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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsIl y a 3 jours

Auxiliaire de puériculture de classe normale - MAIRIE DE HAGONDANGE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Moselle (57), France (57)
Publication
9 septembre 2026
Date limite
9 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille

Missions principales

Accueillir les enfants et les familles, assurer le bien-être, la socialisation, l'autonomie pour favoriser le bon développement des enfants dans un climat de bienveillance. Au niveau des enfants Veiller à l'adaptation de l'enfant : établit le programme d'adaptation des nouveaux enfants, Veiller à la sécurité de l'enfant (surveillance, règles de sécurité) Répondre aux besoins affectifs et aux besoins de jeux Répondre aux besoins d'hygiène de l'enfant Participer à l'éveil du jeune enfant : mise en place d'activité dirigées et d'éveil Participer et aide aux repas, goûters des enfants Au niveau des parents Rôle de médiateur (enfants/parents et parents/personnel) Ecoute, conseils, prévention, dépistage Au niveau du personnel ( si absence de l'éducatrice de jeunes enfants) Organiser le travail d'équipe Répartir les tâches Encadrer l'équipe et la dynamiser Assurer la continuité de direction en cas de besoin Au niveau de la gestion de la section Assurer le bon fonctionnement de la journée (selon le rythme de chaque enfant) Assurer le suivi des stagiaires (auxiliaires de puériculture ou autres) Gérer le planning journalier des enfants (demande d'accueil à la journée selon places) Assurer et organiser le bon déroulement des adaptations Respecte les protocoles d'hygiène en vigueur

Compétences attendues

Accueillir les enfants et les familles, assurer le bien-être, la socialisation, l'autonomie pour favoriser le bon développement des enfants dans un climat de bienveillance.Au niveau des enfantsVeiller à l'adaptation de l'enfant : établit le programme d'adaptation des nouveaux enfants, Veiller à la sécurité de l'enfant (surveillance, règles de sécurité)Répondre aux besoins affectifs et aux besoins de jeuxRépondre aux besoins d'hygiène de l'enfantParticiper à l'éveil du jeune enfant : mise en place d'activité dirigées et d'éveil Participer et aide aux repas, goûters des enfantsAu niveau des parentsRôle de médiateur (enfants/parents et parents/personnel)Ecoute, conseils, prévention, dépistageAu niveau du personnel ( si absence de l'éducatrice de jeunes enfants)Organiser le travail d'équipeRépartir les tâchesEncadrer l'équipe et la dynamiserAssurer la continuité de direction en cas de besoinAu niveau de la gestion de la section Assurer le bon fonctionnement de la journée (selon le rythme de chaque enfant)Assurer le suivi des stagiaires (auxiliaires de puériculture ou autres)Gérer le planning journalier des enfants (demande d'accueil à la journée selon places) Assurer et organiser le bon déroulement des adaptationsRespecte les protocoles d'hygiène en vigueur

Profil attendu

Savoir : Connaissances de l'enfant de 0 à 6 ans (psychologie, santé, développement…) Connaissances pédagogiques Savoir faire : Assurer les activités d'éveil Assurer les repas Assurer les différentes techniques de soins Savoir être : Patience, rigueur Sens de l'organisation Dynamisme Sens des responsabilités Sens des relations humaines Sens du travail en équipe Esprit d'initiative Bienveillance

Informations complémentaires

Durée du contrat : 7 mois Rémunération statutaire + 13e mois + participation assurances santé et prévoyance. Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire par courrier ou mail : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Réf. O057260909000880Fonction publique territoriale

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