AGENT DE RENFORT AU SERVICE SOCIAL (H/F) A TEMPS PARTIEL (50%) - Mairie du PORT-MARLY

La Ville du Port-Marly recrute un agent contractuel en renfort de son service socialDans le contexte actuel de gestion d’un sinistre ayant conduit à l’évacuation de plusieurs logements et au relogement temporaire de leurs occupants, la Ville du Port-Marly renforce son service social afin d’assurer un accompagnement de proximité des personnes et familles concernées.Sous l’autorité du directeur du Pôle Société et Solidarité, l’agent recruté participera au suivi social des personnes sinistrées, à la coordination des solutions de relogement et, plus largement, aux missions d’accompagnement du service.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260909000381-agent-renfort-service-social-temps-partiel-50?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous disposez idéalement d’une formation ou d’une expérience dans le domaine du travail social, de l’accompagnement social, de l’intervention sociale ou de la gestion administrative des dispositifs sociaux. Une expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de précarité, de vulnérabilité ou confrontées à une situation d’urgence serait particulièrement appréciée. Compétences et qualités recherchées - capacité d’écoute, d’accueil et d’accompagnement ; - qualités relationnelles et sens du contact ; - capacité à instaurer une relation de confiance avec des personnes confrontées à une situation difficile ; - aptitude à gérer des situations sensibles et parfois urgentes ; - rigueur dans le suivi administratif des dossiers ; - capacité d’organisation et de priorisation (alerter et rendre compte) ; - maîtrise des outils bureautiques et des tableaux de suivi ; - capacité à travailler en équipe et en partenariat (coordination multi-acteurs) ; - discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ; - autonomie, réactivité et disponibilité. Une connaissance de l’environnement territorial et des acteurs locaux de l’action sociale serait un plus.

Durée du contrat : 6 mois Envoyer CV et lettre de motivation Direction des Ressources Humaines Monsieur Le Maire 13 avenue Simon Vouet 78560 LE PORT MARLY [email protected]

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.