Travailleur social en polyvalence de secteur (F/H) - MDS de Jaunay Marigny
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Localisation
Vienne (86), France (86)
Publication
4 septembre 2026
Date limite
4 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Le Département de la Vienne recrute un travailleur social en polyvalence de secteur (F/H) à la Maison Départementale des Solidarités de Jaunay Marigny du 01 Octobre 2026 au 31 décembre 2026.
Le.la candidat.e devra être obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de service de social, d'Educateur Spécialisé ou CESF.
Placé sous l'autorité du coordinateur de territoire et de l'action sociale de la Maison Départementale des Solidarités de Jaunay Marigny, l'agent ainsi recruté exercera des fonctions de travailleur social en polyvalence de secteur (F/H) et sera en chargé des missions suivantes :
- Accueillir, orienter et accompagner les personnes en difficultés et/ou en demande sociale ;
- Contribuer à la prévention et à la protection de l’enfance ;
- Orienter les bénéficiaires du RSA et les accompagner dans le cadre de l’insertion sociale ;
- Participer à l’accompagnement des majeurs vulnérables ;
- Contribuer à la prévention des expulsions locatives et accompagner les personnes dans le domaine du logement ;
- Participation aux instances, commissions et réunions de service, groupes de travail internes et/ou externes à la collectivité.
Compétences attendues
Le Département de la Vienne recrute un travailleur social en polyvalence de secteur (F/H) à la Maison Départementale des Solidarités de Jaunay Marigny du 01 Octobre 2026 au 31 décembre 2026.Le.la candidat.e devra être obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de service de social, d'Educateur Spécialisé ou CESF.Placé sous l'autorité du coordinateur de territoire et de l'action sociale de la Maison Départementale des Solidarités de Jaunay Marigny, l'agent ainsi recruté exercera des fonctions de travailleur social en polyvalence de secteur (F/H) et sera en chargé des missions suivantes :- Accueillir, orienter et accompagner les personnes en difficultés et/ou en demande sociale ;- Contribuer à la prévention et à la protection de l’enfance ;- Orienter les bénéficiaires du RSA et les accompagner dans le cadre de l’insertion sociale ;- Participer à l’accompagnement des majeurs vulnérables ;- Contribuer à la prévention des expulsions locatives et accompagner les personnes dans le domaine du logement ;- Participation aux instances, commissions et réunions de service, groupes de travail internes et/ou externes à la collectivité.
Profil attendu
Qualités relationnelles et d’écoute
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Sens du dialogue et aptitude à la négociation
Capacité à s’organiser et à faire preuve d’autonomie
Capacité d’adaptation et esprit d’initiative
Rigueur et objectivité dans l’analyse et le traitement des situations
Informations complémentaires
Durée du contrat : 3 mois
Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.
Cadre juridique
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le travailleur social en polyvalence de secteur constitue le cœur de l'action sociale départementale. Il agit au plus proche des personnes en difficulté en assurant accueil, diagnostic et orientation vers les dispositifs adaptés. Le rôle conjugue prévention (enfance, expulsions, vulnérabilité) et accompagnement socioprofessionnel, notamment pour les bénéficiaires du RSA. En secteur, il est le point de contact privilégié pour les administrés et représente les solidarités territoriales du Département.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste contractuel en catégorie A s'adresse exclusivement aux titulaires d'un diplôme d'État reconnu (DEASS, Éducateur spécialisé ou CESF). Le contrat à durée déterminée (octobre à décembre 2026) correspond à un besoin temporaire en collectivité territoriale. Les contractuels en catégorie A bénéficient de perspectives d'intégration selon les besoins et les réformes territoriales.
Conseils pour candidater
- **Démontrer l'expérience d'accueil et de diagnostic** : mettez en avant les situations concrètes où vous avez évalué des besoins complexes et mobilisé des ressources locales (aide sociale, logement, insertion), bien au-delà du simple accueil.
- **Valoriser la dimension partenariale** : le rôle implique de collaborer avec écoles, associations, bailleurs, professionnels de santé. Listez les partenariats que vous avez initiés ou maintenus dans un environnement pluridisciplinaire.
- **Souligner capacités organisationnelles et rigueur administrative** : cette fonction exige gestion de dossiers sensibles (enfance protégée, données sociales), traçabilité et respect de procédures. Insistez sur votre fiabilité documentaire et votre autonomie décisionnelle.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O086260904000996Fonction publique territoriale