Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'ÉtatEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 10 jours

Chargé de rendez-vous en santé en Policlinique F/H

Hôpital Bichat–Claude Bernard (ouvre un nouvel onglet) — Hôpital Bichat–Claude Bernard

Localisation
Paris (75), France (75)
Publication
2 septembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Missions Générales : Accueil téléphonique des patients · Recevoir les appels téléphoniques en provenance des usagers qu’il s’agisse de primo-consultants ou d’anciens consultants · Gérer l’appel téléphonique en tenant compte des demandes exprimées · Analyser les demandes exprimées et évaluer le degré d’urgence d’une prise en charge médicale · Filtrer les appels des patients qui souhaitent parler directement aux médecins vers les secrétariats médicaux · Saisir le RDV donné dans le logiciel ORBIS dans le respect des plages de consultations ouvertes · Imprimer les courriers de convocation, les mettre sous enveloppe et les expédier · Garantir un accueil téléphonique de qualité · Renseigner et orienter les usagers vers l’interlocuteur approprié ou le service recherché en cas d’erreur d’orientation · Saisir et mettre à jour les informations du patient si nécessaire : adresse et numéro de téléphone · Signaler aux différents accueils les annulations ou les retards signalés le jour même Prise des RDV et gestion des annulations · Gérer les annulations et les modifications de RDV en appliquant les principes établis par la charte de la policlinique · Rechercher des solutions pour les demandes de RDV complexes en cas de report · Tracer les modifications de RDV réalisées dans le logiciel ORBIS RDV · Traiter les demandes d’annulations qui arrivent par fax · Réaliser une fiche de prêt en cas de rajout de patient à moins d e72h00 du RDV : la faxer au service central des dossiers médicaux et prévenir la consultation concernée · Procéder à la lecture quotidienne des messages laissés sur le répondeur téléphonique · S’assurer régulièrement de l’état prévisionnel des congés des praticiens notamment pour les congés scolaires et d’été · Signaler à l’encadrement les pannes informatiques et les dysfonctionnements liés aux prises de RDV · Appliquer les procédures et utiliser les outils d’aide à la décision : classeur par spécialités · Imprimer tous les soirs le relevé graphique des activités qui sera donné à la secrétaire de coordination et de programmation des RDV chaque semaine Professionnalisation de l’accueil téléphonique · Formuler des propositions relatives aux choix organisationnels, d’équipements et ou de fonctionnement · Participer à l’amélioration de la qualité de la réponse aux patients et famille (évolutions des procédures et documents supports) · Encadrer et tutorer les professionnels qui intègrent l’équipe Prévoir le stock de matériel nécessaire : petites fournitures de papeterie et de bureautique

Compétences attendues

Missions Générales :Accueil téléphonique des patients·         Recevoir les appels téléphoniques en provenance des usagers qu’il s’agisse de primo-consultants ou d’anciens consultants·         Gérer l’appel téléphonique en tenant compte des demandes exprimées·         Analyser les demandes exprimées et évaluer le degré d’urgence d’une prise en charge médicale·         Filtrer les appels des patients qui souhaitent parler directement aux médecins vers les secrétariats médicaux·         Saisir le RDV donné dans le logiciel ORBIS dans le respect des plages de consultations ouvertes·         Imprimer les courriers de convocation, les mettre sous enveloppe et les expédier·         Garantir un accueil téléphonique de qualité·         Renseigner et orienter les usagers vers l’interlocuteur approprié ou le service recherché en cas d’erreur d’orientation·         Saisir et mettre à jour les informations du patient si nécessaire : adresse et numéro de téléphone·         Signaler aux différents accueils les annulations ou les retards signalés le jour mêmePrise des RDV et gestion des annulations·         Gérer les annulations et les modifications de RDV en appliquant les principes établis par la charte de la policlinique·         Rechercher des solutions pour les demandes de RDV complexes en cas de report·         Tracer les modifications de RDV réalisées dans le logiciel ORBIS RDV·         Traiter les demandes d’annulations qui arrivent par fax·         Réaliser une fiche de prêt en cas de rajout de patient à moins d e72h00 du RDV :  la faxer au service central des dossiers médicaux et prévenir la consultation concernée·         Procéder à la lecture quotidienne des messages laissés sur le répondeur téléphonique·         S’assurer régulièrement de l’état prévisionnel des congés des praticiens notamment pour les congés scolaires et d’été·         Signaler à l’encadrement les pannes informatiques et les dysfonctionnements liés aux prises de RDV·         Appliquer les procédures et utiliser les outils d’aide à la décision : classeur par spécialités·         Imprimer tous les soirs le relevé graphique des activités qui sera donné à la secrétaire de coordination et de programmation des RDV chaque semaineProfessionnalisation de l’accueil téléphonique·         Formuler des propositions relatives aux choix organisationnels, d’équipements et ou de fonctionnement·         Participer à l’amélioration de la qualité de la réponse aux patients et famille (évolutions des procédures et documents supports)·         Encadrer et tutorer les professionnels qui intègrent l’équipePrévoir le stock de matériel nécessaire : petites fournitures de papeterie et de bureautique

Profil attendu

• Accueillir, renseigner et orienter des patients ou famille • Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles • Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions • Identifier un dysfonctionnement (organisationnel etc..) et diagnostiquer une anomalie • Evaluer la pertinence, la véracité des données, des informations • Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel • Mener un questionnement de patient ou famille • Reformuler une demande (d'information, de renseignement, etc.), en résumer les points-clés et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle • Renseigner des personnes au regard de son métier • Transfert d'un savoir-faire/pratique professionnelle et accompagnement • Travailler en équipe/réseau • Utiliser une procédure, un logigramme, un protocole et appliquer une réglementation

Métier de référence

Aide-soignante / Aide-soignant

Comprendre ce poste

Ce poste est le point d'entrée du parcours patient en policlinique. Le chargé de rendez-vous est le premier interlocuteur téléphonique : il reçoit les demandes, évalue leur urgence, filtre vers les bons services et organise l'accès aux consultations. Au-delà de la simple prise de rendez-vous, il gère les situations délicates (patients inquiets, demandes confuses), met à jour les données administratives et assure la continuité entre les demandes et l'arrivée du patient. C'est un rôle clé de régulation et de qualité d'accueil.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires et aux contractuels en FPE. Cette flexibilité reflète les besoins constants des hôpitaux publics en personnel d'accueil. Les perspectives d'évolution existent : l'expérience dans cet environnement hospitalier peut conduire à des postes de secrétaire médical ou de coordinateur administratif, tout en restant dans la catégorie B ou en accédant à la catégorie A selon le profil.

Conseils pour candidater

  • **Mettez l'accent sur votre gestion de conflits** : le profil recherché valorise la maîtrise des situations agressives. Décrivez une expérience concrète (centre d'appels, accueil, service client) où vous avez désamorcé une tension ou rassuré un usager.
  • **Démontrez votre capacité de diagnostic et d'écoute** : la reformulation et l'analyse d'urgence sont centrales. Montrez comment vous avez posé les bonnes questions pour clarifier une demande confuse ou identifié rapidement un besoin prioritaire.
  • **Valorisez votre connaissance des outils administratifs** : une familiarité avec les logiciels de gestion (même génériques) et avec les processus de suivi administratif renforceront votre candidature auprès d'un hôpital universitaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. APHP_2026-23850Fonction publique d'État

Offres similaires