Localisation
Nord (59), France (59)
Publication
9 septembre 2026
Date limite
9 octobre 2026
Missions principales
Placé(e) sous l'autorité et le contrôle conjoints de la présidente du tribunal judiciaire et de la procureure de la République près ce tribunal, le directeur / la directrice de greffe dirige l’ensemble des services du greffe (comprenant les services administratifs du siège et du parquet) du tribunal judiciaire de Dunkerque, du tribunal de proximité d’Hazebrouck et des conseils de prud’hommes de Dunkerque et d’Hazebrouck (cf. l'article L. 123-1 du code de l’organisation judiciaire ), en définissant et en mettant en œuvre les moyens nécessaires pour assurer leur bon fonctionnement.
Le directeur / la directrice de greffe participe à ce titre aux comités de gestion et aux instances stratégiques de la juridiction.
Il/elle exerce les attributions judiciaires qui lui sont conférées par les lois et règlements, par le code de l'organisation judiciaire et les textes particuliers. Il/elle dirige, organise et coordonne les services du greffe de la juridiction.
Il/elle dispose, dans le cadre de cette mission, du soutien d’une directrice de greffe adjointe, des directeurs des services de greffe judiciaires chefs de service, et des cadres greffiers.
Il/elle assure le pilotage des moyens humains, budgétaires, matériels et informatiques en veillant à l’adéquation de ces moyens aux orientations stratégiques définies par les cheffes de juridiction.
Il/ elle participe au contrôle et à l’évaluation de l’activité des services et de la performance, en veillant à la fiabilité et à la complétude des données statistiques qu’il/elle est appelé(e) à analyser, et en s’inscrivant dans le cadre d’une politique de maîtrise des risques et de contrôle interne.
Il/elle assure le suivi budgétaire, de l’élaboration des demandes au suivi des marchés publics. Il supervise la cellule de gestion, et le service des frais de justice.
Il/elle anime le dialogue social : présidence de la commission restreinte de l’assemblée générale des fonctionnaires et de cette assemblée générale, assistance aux assemblées générales des magistrats, échanges avec les organisations syndicales, communication interne.
Il/ elle veille au respect des prescriptions relatives à la gestion bâtimentaire, à la sûreté, à l’hygiène et à la sécurité, y compris en matière de sécurité incendie, et met en œuvre les actions préventives ou correctives.
En concertation avec les cheffes de juridiction, il/elle décline les instructions nécessaires à la mise en œuvre des réformes législatives et règlementaires dans tous les contentieux, ainsi que les orientations ministérielles dans tous les domaines relevant de sa compétence.
Il/ elle assure ou délègue, conformément au code de l’organisation judiciaire, le contrôle des régies de l’arrondissement judiciaire, le contrôle des pièces à conviction, ainsi que la vice-présidence du bureau d’aide juridictionnelle, et veille à la tenue des différents registres en sa qualité de dépositaire des minutes et archives de la juridiction.
