TECHNICIEN : Correspondant(te) local des systèmes d'information

Le correspondant local des systèmes d’information (CLSI) exerce ses fonctions au sein d’un établissement pénitentiaire (EP). Il est placé respectivement sous l’autorité hiérarchique, soit du chef d’établissement, soit du responsable sécurité, et aussi sous la coordination fonctionnelle du département des systèmes d’information (DSI) de la direction des services pénitentiaires de l’Outre-Mer (DSPOM) pour les missions propres aux systèmes d'information. Il peut être amené à travailler en binôme.Le CLSI est en charge du bon fonctionnement des outils et des applications informatiques au sein de l’EP. Il assiste les utilisateurs dans l’appropriation des outils informatiques et dans la résolution des incidents intervenant dans l’utilisation de ceux-ci. Le CLSI intervient également sur les dispositifs et infrastructure de sûreté (vidéo surveillance, système biométrique, etc), il intervient aussi en milieu Ouvert SPIP/ALIP en accord avec les chefs de services.Le CLSI est le représentant du DSI dans les EP. A ce titre, il participe à l’ensemble des projets portés par le DSI au niveau de l’EP. Les projets peuvent concerner l’équipement de nouveaux locaux et la prise en charge des différents intervenants SI. Ils peuvent également consister en l’accompagnement de mise en œuvre de réseaux partenaires (LAN) et du suivi en production.Vos activités principalesAu sein du centre pénitentiaire de MAJICAVO vos missions consisteront à :Ø      Assurer le support utilisateurs de niveau 1 sur les parties matérielles et logicielles des outils informatiques du ministèreØ    Gérer et inventorier le parc informatique : postes de travail, dock stations, …Ø    Participer aux renouvellements quinquennaux des postes de travail et à leur installation et mise en serviceØ    Tenir à jour l’inventaire du parc informatiqueØ    Recenser et inventorier tous les systèmes d’information (SI) des réseaux VDI, sûreté et sensibles au sein de             l’établissementØ    Rédiger un dossier d’architecture technique de chaque SIØ  Faire et suivre les demandes de création/suppression des comptes informatiques des agentsØ  Mettre en œuvre et suivre les projets DSI et nationauxØ  Accompagner les sociétés mandatées pour l’installation et la maintenance des systèmes d’information des réseaux sûreté et sensibleØ  Accompagner les interventions du département informatique et télécommunication du secrétariat général (SG-DIT) dans leurs missionsØ  Sensibiliser les personnels aux bonnes pratiques en matière de sécurité numériqueØ  Maintenir les cabines téléphoniques en cellule et en coursives et alimenter le stock de maintenance.Ø  Relayer auprès des personnels les directives venant du responsable interrégional à la sécurité des systèmes d’information (RISSI) Ø  Effectuer des contrôles réguliers des matériels informatiques pour les personnes détenues (en cellule et en salles d’activité)Ø  Accompagner les partenaires pour la formation à l’informatique des p

Connaissances L’environnement et l’organisation pénitentiaire L’élaboration des cahiers des charges Les principes d’architecture informatique et réseau Notions en droit des technologies de l’information et de communication et des marchés publics Le schéma directeur informatique Les règles de sécurité du SI Maîtrise environnement W10 et W11 Savoir-être Rigueur Autonomie Faculté d’adaptation Sens de l’initiative Disponibilité Organisation et de prise de décision Capacité à travailler en équipe Savoir-faire Capacité d’analyse Capacité adaptation travail en milieu carcéral Appréciation de l’impact des incidents sur la sécurité et l’obligation de continuité d’activité Concevoir et rédiger des procédures et dossier architecture technique Gérer et tenir à jour un parc informatique Capacité rédactionnelles Aisance en expression orale

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.

Poste profilé ouvert aux fonctionnaires de catégorie B et au CDI de droit public RIFSEEP 3 Expériences professionnelles antérieures souhaitées Connaissance du milieu pénitentiaire Offres de formation associées à votre prise de poste Perspectives d’évolution professionnelle Evolution dans le grade concours de directeur technique