FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Agent de propreté des locaux (H/F) - MAIRIE DE MEYLAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Isère (38), France (38)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

10 septembre 2026

Date limite

11 octobre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Missions principales

- Au sein de la direction technique, le service propreté des locaux compte un responsable, une cinquantaine d’agents dont 6 chefs d’équipe qui entretiennent quotidiennement 28 000 m². La Ville de Meylan offre à ses presque 20 000 habitants et 12 000 personnes travaillant sur la commune un cadre de vie très agréable apprécié par tous. Meylan se veut être une référence de « ville parc » au niveau de la Métropole. Le service propreté des locaux est composé : - D’un responsable propreté des locaux (catégorie B) - De 6 chefs d’équipe (catégorie C) - D’agents de propreté (catégorie C) Le poste d’agent propreté est hiérarchiquement rattaché directement au chef d’équipe. Temps de travail 12h30 par semaine de 6h du matin à 8h30. Service Propreté des locaux - Assurer seul ou en équipe sous le contrôle d’un chef d’équipe, la mise en propreté des locaux de la commune. - Garantir le déploiement correct des protocoles sanitaires demandés afin d’assurer la sécurité au travail: respecter les protocoles d’utilisation des produits, les méthodes techniques et prendre en compte la gestion du tri. Particularités du poste : - L’agent pourra être amené à être déplacé sur une autre équipe, en fonction des nécessités de service. Etre véhiculé serait un plus. - Est amené à travailler pendant les vacances scolaires. (Centre de Loisirs ou Propreté) - 5 semaines de congés légaux à prendre pendant les vacances scolaires : maximum 3 semaines en été avec obligation d’une semaine travaillée obligatoire entre la 2è et 3è semaine d’août. - L’agent est en lien continu avec son supérieur hiérarchique afin de rendre compte de son activité.

Compétences attendues

- Au sein de la direction technique, le service propreté des locaux compte un responsable, une cinquantaine d’agents dont 6 chefs d’équipe qui entretiennent quotidiennement 28 000 m².La Ville de Meylan offre à ses presque 20 000 habitants et 12 000 personnes travaillant sur la commune un cadre de vie très agréable apprécié par tous. Meylan se veut être une référence de « ville parc » au niveau de la Métropole.Le service propreté des locaux est composé :- D’un responsable propreté des locaux (catégorie B)- De 6 chefs d’équipe (catégorie C)- D’agents de propreté (catégorie C)Le poste d’agent propreté est hiérarchiquement rattaché directement au chef d’équipe.Temps de travail 12h30 par semaine de 6h du matin à 8h30.Service Propreté des locaux- Assurer seul ou en équipe sous le contrôle d’un chef d’équipe, la mise en propreté des locaux de la commune.- Garantir le déploiement correct des protocoles sanitaires demandés afin d’assurer la sécurité au travail: respecter les protocoles d’utilisation des produits, les méthodes techniques et prendre en compte la gestion du tri.Particularités du poste :- L’agent pourra être amené à être déplacé sur une autre équipe, en fonction des nécessités de service. Etre véhiculé serait un plus.- Est amené à travailler pendant les vacances scolaires. (Centre de Loisirs ou Propreté)- 5 semaines de congés légaux à prendre pendant les vacances scolaires : maximum 3 semaines en été avec obligation d’une semaine travaillée obligatoire entre la 2è et 3è semaine d’août.- L’agent est en lien continu avec son supérieur hiérarchique afin de rendre compte de son activité.

Profil attendu

SAVOIRS GENERAUX : - Maitrise de notion de chimie des produits (usage, EPI, dilution, risques chimiques). SAVOIR-FAIRE OPERATIONNELS : - Lire, comprendre et appliquer les notices/protocoles d’entretien et fiches techniques des produits. - Adapter l’organisation de son travail en fonction des exigences de l’activité. SAVOIR-ETRE ET COMPETENCES RELATIONNELLES : - Travailler en équipe avec les valeurs et attitudes professionnelles (sens de l’accueil, du service, de communication, d’entraide, respect d’autrui). - Organisation, rigueur, réactivité, sens des priorités. - Capacité à rendre compte et faire remonter les difficultés à sa hiérarchie. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Attitude d’accueil et de bienveillance.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Veuillez transmettre votre CV ainsi que la Lettre de motivation au format PDF et intitulé (nom_prénom_CV et nom_prénom_LM). Toutes les candidatures sont à adresser à Madame le Maire de Meylan par mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Réf. O038260910000476Fonction publique territoriale