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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 1 mois

Gestionnaire – instructeur à la section administration

Région de gendarmerie Grand-Est (ouvre un nouvel onglet) — Région de gendarmerie Grand-Est

Localisation
Moselle (57), France (57)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
21 septembre 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Sous la responsabilité du chef de section : • règler tout dysfonctionnement relatif aux marchés • vérifier les factures liées aux marchés et faire les services faits • contrôler le planning (interventions et réception des bons d’intervention) • veiller aux échéances • transfèrer au BCP les éléments liés à l’élaboration et au suivi juridique des marchés • soumettre les documents à la signature du RPA • assurer le recensement auprès des unités • établir les demandes de bons de commandes • assurer le suivi des avenants pour l’ajout et le retrait des équipements • assurer les calculs des réfactions • effectuer la veille juridique • prendre en charge les badges autoroute • gérer la boite mail générique Votre environnement professionnel : Activités du service Le bureau budget administration est une des composantes de la division de l’appui opérationnel. Trois sections le composent : • la section du budget opérationnel de programme zonal chargée de l’élaboration, de la programmation et de l’exécution du BOP Est • la section du budget de l’unité opérationnelle chargée de l’élaboration, de la programmation et de l’exécution du budget de la RGGE ; • la section administration chargée de l’exécution des marchés publics, des contrats et des conventions, du traitement des dossiers administratifs relatifs aux cercles mixtes, des attestations de déplacement, des délégations de signature, de la télésurveillance , des cartes SNCF et du contentieux automobile. Composition et effectifs du service Effectifs BBA : 21 Chef de bureau : 1 civil Adjoint : 1 civil Officier concepteur chargé du contrôle interne : 1 militaire Section BOPZ :2civils et 1 militaire Section BUO :8 civils et 2 militaires Section Administration : 8 civils et 2 militaires Liaisons hiérarchiques Chef de la SA Chef du BBA Liaisons fonctionnelles En interne : • DGGN/BPPFI • DGGN/SDIL • ZDSE • RGGE + GD et GM En externe : • PME/PMI • PFRA • SGAMI • DAE • SAILMI

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2Vos activités principales :Sous la responsabilité du chef de section : • règler tout dysfonctionnement relatif aux marchés • vérifier les factures liées aux marchés et faire les services faits • contrôler le planning (interventions et réception des bons d’intervention) • veiller aux échéances • transfèrer au BCP les éléments liés à l’élaboration et au suivi juridique des marchés • soumettre les documents à la signature du RPA • assurer le recensement auprès des unités • établir les demandes de bons de commandes • assurer le suivi des avenants pour l’ajout et le retrait des équipements • assurer les calculs des réfactions • effectuer la veille juridique • prendre en charge les badges autoroute • gérer la boite mail génériqueVotre environnement professionnel :Activités du serviceLe bureau budget administration est une des composantes de la division de l’appui opérationnel. Trois sections le composent : • la section du budget opérationnel de programme zonal chargée de l’élaboration, de la programmation et de l’exécution du BOP Est • la section du budget de l’unité opérationnelle chargée de l’élaboration, de la programmation et de l’exécution du budget de la RGGE ; • la section administration chargée de l’exécution des marchés publics, des contrats et des conventions, du traitement des dossiers administratifs relatifs aux cercles mixtes, des attestations de déplacement, des délégations de signature, de la télésurveillance , des cartes SNCF et du contentieux automobile.Composition et effectifs du service Effectifs BBA : 21 Chef de bureau : 1 civil Adjoint : 1 civil Officier concepteur chargé du contrôle interne : 1 militaire Section BOPZ :2civils et 1 militaire Section BUO :8 civils et 2 militaires Section Administration : 8 civils et 2 militairesLiaisons hiérarchiques Chef de la SA Chef du BBALiaisons fonctionnelles En interne : • DGGN/BPPFI • DGGN/SDIL • ZDSE  • RGGE  + GD et GMEn externe : • PME/PMI • PFRA • SGAMI • DAE • SAILMI

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques - Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau pratique - requis - Avoir des compétences budgétaires et comptables Niveau initié - à acquérir Savoir-faire - Savoir appliquer la réglementation Niveau pratique - requis - Savoir travailler en équipe Niveau pratique - requis - Savoir s'organiser Niveau pratique - requis Savoir-être - Avoir le sens des relations humaines Niveau pratique - requis - Savoir s'adapter Niveau pratique - requis Vos perspectives : Passerelle vers d’autres postes budgétaires au sein du BBA, ou postes de gestionnaire ressources humaines, contrôleur de gestion, gestionnaire logistique. Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Régime indemnitaire du ministère de l’Intérieur. - Horaires variables selon le règlement intérieur : 38 heures par semaine. 27 jours de congés annuels + 16 jours de RTT. - Place de parking sur le site. - Forfait mobilité selon les conditions prévues par la réglementation. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile-travail, à hauteur de 75%. - Restauration collective possible avec participation employeur. - Le télétravail (1 jour) n'est mis en place qu'après une durée d’ 1 an dans le poste. - Salle de sport sur place accessible à tarifs préférentiels. Qui contacter ? - Chef du bureau budget administration : 03 87 16 40 94 [email protected] - Chef de la section administration : 03 87 16 41 18 - Bureau du personnel civil : 03 55 62 45 02 [email protected] A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : Région de gendarmerie Grand-Est Division de l’appui opérationnel Bureau du budget et de l'administration 1 rue Sainte Barbe 57000 METZ Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF004 Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF002A Gestionnaire des ressources budgétaires

Cadre juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2.

Métier de référence

Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein de la section administration d'une région de gendarmerie, où la gestion des marchés publics, des dépenses et de leur suivi comptable assure le bon fonctionnement logistique des unités. Le titulaire veille à la régularité juridique et financière des achats, depuis l'établissement des demandes de bons de commande jusqu'à la liquidation des factures après constatation du service fait. Le rôle est discret mais structurant : il garantit que les moyens nécessaires aux missions de sécurité sont disponibles, correctement commandés et réglés dans le respect des règles de la commande publique. Le travail combine ainsi suivi administratif rigoureux, relations avec les unités et veille réglementaire.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans le versant de la fonction publique d'État, au niveau de la catégorie C. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et d'application, avec un régime indemnitaire fixé ici au groupe 2 du RIFSEEP. Le poste est présenté comme une passerelle vers d'autres emplois budgétaires au sein du bureau budget administration, ce qui ouvre une progression par la montée en compétences sur les fonctions financières.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une pratique concrète de la bureautique et des outils de suivi (tableurs, logiciels de gestion ou d'achats), en citant des exemples de tableaux de bord ou de contrôles réalisés.
  • Documentez une expérience de contrôle de factures, de suivi de contrats ou de dépenses, même issue d'un autre secteur, en explicitant les règles appliquées.
  • Valorisez votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à des interlocuteurs variés, en donnant un exemple précis de coordination avec des services ou des partenaires externes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA057GNC-126712Fonction publique d'État

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