FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 4 jours

Enseignant(e) du second degré voie générale BIOCH-BIOL L7100

Rectorat de Mayotte (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Mayotte

Localisation

Mayotte (976), France (976)

Télétravail

Non

Management

Non

Niveau d'études

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Expérience

Débutant

Publication

8 septembre 2026

Date limite

30 novembre 2026

Domaine

Enseignement et formation

Missions principales

Le poste est à pourvoir au lycée de de Petite Terre, pour un temps plein (18 heures hebdomadaires devant élèves), afin d’enseigner la Biologie et Physiopathologie humaine dans la série ST2S. En devenant enseignant, vous exercer un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité́ des élèves. - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Compétences attendues - Maîtrise scientifique de la biologie et de la physiologie des mammifères et/ou humaine, en lien avec une connaissance élémentaire des grandes pathologies humaines. Techniques pédagogiques : - Enseigner, transmettre des connaissances et savoir-faire, des compétences psycho-sociales et les valeurs de la République. - Savoir conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel. - Évaluer et renseigner des supports d'évaluation scolaire. Savoir-être professionnels C Compétences psycho-sociales : sens relationnel, être à l'écoute, faire preuve d'empathie et de bienveillance.o Autonomie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Faire preuve de pédagogie, de rigueur et de précision.

Compétences attendues

Le poste est à pourvoir au lycée de de Petite Terre, pour un temps plein (18 heures hebdomadaires devant élèves), afin d’enseigner la Biologie et Physiopathologie humaine dans la série ST2S. En devenant enseignant, vous exercer un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. MissionsÉvaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité́ des élèves.Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Compétences attenduesMaîtrise scientifique de la biologie et de la physiologie des mammifères et/ou humaine, en lien avec une connaissance élémentaire des grandes pathologies humaines. Techniques pédagogiques : Enseigner, transmettre des connaissances et savoir-faire, des compétences psycho-sociales et les valeurs de la République. Savoir conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel.Évaluer et renseigner des supports d'évaluation scolaire.Savoir-être professionnels CCompétences psycho-sociales : sens relationnel, être à l'écoute, faire preuve d'empathie et de bienveillance.oAutonomie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.Faire preuve de pédagogie, de rigueur et de précision.

Profil attendu

- Diplômes requis : être titulaire prioritairement d'un diplôme de niveau Bac + 3 (licence) ou au-delà en Biologie ou en Biochimie. Les dossiers à Bac + 2 seront néanmoins étudiés. - Vos qualités : sens relationnel, autonomie, organisation. - Rémunération : de 2000 à 2600 euros net mensuel pour 18h, selon le niveau de diplôme et l'expérience. - - A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnités de Professeur principal, etc.

Conditions d'exercice

Mayotte abrite la population la plus jeune de France et présente des atouts considérables pour le développement d’un système d’enseignement complet et attractif. Le territoire doit néanmoins faire face à des problématiques socio-économiques particulières, qu’il est nécessaire de prendre en compte dans le cadre d’un recrutement.

Informations complémentaires

Quotité de travail : un enseignant du second degré est tenu d’assurer une obligation réglementaire de service (ORS) de 18 heures d’enseignement par semaine, en présentiel, devant les élèves. Il faut compter au moins la même quotité hebdomadaire pour la préparation des cours. Dans ce volume horaire, l’enseignant participe aux réunions pédagogiques et aux conseils de classe (un par trimestre). Il peut être amené à effectuer des heures supplémentaires d’enseignement (ponctuelles et de manière non répétée) ou annuelles (HSA) qui viennent augmenter l’obligation réglementaire de service durant toute l’année scolaire. Congés : l’enseignant est mis en congés de manière obligatoire, durant les congés des élèves. La confirmation définitive de recrutement sera transmise uniquement par la Division du Personnel Enseignant Contractuel

Cadre juridique

L’avis pédagogique favorable constitue une condition nécessaire mais non suffisante au recrutement. La confirmation du recrutement est transmise par la Division du personnel contractuel enseignant, le recrutement étant conditionné aux supports disponibles ainsi qu'à la complétude de votre dossier.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Enseigner la biologie et la physiologie humaine en série ST2S, c'est former les futurs professionnels des secteurs sanitaires et sociaux. Au-delà de la transmission des connaissances scientifiques, l'enseignant conçoit des séquences pédagogiques adaptées à des publics aux profils hétérogènes, évalue régulièrement les progressions et contribue à l'orientation professionnelle des élèves. C'est une fonction clé dans la structuration des apprentissages d'une filière tournée vers l'accompagnement et le soin.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un poste en catégorie A de la fonction publique d'État, accessible via un recrutement mixte (titulaires et contractuels), ce qui ouvre des perspectives différentes selon le profil. Pour les contractuels, cela représente une entrée directe dans le métier sans concours préalable, tandis que les titulaires bénéficient de la stabilité de l'emploi. À Mayotte, la demande en enseignants reste structurellement importante, offrant des évolutions possibles au sein du rectorat.

Conseils pour candidater

Valoriser sa maîtrise scientifique en biologie humaine ou physiologie : même avec un Bac + 2, mettre l'accent sur les stages cliniques, projets de recherche ou expériences pratiques en laboratoire pour démontrer la solidité du socle.
Montrer son expérience en responsabilité pédagogique (monitorat, tutorat, formation, enseignement antérieur) pour rassurer sur la capacité à concevoir et animer des séances devant des élèves.
Clarifier sa motivation pour Mayotte et la vie ultramarine : les candidatures convaincantes sur ce point renforcent le dossier, tant pour les contractuels que pour les titulaires envisageant une affectation.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MENJ-43-2026-46158Fonction publique d'État