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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 1 mois

Directeur(trice) des Finances et de la Commande Publique (h/f) - COMMUNE DE BEAUGENCY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Loiret (45), France (45)
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
22 septembre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

La Ville de Beaugency et ses établissements portent un volume budgétaire global de l’ordre de 22 M€. Elle dispose d’un budget principal de 12,5 M€ en Fonctionnement et de 7 M€ en Investissement, d’un budget annexe pour l’eau potable de 750 000 €, d’un budget annexe du cinéma municipal de 240 000 € et d’un budget annexe pour le camping municipal de 160 000 €. Le CCAS de la Ville a quant à lui un budget autonome de 422 000 € et un budget annexe pour une résidence autonomie de 1,1 M€. L’amélioration de la santé financière de la Commune a été le fil rouge du mandat 2020-2026. Sur cette période, l’épargne brute du budget principal a doublé pour atteindre près de 2 M€ en 2025 avec un taux d’épargne passé de 10 à 17%. Dans le même temps, l’endettement s’est allégé de 27% tout en portant un effort d’investissement de 12,3 M€ pour le budget principal. La Municipalité entend préserver cette situation en dépit d’un contexte national et international dégradé. Pour ce faire, d’une part elle accompagne plusieurs projets de développement urbain et économique générateurs de fiscalité supplémentaire, et d’autre part elle est engagée dans une démarche d’amélioration continue de l’efficience de son organisation. En prévision d’un départ en retraite, la Commune recherche sa ou son futur directeur des Finances et de la Commande Publique. Directement rattaché au DGS, il encadre un service de deux agents et a un lien fonctionnel avec l’assistante de direction chargée de la commande publique. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260922000515-directeur-trice-finances-commande-publique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Ville de Beaugency et ses établissements portent un volume budgétaire global de l’ordrede 22 M€. Elle dispose d’un budget principal de 12,5 M€ en Fonctionnement et de 7 M€en Investissement, d’un budget annexe pour l’eau potable de 750 000 €, d’un budget annexe du cinéma municipal de 240 000 € et d’un budget annexe pour le camping municipal de 160 000 €.Le CCAS de la Ville a quant à lui un budget autonome de 422 000 € et un budget annexe pour une résidence autonomie de 1,1 M€.L’amélioration de la santé financière de la Commune a été le fil rouge du mandat 2020-2026.Sur cette période, l’épargne brute du budget principal a doublé pour atteindre près de 2 M€ en 2025 avec un taux d’épargne passé de 10 à 17%. Dans le même temps, l’endettement s’est allégé de 27% tout en portant un effort d’investissement de 12,3 M€ pour le budget principal. La Municipalité entend préserver cette situation en dépit d’un contexte national et international dégradé. Pour ce faire, d’une part elle accompagne plusieurs projets de développement urbain et économique générateurs de fiscalité supplémentaire, et d’autre part elle est engagée dans une démarche d’amélioration continue de l’efficience de son organisation.En prévision d’un départ en retraite, la Commune recherche sa ou son futur directeur des Finances et de la Commande Publique. Directement rattaché au DGS, il encadre un service de deux agents et a un lien fonctionnel avec l’assistante de direction chargée de la commande publique.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260922000515-directeur-trice-finances-commande-publique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

- Expérience dans le domaine des finances publiques ; - Maitrise des règles budgétaires, de la comptabilité publique et de la commande publique ; - Maitrise des logiciels financiers et des outils bureautiques ; - Maîtrise des méthodes d’analyse (fiscale/statistique/analytique…) ; - Rigueur et sens de l’organisation ; - Bonne communication écrite et orale ; - Force de proposition ; - Capacités managériales avérées ; - Capacité à travailler en transversalité avec les autres pôles, directions et partenaires.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale – cadre d’emploi des Attachés (catégorie A) Poste à pourvoir pour le 1er mars 2027 (tuilage prévu avec l’agent à remplacer) Quotité de temps de travail : temps complet (36h20 / semaine, 8 jours d’ARTT) Rémunération : Statutaire + ISFE + CNAS + Participation mutuelle et prévoyance + Restaurant de collectivité, Adresser les candidatures (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire de la Ville de Beaugency - 20, rue du Change - 45190 BEAUGENCY - [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Comprendre ce poste

Ce directeur ou cette directrice pilote la santé financière d'une commune de taille significative (22 M€ de budget consolidé) aux enjeux variés : budget principal, services aux usagers, établissements publics locaux et résidence autonomie. Le rôle consiste à élaborer, suivre et ajuster le budget municipal, à structurer la commande publique conformément à la réglementation, et à conseiller l'exécutif sur les orientations financières long terme. Avec un contexte marqué par une restauration récente de l'équilibre financier municipal (épargne doublée, endettement réduit), ce poste s'inscrit dans une logique de consolidation et de pérennité.

Le recrutement dans ce cadre

Emploi de catégorie A ouvert à la fois aux titulaires de la fonction publique territoriale et aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. Cette position de direction suppose une expérience confirmée en finances publiques, comptabilité et marché public. Les perspectives d'évolution résident dans un renforcement de l'influence stratégique au sein de la collectivité ou une mobilité vers des structures plus importantes.

Conseils pour candidater

  • Documenter précisément son expérience sur les reconstitutions de santé financière, la réduction d'endettement et l'optimisation fiscale : c'est le contexte direct de cette collectivité.
  • Détailler la maîtrise des logiciels métier (de type Colibri, Coala, etc.) et des bases de données budgétaires utilisées dans des environnements territoriaux comparables.
  • Démontrer sa capacité à animer une équipe et à conduire des projets transversaux (réforme comptable, dématérialisation) par des exemples concrets issus de précédentes fonctions.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O045260922000515Fonction publique territoriale

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