Adjoint(e) au chef d'unité de la gestion déléguée et des PPPs
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Métier de référence
Responsable budgétaire
Comprendre ce poste
Cet adjoint au chef d'unité occupe un rôle clé dans la gestion financière et contractuelle des établissements pénitentiaires en gestion déléguée et partenariats public-privé. Au quotidien, il s'agit d'assurer le suivi de la conformité contractuelle, de piloter la performance des prestataires et de contrôler les dépenses engagées. Ce poste exige une vision transversale des enjeux budgétaires et une liaison constante avec une dizaine d'établissements pour garantir le bon fonctionnement des services externalisés.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit d'un emploi de catégorie A+ ouvert aussi bien aux titulaires qu'aux contractuels, ce qui élargit les profils considérés. La DISP (Direction de l'administration pénitentiaire) permet une évolution vers des postes de responsable budgétaire ou de chef de département au sein de la fonction publique d'État, notamment pour les titularisés. C'est une porte d'entrée structurante dans la gestion publique pénitentiaire.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur toute expérience antérieure en contrôle financier, suivi de marchés ou gestion contractuelle, même dans d'autres secteurs publics (collectivités, établissements de santé) : c'est la compétence prioritaire recherchée.
- Démontrer une maîtrise pratique de l'analyse contractuelle et de la détection de dysfonctionnements : préparer des exemples concrets d'audits ou de corrections apportées.
- Justifier une excellente capacité organisationnelle face à des interlocuteurs multiples (établissements, prestataires, services internes) : valoriser tout projet ayant demandé coordination et respect de délais serrés.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.