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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Chargé(e) de la délivrance des titres aux étrangers

Prefecture du Territoire de Belfort (ouvre un nouvel onglet) — Prefecture du Territoire de Belfort

Localisation
Belfort (90), France (90)
Publication
10 septembre 2026
Date limite
6 octobre 2026
Domaine
Relation à l'usager

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales Accueille le public étranger sur rendez-vous et convocation Instruit les dossiers de demandes de titres de séjour et prépare les décisions (délivrance des récépissés, édition des titres de séjour, délivrance des APS pour les ressortissants ukrainiens) Instruit les dossiers dématérialisés déposés sur MAARCH et l’ANEF Valide les dossiers transmis via l’ANEF Consulte le TAJ pour chaque demande de délivrance ou renouvellement de titre Rédige des fiches de liaison pour les dossiers complexes à destination de la hiérarchie Assure le suivi des demandeurs d’asile jusqu’à la décision de l’OFPRA ou la CNDA Accueille les mineurs non accompagnés sur le module AEM Suit les dossiers des étrangers malades Délivre les DCEM Comptabilité matière Classe et GED les dossiers Dans le cadre de la démarche QualiAte, respect des engagements en matière d’accueil physique et téléphonique Votre environnement professionnel Activités du service Le bureau des migrations et de l’intégration . délivre les titres de séjour aux étrangers . gère l’ensemble de la procédure administrative d’éloignement des étrangers en situation irrégulière Composition et effectifs du service 1 agent de catégorie A 7 agents de catégorie B 5 agents de catégorie C Liaisons hiérarchiques Directeur de la DCL Cheffe du bureau des migrations et de l’intégration et son adjoint Liaisons fonctionnelles Autres préfectures Police, gendarmerie Ministère de l’intérieur, consulats Office français de l’immigration et de l’intégration Office français de protection des réfugiés et apatrides, cour nationale du droit d’asile Mairies, associations, conseil départemental

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1Vos activités principalesAccueille le public étranger sur rendez-vous et convocationInstruit les dossiers de demandes de titres de séjour et prépare les décisions (délivrance des récépissés, édition des titres de séjour, délivrance des APS pour les ressortissants ukrainiens)Instruit les dossiers dématérialisés déposés sur MAARCH et l’ANEFValide les dossiers transmis via l’ANEFConsulte le TAJ pour chaque demande de délivrance ou renouvellement de titreRédige des fiches de liaison pour les dossiers complexes à destination de la hiérarchieAssure le suivi des demandeurs d’asile jusqu’à la décision de l’OFPRA ou la CNDAAccueille les mineurs non accompagnés sur le module AEMSuit les dossiers des étrangers maladesDélivre les DCEMComptabilité matièreClasse et GED les dossiersDans le cadre de la démarche QualiAte, respect des engagements en matière d’accueil physique et téléphoniqueVotre environnement professionnel Activités du service Le bureau des migrations et de l’intégration. délivre les titres de séjour aux étrangers. gère l’ensemble de la procédure administrative d’éloignement des étrangers en situation irrégulièreComposition et effectifs du service 1 agent de catégorie A7 agents de catégorie B5 agents de catégorie CLiaisons hiérarchiquesDirecteur de la DCLCheffe du bureau des migrations et de l’intégration et son adjointLiaisons fonctionnellesAutres préfecturesPolice, gendarmerieMinistère de l’intérieur, consulatsOffice français de l’immigration et de l’intégrationOffice français de protection des réfugiés et apatrides, cour nationale du droit d’asileMairies, associations, conseil départemental

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Connaître l'environnement professionnel Avoir des compétences en informatique/bureautique Savoir-faire : Savoir appliquer la règlementation S'organiser Travailler en équipe Savoir-être : Savoir accueillir Savoir s'adapter

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions contraintes horaires de guichet Qui contacter : Monsieur Patrick HENRIET, Directeur de la Citoyenneté et de la Légalité [email protected] – 03.84.57.15.80 Mme Anne TROMMENSCHLAGER, chef du service des ressources humaines, SGCD, 03 84 57 15 90 [email protected] Mme Andréa IVANOV, Cheffe du bureau des migrations et de l’intégration par intérim [email protected] – 03.84.57.15.37 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation Préfecture du Territoire de Belfort DCL Bureau des migrations et de l'intégration 1 rue Bartholdi 90020 Belfort cedex

Cadre juridique

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

Comprendre ce poste

Ce poste occupe une place centrale dans la mission de régulation migratoire de la préfecture. Le chargé de délivrance des titres aux étrangers gère l'ensemble du cycle administratif : de l'accueil du demandeur à l'instruction du dossier, en passant par la consultation des bases de données (TAJ) et la production des documents officiels. Il intervient sur des situations variées (demandeurs d'asile, mineurs isolés, étrangers en situation de maladie, ressortissants ukrainiens) et doit maîtriser un cadre réglementaire exigeant et évolutif.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C de la fonction publique d'État, ce poste s'adresse indistinctement aux titulaires et aux contractuels. Cette flexibilité facilite l'accès, mais implique une capacité à intégrer rapidement des règles procédurales denses. Les perspectives d'évolution passent par une montée en compétences sur des dossiers complexes ou une spécialisation au sein du bureau des migrations.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur une première expérience en service public ou dans une administration imposant le respect strict de procédures ; l'apprentissage de la réglementation étrangère est long mais formaté.
  • Démontrer une capacité réelle à accueillir un public souvent en situation de vulnérabilité, avec des enjeux sensibles ; valoriser expériences de médiation ou gestion de conflits.
  • Justifier une maîtrise fonctionnelle des outils bureautiques et une aisance avec les systèmes informatiques (MAARCH, ANEF, TAJ) ; une première pratique de dématérialisation administrative est un plus mesurable.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA090ATC-126202Fonction publique d'État

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