FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 18 jours

JARDINIER PAYSAGISTE (H/F) - VILLE DE CHAMBERY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Savoie (73), France (73)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

25 août 2026

Date limite

26 septembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Au sein du service espaces verts et sur un secteur dédié, le jardinier paysagiste (H/F) nettoie, entretient, fleurit les parcs et jardins de la Ville (220 ha d’espaces naturels, 100 aires de jeux, 22 bassins et fontaines, 3 cimetières et des terrains sportifs). Travaillant seul.e ou en équipe, avec le souci de la sécurité et du service rendu à l’usager, il.elle organise efficacement son temps de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition. • Réaliser les travaux d’entretien des espaces verts en fonction des saisons, des besoins physiologiques des plantes, des usagers : - Tondre les pelouses ( y compris sur tondeuses autoportées) - Planter et tailler les arbres, arbustes et rosiers - Planter et entretenir les massifs fleuris - Bêcher, désherber, semer, arroser - Appliquer les techniques de protection biologique - Nettoyer les parcs et squares - Ramasser les feuilles mortes - Déneiger et saler les trottoirs - Tracer et entretenir les terrains de sport • Intervenir en renfort auprès des différentes équipes en fonction des besoins (production horticole, décoration, interventions) • Nettoyer et entretenir le matériel

Compétences attendues

Au sein du service espaces verts et sur un secteur dédié, le jardinier paysagiste (H/F) nettoie, entretient, fleurit les parcs et jardins de la Ville (220 ha d’espaces naturels, 100 aires de jeux, 22 bassins et fontaines, 3 cimetières et des terrains sportifs). Travaillant seul.e ou en équipe, avec le souci de la sécurité et du service rendu à l’usager, il.elle organise efficacement son temps de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition.• Réaliser les travaux d’entretien des espaces verts en fonction des saisons, des besoins physiologiques des plantes, des usagers :- Tondre les pelouses ( y compris sur tondeuses autoportées)- Planter et tailler les arbres, arbustes et rosiers- Planter et entretenir les massifs fleuris- Bêcher, désherber, semer, arroser- Appliquer les techniques de protection biologique- Nettoyer les parcs et squares- Ramasser les feuilles mortes- Déneiger et saler les trottoirs- Tracer et entretenir les terrains de sport• Intervenir en renfort auprès des différentes équipes en fonction des besoins (production horticole, décoration, interventions)• Nettoyer et entretenir le matériel

Profil attendu

• Connaître les végétaux et les pathologies végétales • Connaître les techniques de gestion différenciée des espaces verts • Maîtriser les savoir-faire techniques liés aux différentes tâches du poste • Faire preuve de diplomatie et de discernement face aux usagers • Savoir travailler seul.e et en équipe • Etre rigoureux.se concernant les horaires • Appliquer les règles de sécurité • S’adapter aux différentes tâches et faire preuve de polyvalence • Participer à la dynamique collective

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Une expérience en matière d’entretien des espaces verts est souhaitée ainsi qu'un diplôme tel que : CAP / Bac pro / BTS Aménagements paysagers. Permis B boite manuelle obligatoire. Horaires de travail : - une semaine sur deux à 36h avec 3 jours de 7h à 13h et deux jours de 7h à 12h et de 13h à 16h - une semaine sur deux à 38h avec 4 jours de 7h à 13h , 1 journée de 7h à 12h et de 13h à 16h et le samedi de 7h à 12h En période hivernal décalage de 30 minutes (7h30 au lieu de 7h) En période de canicule, début d'embauche à 6h Astreinte neige (si déclenchement neige démarrage à 6h) Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Comprendre ce poste

Le jardinier paysagiste de Chambéry exerce une fonction centrale pour la qualité de vie urbaine : il gère un patrimoine vert considérable (220 hectares) en assurant son entretien régulier, sa sécurité et son attrait pour les usagers. Au-delà de la simple tonte et du désherbage, le métier requiert une compréhension des cycles végétatifs, une capacité à diagnostiquer les problèmes phytosanitaires et à adapter les interventions aux saisons. C'est un poste où technique et relation aux usagers se complètent : savoir tailler un arbuste compte autant que savoir répondre aux demandes des habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie C de la fonction publique territoriale (FPT) s'adresse aussi bien aux titulaires du cadre d'emplois qu'aux contractuels. Chambéry recherche une certaine stabilité pour ce poste puisqu'il ouvre à la titularisation. Les perspectives d'évolution sont réelles : le passage de gardien à chef d'équipe ou l'accès à des postes de technicien gestionnaire d'espaces verts constituent des débouchés naturels au fil de l'expérience et de la formation.

Conseils pour candidater

Valoriser toute expérience concrète en gestion différenciée ou en techniques écologiques (désherbage mécanique, préservation des auxiliaires), qui répond aux enjeux actuels des collectivités territoriales.
Documenter sa maîtrise du matériel de terrain (tondeuses autoportées, outils de taille spécialisés) et évoquer une approche autonome du travail : ce poste implique de longs crénaux en secteur isolé.
Mettre en avant une rigueur administrative (respect des horaires, traçabilité des interventions saisonnières) et une sécurité professionnelle attestée, critères clés de sélection en environnement public.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O073260825000339Fonction publique territoriale