Aller au contenu principal
PostePublic
FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

Moniteur-éducateur

EPMS Belna (ouvre un nouvel onglet) — EPMS Belna

Localisation
Côtes d Armor (22), France (22)
Niveau d'études
Niveau 4 Baccalauréat
Publication
17 septembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Moniteur-éducateur au sein du Dispositif Enfance : accompagnement d'enfants en situation de handicap.

Compétences attendues

Moniteur-éducateur au sein du Dispositif Enfance : accompagnement d'enfants en situation de handicap.

Métier de référence

Assistante / Assistant socio-éducatif

Comprendre ce poste

Le moniteur-éducateur intervient au sein d'un établissement ou service pour personnes handicapées, ici dans un pôle dédié à l'enfance. Son rôle consiste à accompagner quotidiennement des enfants en situation de handicap dans leurs activités, leur développement personnel et social, et leur autonomie. Il combine une posture éducative avec l'aide matérielle, en restant force de proposition pour améliorer le bien-être des bénéficiaires. C'est un acteur essentiel de la dynamique d'inclusion et de bienveillance que l'EPMS Belna souhaite promouvoir.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie B de la fonction publique hospitalière, offrant un accès ouvert aussi bien aux titulaires qu'aux contractuels. La FPH hospitalière permet une progression au sein de cadres d'emplois structurés et constitue un véritable débouché pour ceux qui envisagent une carrière durable dans le secteur médico-social. L'accueil de contractuels élargit l'accessibilité aux candidats en reconversion ou sans diplôme antérieur au moment de la candidature.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur toute expérience d'accompagnement d'enfants en difficulté, même en contexte hors institutionnel (garde, volontariat, bénévolat auprès d'associations) ; le secteur valorise la démonstration de capacités relationnelles concrètes.
  • Valoriser une approche réflexive : montrer en quoi les situations rencontrées vous ont fait progresser, plutôt que simplement énumérer les tâches exécutées.
  • Vérifier la reconnaissance de vos diplômes ou certificats (DEAES notamment) et préparer dès à présent les justificatifs administratifs requis pour contractuel ou titre ; anticiper aussi toute formation complémentaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2412457Fonction publique hospitalière

Offres similaires