Compétences attendues
Placé(e) sous l'autorité et le contrôle conjoints de la présidente du tribunal judiciaire et de la procureure de la République près ce tribunal, le directeur / la directrice de greffe dirige l’ensemble des services du greffe (comprenant les services administratifs du siège et du parquet) du tribunal judiciaire de Dunkerque, du tribunal de proximité d’Hazebrouck et des conseils de prud’hommes de Dunkerque et d’Hazebrouck (cf. l'article L. 123-1 du code de l’organisation judiciaire ), en définissant et en mettant en œuvre les moyens nécessaires pour assurer leur bon fonctionnement.Le directeur / la directrice de greffe participe à ce titre aux comités de gestion et aux instances stratégiques de la juridiction. Il/elle exerce les attributions judiciaires qui lui sont conférées par les lois et règlements, par le code de l'organisation judiciaire et les textes particuliers. Il/elle dirige, organise et coordonne les services du greffe de la juridiction. Il/elle dispose, dans le cadre de cette mission, du soutien d’une directrice de greffe adjointe, des directeurs des services de greffe judiciaires chefs de service, et des cadres greffiers. Il/elle assure le pilotage des moyens humains, budgétaires, matériels et informatiques en veillant à l’adéquation de ces moyens aux orientations stratégiques définies par les cheffes de juridiction. Il/ elle participe au contrôle et à l’évaluation de l’activité des services et de la performance, en veillant à la fiabilité et à la complétude des données statistiques qu’il/elle est appelé(e) à analyser, et en s’inscrivant dans le cadre d’une politique de maîtrise des risques et de contrôle interne. Il/elle assure le suivi budgétaire, de l’élaboration des demandes au suivi des marchés publics. Il supervise la cellule de gestion, et le service des frais de justice. Il/elle anime le dialogue social : présidence de la commission restreinte de l’assemblée générale des fonctionnaires et de cette assemblée générale, assistance aux assemblées générales des magistrats, échanges avec les organisations syndicales, communication interne. Il/ elle veille au respect des prescriptions relatives à la gestion bâtimentaire, à la sûreté, à l’hygiène et à la sécurité, y compris en matière de sécurité incendie, et met en œuvre les actions préventives ou correctives. En concertation avec les cheffes de juridiction, il/elle décline les instructions nécessaires à la mise en œuvre des réformes législatives et règlementaires dans tous les contentieux, ainsi que les orientations ministérielles dans tous les domaines relevant de sa compétence. Il/ elle assure ou délègue, conformément au code de l’organisation judiciaire, le contrôle des régies de l’arrondissement judiciaire, le contrôle des pièces à conviction, ainsi que la vice-présidence du bureau d’aide juridictionnelle, et veille à la tenue des différents registres en sa qualité de dépositaire des minutes et archives de la juridiction.
Profil attendu
Connaissances
- Circuits administratifs, fonctionnement des juridictions et de l’administration centrale
- Statut général de la fonction publique, et statuts particuliers
- Connaissances juridiques approfondies et des contentieux (droit civil et procédure civile, droit et procédure pénale, droit social)
- Réglementation hygiène, sécurité et conditions de travail, et sécurité incendie
- Règles budgétaires et comptables
- Techniques managériales
Savoir-faire
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Conduite de projets et conduite du changement
- Capacité à décider et d'arbitrage
- Capacité à travailler dans l’urgence et en situation de gestion de crises
- Capacité de travail en équipe
- Grande capacité d’adaptation
- capacité d'encadrement et d'animation d'équipe
- gestion opérationnelle et stratégique du greffe
Savoir-être
- Loyauté
- Grand sens des relations humaines, de l’écoute et de la communication
- Faire preuve de diplomatie et de pédagogie
- Faire preuve de capacités d’adaptation, de disponibilité et de polyvalence afin d’assurer la continuité du service public
- Faire preuve d’un grand sens de l’organisation, et de rigueur
- Discrétion
Expériences professionnelles antérieures souhaitées :
Une expérience réussie en tant que directeur de greffe d’une juridiction, ou de responsable de gestion au sein d’un service administratif régional sera valorisée, tout comme une expérience avérée sur d’autres emplois de niveau équivalent en administration centrale ou en services déconcentrés.
Conditions d'exercice
Le TJ Dunkerque compte, selon la circulaire de localisation des emplois 2026 :
23 postes de magistrats du siège; 9 postes de magistrats du parquet; 84 postes de fonctionnaires et contractuels à Dunkerque (4 agents de catégorie A 1 directeur de greffe fonctionnel, 3 directeurs des services de greffe judiciaires, chefs de service); 11 cadres greffiers; 27 greffiers; 4 secrétaires administratifs ; 4 agents contractuels B; 31 adjoints administratifs; 3 adjoints de service technique; 7 postes de fonctionnaires à Hazebrouck (2 cadres greffiers; 1 greffier, 4 adjoints administratifs)
Le budget alloué au tribunal judiciaire de Dunkerque pour l’année 2026 s’établit à :
- 49.178,78,00 euros pour le budget de proximité permettant le fonctionnement courant de la juridiction, pour les dépenses non prises en charge au niveau régional,
- 20.000,00 euros pour le budget « santé qualité de vie au travail ».
