FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours
Agent technique polyvalent - Peintre H/F - GASSIN
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Var (83), France (83)
Publication
9 septembre 2026
Date limite
9 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Missions principales
La Ville de Gassin recrute un(e) agent(e) technique polyvalent(e) peintre en bâtiment pour le service entretien des bâtiments et voirie, rattaché(e) au Centre Technique Municipal et placé(e) sous l'autorité directe du responsable de service.
Missions :
- Rénovation et entretien en peinture du patrimoine bâti communal.
- Mise en peinture de mobilier neuf ou en rénovation.
- Pose de plaque de plâtre, de bandes et enduits divers.
- Renfort ponctuel sur les autres services (montage de tentes, barnums, podiums, mise en place de barrières, transports de matériel pour manifestations ou autres)
Compétences attendues
La Ville de Gassin recrute un(e) agent(e) technique polyvalent(e) peintre en bâtiment pour le service entretien des bâtiments et voirie, rattaché(e) au Centre Technique Municipal et placé(e) sous l'autorité directe du responsable de service.Missions :- Rénovation et entretien en peinture du patrimoine bâti communal.- Mise en peinture de mobilier neuf ou en rénovation.- Pose de plaque de plâtre, de bandes et enduits divers.- Renfort ponctuel sur les autres services (montage de tentes, barnums, podiums, mise en place de barrières, transports de matériel pour manifestations ou autres)
Profil attendu
Profits demandes :
- Savoir travailler seul ou en équipe
- Connaissance de base en plâtrerie (réparations, bandes de jointage et enduits)
- Connaissance de base de l'utilisation de résines
- Connaissance du matériel à utiliser et des techniques d'entretien
- Être autonome, polyvalent et réactif
- Ecoute et application des consignes
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve de rigueur
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune, des élus afin d'optimiser l'exécution des tâches qui lui sont confiées
- Niveau CAP/BEP peintre en bâtiment
-Permis B
Compétences :
- Appliques les obligations règlementaires liées aux sites
- Prévenir les risques naturels et d'accidents.
- Se servir de petits matériels électroportatifs.
- Contrôle des équipements, des accès pour prévenir Ies risques du public
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des outils et des peintures, des solvants, des résines etc.
Savoir-faire :
- Applications de peintures, laques, vernis, colles, plâtres, résines etc.
- Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement a partir d'un programme de travail
- Gérer et valoriser les déchets produits sur site.
- Gérer et valoriser les produits consommables
- Polyvalence inter service.
- Demande de devis et réception de marchandises auprès de fournisseurs.
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
Conditions de travail :
- Port de vêtements et protections professionnels adaptes.
- Travail en intérieur et extérieur.
- Déplacement sur les sites
- Rythme de travail en fonction des saisons et des impératifs de service
- Disponibilité lors d'opérations et d'évènements exceptionnels (neige, inondation, tempête, etc.)
- Travail possible en hauteur à l'aide de nacelle ou d'échelle, accroupi ou courbe.
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison, lunettes, casque,
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
Avantages :
- Participation à la prévoyance et à la mutuelle
- COS Méditerranée
- repas sur place
- Parking gratuit
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint technique
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Réf. O083260909000899Fonction publique territoriale