Responsable Adjoint de la Plateforme Logistique Hôtelière à 100% F/H au sein de la Direction des Achats

Vos missions seront les suivantes :·         Piloter l'activité opérationnelle de la plateforme, cataloguer les marchandises, planifier les itinéraires et traiter les expéditions, perfectionner les processus industriels de la Plateforme logistique, dans le but de renforcer le tryptique « qualité de service, coûts et délais de livraison » et de mieux répondre aux besoins des clients·         Analyser, optimiser et organiser la gestion des flux physiques et informatiques de marchandises : réception, stockage et expéditions, superviser les relations avec les transporteurs·         Contribuer à l’amélioration des outils logistiques sur l'entrepôt existant : WMS, solutions d'aide à la manutention dans un souci d'ergonomie et d'amélioration continue et mettre à jour et faire respecter les procédures qualité, hygiène et sécurité·         Piloter la maintenance corrective et préventive du parc d’engins de manutention et des compacteurs déchets du CHU ainsi que les vérifications périodiques obligatoires·         Suivre les indicateurs clés de performance pour garantir la satisfaction des clients·         Planifier et gérer stratégiquement les flux entrants et sortants de la plateforme autour du transport et du cadencement des livraisons par des rendez-vous programmés·         Assurer l’interface avec les unités de soins dans le cadre d’une relation partenariale client fournisseur·         Guider les référents logistiques dans la connaissance des produits et la définition du juste besoin dans les unités

Profil recherché : Formation initiale : · Bac à Bac+2 Disposer d’une expérience logistique et managériale d’au moins 5 ans, de préférence sur cette fonction où la notion de clients est primordiale Connaissances et aptitudes : · Maîtrise de WMS et notamment GILDAS-HOSPILOG de KLS · Parfaite connaissance de la gestion d’entrepôt et gestion multi sites · Management fonctionnel · Polyvalence et capacité à organiser, planifier, anticiper et prioriser les actions Le poste à pourvoir est un poste à Temps plein en CDD dès que possible jusqu’au 31 décembre 2026. Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 11 septembre 2026.