La juridiction est engagée dans plusieurs projets stratégiques
- La transition numérique : développement du numérique en matière pénale , « Mon suivi Justice » notamment), et du numérique en matière civile (minutier électronique civil, notification numérique civile, SelExpert, PORTALIS, déploiement de l’Opendata des décisions de justice civile), IMPRIM’FIP… ;
- La réorganisation de la juridiction dans la perspective - notamment de la création de postes supplémentaires de magistrats, et de l’ouverture d’un centre de rétention administrative ;...
Informations complémentaires
Cet emploi est ouvert uniquement aux fonctionnaires.
Groupe RIFSEEP 2
La date de prise de fonction est prévisionnelle.
Organisation de travail :Le directeur / la directrice de greffe est soumis(e) à l'article 10 du décret du 25 août 2000 relatif à l'ARTT.
Restauration :Il n’y a pas de restaurant administratif sur place, mais Ie restaurant administratif du Centre des Finances publiques est accessible.
Il est possible de déjeuner sur place (salle de convivialité équipée de réfrigérateur et four à micro-ondes). Des commerces de restauration sont disponibles à proximité du palais de justice.
Accessibilité en transport / parking :Pas de parking ni de garage à vélo fermé au tribunal ; stationnement possible sur voie publique (payant selon les secteurs). Des échanges sont en cours avec la mairie et la communauté urbaine de Dunkerque pour l’obtention de quelques places de stationnement au bénéfice de la juridiction.
Le réseau des transports urbains à Dunkerque est gratuit pour les usagers.
La gare SNCF de Dunkerque est à moins de 10 mn à pied du tribunal.
Accessibilité pour les personnes à mobilité réduite :Les locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.
Offres de formation associées à votre prise de poste :Une formation d’adaptation à l’emploi obligatoire est proposée par l’Ecole nationale des greffes aux nouveaux directeurs/directrices de greffe, de même qu’un dispositif de coaching ou mentorat par l’Administration centrale.
Métier de référence
Responsable de greffe
Comprendre ce poste
Le directeur de greffe est le responsable opérationnel de l'administration judiciaire. Il pilote l'ensemble des services administratifs et logistiques d'une juridiction, garantissant le bon déroulement des procédures civiles, pénales et sociales. Au tribunal judiciaire de Dunkerque, ce rôle couvre plusieurs structures (tribunal de proximité, conseils de prud'hommes), exigeant une gestion multi-sites. C'est un maillon essentiel entre magistrats et services : sans une greffe efficace, les procédures s'enlisent.
Le recrutement dans ce cadre
Cette nomination, ouverte aux titulaires et contractuels, s'effectue en catégorie A+, soit le plus haut niveau de la FPE. L'accès suppose une solide expérience dans l'administration judiciaire ou un contexte comparable (gestion complexe, direction de services). Une nomination à ce poste offre un positionnement stratégique et des perspectives d'évolution vers des directions de cour d'appel ou d'administrations centrales au ministère de la Justice.
Conseils pour candidater
- **Démontrer une maîtrise du cadre judiciaire** : privilégie l'expérience antérieure en greffe, tribunal ou administration judiciaire centrale. Cite des réalisations concrètes (informatisation, restructuration, gain de délais).
- **Valoriser les compétences managériales et budgétaires** : insiste sur des projets de conduite du changement, gestion d'équipes pluridisciplinaires et maîtrise de budgets. Le profil doit montrer capacité à arbitrer entre magistrature et administration.
- **Préparer l'entretien sur les enjeux locaux** : documente-toi sur le tribunal de Dunkerque, ses effectifs, ses contentieux prioritaires et les défis structurels des juridictions du Nord.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2402423Fonction publique d'État