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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Assistant éducatif petite enfance (h/f) - Mairie d'ACHERES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Yvelines (78), France (78)
Publication
16 septembre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. - Activités techniques : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. - SAVOIR-FAIRE : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Compétences attendues

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.- Activités techniques :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.- SAVOIR-FAIRE :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Profil attendu

- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ; - notions de psychologie infantile ; - principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ; - règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ; - principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien. - SAVOIRS GÉNÉRAUX : - techniques d'écoute active, de communication et d'observation ; - techniques de régulation et de résolution de conflits ; - évolutions sociales des différentes formes de familles ; - notions de réglementation en matière d'autorité parentale ; - projet éducatif et pédagogique de la structure ; - principes de l'organisation territoriale.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 5 mois Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire 8 rue Deschamps Guérin 78260 ACHERES ou par courriel : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'assistant éducatif petite enfance exerce au sein des structures municipales d'accueil du jeune enfant, où il contribue au développement global de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service. Son quotidien combine accueil des enfants et de leurs familles, mise en place d'activités adaptées à l'âge, accompagnement des premiers apprentissages de l'autonomie et veille constante au bien-être, à la sécurité et à l'hygiène. Il s'agit d'un métier de terrain, qui repose sur l'observation des enfants et sur un travail en équipe, et qui participe directement à la qualité du service public de la petite enfance.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, ce qui signifie qu'il n'y a pas de concours à passer : la candidature s'effectue sur dossier et se conclut par un entretien. Le poste relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale, catégorie qui implique des responsabilités d'encadrement de premier niveau et des compétences techniques confirmées. Les évolutions possibles dans ce versant passent notamment par des concours internes ou externes de la filière médico-sociale, ouverts aux agents qui justifient des conditions requises.

Conseils pour candidater

  • Mettez en valeur des expériences concrètes auprès de jeunes enfants (crèche, halte-garderie, accueil périscolaire, assistance maternelle) en précisant l'âge des enfants accueillis et les activités menées.
  • Préparez des exemples précis de situations de gestion de conflit, de mise en place d'une règle de sécurité ou d'accompagnement de l'autonomie, car ces thèmes sont au cœur des missions décrites.
  • Vérifiez que votre dossier comprend les diplômes ou attestations exigés dans le domaine de la petite enfance, ainsi que les justificatifs de formation liés à l'hygiène, à la sécurité et à la diététique infantile.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078260916001095Fonction publique territoriale

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