivent justifier d'un grade équivalent à Inspecteur divisionnaire (IDIV CN), tandis que les contractuels verront leur rémunération ajustée selon diplôme et expérience. La catégorie A offre des perspectives d'évolution vers des responsabilités de direction ou des fonctions d'inspection au sein de la DGFIP.

Conseils pour candidater

  • Démontrer une maîtrise concrète de la fiscalité et du contentieux fiscal : l'annonce ne demande pas une expertise théorique mais une capacité à enrichir continuellement ses connaissances, ce qui suppose de mentionner toute expérience pertinente et formations suivies dans ces domaines.
  • Valoriser une expérience en environnement sensible : assister une responsable de division requiert maturité et diplomatie ; illustrer des exemples de gestion de situations délicates, de médiation ou de prise de décision collaborative renforce le dossier.
  • Justifier l'aptitude aux outils de gestion et de reporting : insister sur la maîtrise des logiciels métier (notamment ceux de la DGFIP si possible), la capacité à synthétiser des données complexes et à communiquer efficacement sont différentiants.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MEF_2026-32497Fonction publique d'État

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