FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInformatique & NumeriqueIl y a 11 jours

CPN VILLEPARISIS /SITE CHELLES – GESTIONNAIRE LRPPN

Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France (ouvre un nouvel onglet) — Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France

Localisation

Seine et Marne (77), France (77)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

1 septembre 2026

Date limite

31 décembre 2026

Domaine

Organisation, contrôle et évaluation

Secteur

Informatique & Numerique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : - Assurer la collecte, la fiabilisation et le contrôle qualité des données issues des procédures judiciaires au sein du LRPPN. - Gestion des archives judiciaires et administratives : numérisation, classement, suivi et destruction. - Gestion du courrier judiciaire à l’arrivée et au départ : réception, enregistrement, classement. - Accueil téléphonique et réponses aux courriels des services extérieurs, partenaires et particuliers. - Suivi des contrôles judiciaires et des pointages - Assurer ponctuellement des missions de renfort à l’accueil du commissariat de secteur en cas d’absence des personnels chargés d’accueil. Votre environnement professionnel : Activités du service Le secrétariat judiciaire est placé sous l’autorité d’une secrétaire administrative, du chef du Service Local de Police Judiciaire, et du chef de service. Composition et effectifs du service Le secrétariat judiciaire est composé de : - 01 personnel de catégorie B - 06 personnels de catégorie C Liaisons hiérarchiques - Chef de service et adjoint - Chef du Service Local de Police Judiciaire et adjoint Liaisons fonctionnelles - Tous services de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale - Commissariats de Police Nationale

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales :- Assurer la collecte, la fiabilisation et le contrôle qualité des données issues des procédures judiciaires au sein du LRPPN.- Gestion des archives judiciaires et administratives : numérisation, classement, suivi et destruction.- Gestion du courrier judiciaire à l’arrivée et au départ : réception, enregistrement, classement.- Accueil téléphonique et réponses aux courriels des services extérieurs, partenaires et particuliers.- Suivi des contrôles judiciaires et des pointages- Assurer ponctuellement des missions de renfort à l’accueil du commissariat de secteur en cas d’absence des personnels chargés d’accueil.Votre environnement professionnel : Activités du serviceLe secrétariat judiciaire est placé sous l’autorité d’une secrétaire administrative, du chef du Service Local de Police Judiciaire, et du chef de service. Composition et effectifs du serviceLe secrétariat judiciaire est composé de :- 01 personnel de catégorie B- 06 personnels de catégorie C Liaisons hiérarchiques- Chef de service et adjoint- Chef du Service Local de Police Judiciaire et adjoint Liaisons fonctionnelles- Tous services de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale - Commissariats de Police Nationale

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes) Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique à acquérir Avoir des compétences en informatique-bureautique - niveau pratique requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe - niveau pratique requis Savoir rédiger- niveau pratique - requis Savoir s'organiser - niveau pratique requis Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique à acquérir Capacité d'adaptation et d'apprentissage de nouvelles connaissances - niveau pratique requis Savoir-être Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis Savoir s'adapter - niveau pratique - requis Savoir s'exprimer oralement - niveau pratique requis Discrétion professionnelle - niveau pratique requis Polyvalence - niveau pratique requis Vos perspectives : Acquisition et/ou approfondissement de compétences spécifiques dans le périmètre Police. - La valorisation de cette expérience pourra être un atout dans votre déroulement de carrière.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - Travail sur ordinateur - Maîtrise des tableurs et logiciels de rédaction – Discrétion - Polyvalence - Régime hebdomadaire : horaires variables sur base de 40h30 hebdomadaires compensées par 29 jours de RTT Durée attendue sur le poste : 3 ans Conditions d’emploi : Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD de 3 ans régi par l’article 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique. La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du ou des diplôme(s) et de l’expérience professionnelle du candidat. Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Joindre 3 derniers entretiens professionnels Qui contacter - Le chef du Service Local de Police Judiciaire, commandant de police tél : 01 60 93 20 01 - La cheffe du secrétariat judiciaire, la secrétaire administrative tél : 01 60 93 19 93 mail : [email protected]

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : Circonscription de police nationale de Villeparisis – Service local de police judiciaire de Chelles Localisation géographique / Affectation : Commissariat de secteur de Chelles 2 avenue de Claye 77500 CHELLES Domaine(s) fonctionnel(s) : Organisation, contrôle et évaluation Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCTL012 – Chargé de collecte et d’exploitation de données Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EEP002A – Assistant d’études

Cadre juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique – 2° de l’article L332-2

Métier de référence

Chargée / Chargé de collecte et d'exploitation de données

Comprendre ce poste

Le Gestionnaire LRPPN (Logiciel de Renseignement Police Nationale) au sein d'une Direction interdépartementale de Police Nationale exerce une fonction charnière : il assure que les données judiciaires transitant par la police sont fiables, classées et exploitables. Ce poste combine gestion administrative (archives, courrier judiciaire), collecte de données procédurales et tâches d'accueil. Il contribue directement à l'efficacité des enquêtes et poursuites judiciaires en garantissant la traçabilité et l'intégrité des informations.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aux titulaires et contractuels, ce poste de catégorie C offre une porte d'entrée stable dans la fonction publique d'État. La catégorie C implique des responsabilités d'exécution et d'organisation sous supervision. Les perspectives d'évolution passent généralement par une progression de grade (agent → adjoint) ou, selon ancienneté et formation, par une transition vers catégorie B via concours interne.

Conseils pour candidater

Détailler une expérience de traitement de données ou de gestion documentaire (numérisation, classement, contrôle qualité) : c'est le cœur du poste et valorisera immédiatement votre candidature au-delà de simples compétences bureautiques.

Préparer des exemples concrets de travail en équipe, notamment dans des environnements à procédures strictes ou à exigences de confidentialité, afin d'illustrer votre capacité à appliquer des réglementations et vos qualités relationnelles.

Mentionner explicitement votre maîtrise de l'informatique (bureautique, bases de données si possible) et votre aptitude à assimiler rapidement un nouvel environnement logiciel comme le LRPPN.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA077PNC-125952Fonction publique d'État