FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Educateur de jeunes enfants (h/f) - LOGNES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Seine et Marne (77), France (77)

Télétravail

Non

Expérience

Confirmé

Publication

3 septembre 2026

Date limite

2 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Commune de 15 000 habitants, au cœur de l’agglomération Paris – Vallée de la Marne Accès directs : Gare RER A, proximité immédiate de l’A4 et N104 Collectivité à taille humaine, la Ville offre un environnement de travail de proximité, porté par 350 agents engagés pour le bien-être des habitants, la qualité des services publics et un aménagement urbain maîtrisé et équilibré RECRUTE ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS diplômé(e) - H/F Catégorie A – Filière médico-sociale – Temps complet (100%) Rattaché(e) à la Direction Enfance et Cohésion Sociale, le Centre Multi-Accueil de la Malvoisine est une structure de 52 berceaux, composée d’une équipe de 22 agents, ayant pour mission principale la mise en œuvre des projets d’accueil des AEJE en lien avec les divers acteurs et partenaires. Missions principales Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous assurerez les missions suivantes : • Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. • Veiller à la continuité éducative et au respect du milieu familial et social de l’enfant. • Observer, analyser les pratiques et accompagner l’équipe dans une dynamique de réflexion pédagogique et dans une posture managériale en partenariat avec l’équipe de direction. • Aménager les espaces, proposer des activités d’éveil favorisant le développement global, l’autonomie et les interactions avec les autres et participer activement aux temps festifs. • Assurer les transmissions, participer aux réunions et relayer la direction en cas de nécessité de service

Compétences attendues

Commune de 15 000 habitants, au cœur de l’agglomération Paris – Vallée de la MarneAccès directs : Gare RER A, proximité immédiate de l’A4 et N104Collectivité à taille humaine, la Ville offre un environnement de travail de proximité, porté par 350 agents engagés pour le bien-être des habitants, la qualité des services publics et un aménagement urbain maîtrisé et équilibréRECRUTEÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS diplômé(e) - H/FCatégorie A – Filière médico-sociale – Temps complet (100%)Rattaché(e) à la Direction Enfance et Cohésion Sociale, le Centre Multi-Accueil de la Malvoisine est une structure de 52 berceaux, composée d’une équipe de 22 agents, ayant pour mission principale la mise en œuvre des projets d’accueil des AEJE en lien avec les divers acteurs et partenaires.Missions principales Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous assurerez les missions suivantes :• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique.• Veiller à la continuité éducative et au respect du milieu familial et social de l’enfant.• Observer, analyser les pratiques et accompagner l’équipe dans une dynamique de réflexion pédagogique et dans une posture managériale en partenariat avec l’équipe de direction.• Aménager les espaces, proposer des activités d’éveil favorisant le développement global, l’autonomie et les interactions avec les autres et participer activement aux temps festifs.• Assurer les transmissions, participer aux réunions et relayer la direction en cas de nécessité de service

Profil attendu

Profil recherché Compétences • Connaissance du développement du jeune enfant et de ses besoins fondamentaux. • Maîtrise des outils pédagogiques, des écrits professionnels et de l’environnement territorial. • Capacité à accompagner et à manager une équipe pluridisciplinaire. Savoir-être • Posture professionnelle, sens des responsabilités et respect du secret professionnel. • Capacité d’écoute, d’observation et d’analyse. • Rigueur, bienveillance et esprit d’équipe. • Neutralité et juste distance Contraintes et conditions particulières • Horaires variables et modifiables sur l’amplitude 7h-18h (37h30 hebdomadaires). • Travail au sol, manutention et participation aux temps de vie quotidienne. • Travail possible en soirée (festivités, réunions …)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines 11 Espl. des Droits de L'Homme BP 140 77185 LOGNES

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

L'éducateur de jeunes enfants en multi-accueil exerce une fonction centrale dans l'accueil et le développement des enfants de moins de 3 ans. Au quotidien, il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets pédagogiques adaptés aux besoins fondamentaux des tout-petits, tout en travaillant en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Cette position requiert une compréhension fine du développement psychomoteur et affectif de l'enfant, et constitue un pilier du service public d'accueil de la petite enfance sur le territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie A (cadre) s'adresse tant aux titulaires qu'aux contractuels, offrant deux voies d'accès. Le statut de catégorie A implique des responsabilités de coordination pédagogique et de management d'équipe au sein du multi-accueil. Dans la FPT, cette catégorie ouvre des perspectives d'évolution vers des fonctions d'encadrement ou des postes de directeur, particulièrement dans les structures de petite enfance.

Conseils pour candidater

**Mettez l'accent sur l'expérience terrain** : détaillez vos réalisations pédagogiques antérieures (projets menés, outils adaptés, évaluations d'enfants), qui démontrent une maîtrise concrète du développement du jeune enfant.

**Préparez-vous à justifier vos compétences managériales** : même sans expérience formelle d'encadrement, décrivez des situations où vous avez coordonné avec d'autres professionnels, guidé des stagiaires, ou proposé des améliorations collectives.

**Adaptez votre projet professionnel aux spécificités de Lognes** : mentionnez votre connaissance du contexte territorial local et votre intérêt pour une collectivité de taille humaine (15 000 habitants), qui valorise la stabilité et la continuité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O077260903000696Fonction publique territoriale