SZPJ/PPS TOULOUSE - Chef(fe) de la section pilotage au sein du Pôle police scientifique H/F
Direction zonale de Police Nationale – SUD (ouvre un nouvel onglet) — Direction zonale de Police Nationale – SUD
Localisation
Haute Garonne (31), France (31)
Télétravail
Oui
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
1 septembre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Sécurité
Secteur
Defense & Securite
Missions principales
Catégorie statutaire / Corps : B3/ Technicien(ne) en chef de police scientifique.
Niveau IPTS : 2
Vos activités principales
Les pôles zonaux exercent une autorité fonctionnelle sur l’ensemble des services de leur zone de compétence (hors laboratoires de police scientifique et service national de police scientifique).
- Assurer l’intérim de chef(fe) PPS en son absence ;
- Mettre en œuvre avec le chef(fe) de pôle ou son adjoint, en lien avec le SNPS, à la définition de stratégies pour la police scientifique et contribuer à l’élaboration des doctrines « métiers », à leur diffusion et à leur mise en œuvre ;
- Évaluer les besoins en moyens matériels et humains (dont les formations) des services de police scientifique et les assister pour l’organisation de formations interdépartementales en police scientifique (réseau des personnes ressources) ;
– Assurer la répartition des moyens propres à la police scientifique ;
- Suivre l’activité des services déconcentrés et contribuer à l’élaboration des bilans d’activité ;
– Assurer les audits fonctionnels des services déconcentrés et organiser au besoin des audits techniques spécifiques ;
– S’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ;
– Être le référent(e) des formations de police scientifique auprès du service zonal de la formation et du recrutement ;
– Participer à des actions de communication.
Compétences attendues
Catégorie statutaire / Corps : B3/ Technicien(ne) en chef de police scientifique.Niveau IPTS : 2Vos activités principalesLes pôles zonaux exercent une autorité fonctionnelle sur l’ensemble des services de leur zone de compétence (hors laboratoires de police scientifique et service national de police scientifique). - Assurer l’intérim de chef(fe) PPS en son absence ; - Mettre en œuvre avec le chef(fe) de pôle ou son adjoint, en lien avec le SNPS, à la définition de stratégies pour la police scientifique et contribuer à l’élaboration des doctrines « métiers », à leur diffusion et à leur mise en œuvre ; - Évaluer les besoins en moyens matériels et humains (dont les formations) des services de police scientifique et les assister pour l’organisation de formations interdépartementales en police scientifique (réseau des personnes ressources) ; – Assurer la répartition des moyens propres à la police scientifique ; - Suivre l’activité des services déconcentrés et contribuer à l’élaboration des bilans d’activité ; – Assurer les audits fonctionnels des services déconcentrés et organiser au besoin des audits techniques spécifiques ; – S’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ; – Être le référent(e) des formations de police scientifique auprès du service zonal de la formation et du recrutement ; – Participer à des actions de communication.
Profil attendu
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel/ niveau expert - requis
Assurance qualité/ niveau pratique - requis
Hygiène - Sécurité - Environnement/ niveau maîtrise - requis
Relevé de traces et techniques d'exploitation/ niveau expert - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe/ niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser/ niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger/ niveau maîtrise - requis
Savoir analyser/ niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse/ niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines/ niveau pratique - requis
Savoir s'adapter/ niveau pratique - requis
Réactivité/ niveau pratique - requis
Rigueur/ niveau pratique - requis
Savoir communiquer/ niveau pratique - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Ce poste à visibilité vous permettra de consolider vos compétences dans le cadre du passage au grade supérieur par voie des concours.
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
– 40H30 par semaine
– continuité de service public
– disponibilité liée aux contraintes des missions (déplacements, notamment au sein de la zone de défense et de sécurité)
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le Service Zonal de Police Judiciaire anime, pilote et coordonne la filière de la police judiciaire pour les 21 départements de la zone de défense sud dans le cadre des orientations fixées par la direction nationale de le police judiciaire (DNPJ) dont il constitue le relais au niveau zonal.
Le pôle de police scientifique composé de deux sections assure les missions suivantes :
- La section du pilotage : apporte un appui stratégique, technique et d’assistance à la filière police scientifique de la zone. Elle assure une cohérence entre les moyens dédiés aux différentes structures PTS des départements et recense les besoins en terme d’équipements, de RH et de formation et de qualification professionnelle.
- La section de la performance : Elle s’assure de l’efficience des unités de police scientifique de la zone en suivant les données statistiques et en veillant aux indicateurs de performance.
Composition et effectifs du service
- 1 IPPTS
- 1 IPTS
- 1 TPPTS
- 2 TPTS
Dont 1 IPPTS et 1 TPTS pour le site de Toulouse
Liaisons hiérarchiques
Chef(fe) du PPS
Chef(fe) du SZPJ
Liaisons fonctionnelles
SNPS -Structures chargées d’une mission de PS au sein de la ZDS -Filières métiers ZDS
Informations complémentaires
Qui contacter : La chef(fe) du pôle police scientifique -06 79 10 14 09.
Domaine(s) fonctionnel(s) : Sécurité
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
- SCR096A : Responsable stratégique d’une structure chargée de police technique et scientifique
- SCR011A : Chargé(e) de l'analyse, de la synthèse et de la diffusion de l'information
Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations.
Cadre juridique
Alinéa 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique
Métier de référence
Responsable ou chargée / chargé d'investigation en police technique et scientifique
Comprendre ce poste
La police scientifique, au sein d'une zone de la Police Nationale, s'appuie sur des responsables de section qui pilotent l'activité technique et les ressources. Le Chef de section pilotage assure la continuité du commandement, définit les stratégies opérationnelles avec la direction du pôle, et garantit que les services déconcentrés disposent des moyens et des formations nécessaires. C'est une fonction de coordination et d'expertise qui influence la qualité des investigations scientifiques sur un territoire donné.
Le recrutement dans ce cadre
Cette fonction en catégorie B (Technicien en chef) relève du concours interne ou du recrutement direct selon le statut du candidat. Elle représente une évolution hiérarchique significative pour les techniciens de police scientifique en catégorie C, offrant des perspectives de responsabilité managériale et stratégique. L'accès est régulé : l'ancienneté et l'expertise technique constituent les prérequis majeurs.
Conseils pour candidater
- **Valoriser l'expertise technique et l'expérience de terrain** : documentez précisément vos interventions en relevés de traces, vos cas complexes résolus, et toute formation spécialisée suivie. Les jurys recherchent une maîtrise reconnue, pas juste une ancienneté.
- **Démontrer des capacités managériales et organisationnelles** : mettez en avant les situations où vous avez encadré, formé des collègues, ou coordonné des équipes interdépartementales. Cette transition vers le pilotage doit apparaître naturelle et justifiée.
- **Préparer la dimension stratégique** : documentez votre connaissance de la doctrine actuelle en police scientifique, les enjeux qualité-sécurité, et votre compréhension des besoins en ressources matérielles et humaines de votre zone.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_PTSB094PP-125961Fonction publique d'État