FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Agent éducatif petite enfance (h/f) - MAIRIE DE MEYLAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Isère (38), France (38)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

22 septembre 2026

Date limite

23 octobre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Missions principales

La Direction Education, Culture et Sports pilote et coordonne entre autre, l’ensemble des actions en direction des enfants et des jeunes de 0 à 25 ans. Il impulse et concrétise les orientations du Projet éducatif de territoire et du plan d’action « Ville amie des enfants » engagé avec l’UNICEF. Tourné vers les familles, il promeut le développement d'accueils éducatifs de qualité favorisant le vivre ensemble et garantissant l’inclusion de tous. Le service Petite Enfance pilote et coordonne l’ensemble des actions en direction des 4 crèches de la commune, du RPE et du LAEP. Il met en œuvre les moyens nécessaires pour assurer l’accueil des enfants dans les structures de la ville et assurer la continuité du service public. Rattaché à la directrice de l’établissement, vous participerez avec l’équipe de professionnels et les parents à l’éducation de l’enfant, son évolution vers l’autonomie, à son adaptation à la vie sociale dans le cadre de son accueil dans la structure. Accueil des enfants au sein d’une crèche (20 à 62 enfants) Accueil des parents Utilisation de matériels adaptés lors de la mise en place d’activités en référence au projet pédagogique Répondre aux besoins des enfants : alimentation, sommeil, soins, respect des règles d’hygiène et de santé Participer avec l’ensemble de l’équipe à assurer la sécurité affective des enfants Assurer l’hygiène et l’entretien des locaux, la gestion du linge Travail selon les plages d’ouverture de l’équipement et selon planning défini, remplacement ponctuel Participation active aux réunions et projets d’équipe transversaux

Compétences attendues

La Direction Education, Culture et Sports pilote et coordonne entre autre, l’ensemble des actions en direction des enfants et des jeunes de 0 à 25 ans. Il impulse et concrétise les orientations du Projet éducatif de territoire et du plan d’action « Ville amie des enfants » engagé avec l’UNICEF. Tourné vers les familles, il promeut le développement d'accueils éducatifs de qualité favorisant le vivre ensemble et garantissant l’inclusion de tous.Le service Petite Enfance pilote et coordonne l’ensemble des actions en direction des 4 crèches de la commune, du RPE et du LAEP. Il met en œuvre les moyens nécessaires pour assurer l’accueil des enfants dans les structures de la ville et assurer la continuité du service public.Rattaché à la directrice de l’établissement, vous participerez avec l’équipe de professionnels et les parents à l’éducation de l’enfant, son évolution vers l’autonomie, à son adaptation à la vie sociale dans le cadre de son accueil dans la structure.Accueil des enfants au sein d’une crèche (20 à 62 enfants)Accueil des parentsUtilisation de matériels adaptés lors de la mise en place d’activités en référence au projet pédagogiqueRépondre aux besoins des enfants : alimentation, sommeil, soins, respect des règles d’hygiène et de santéParticiper avec l’ensemble de l’équipe à assurer la sécurité affective des enfantsAssurer l’hygiène et l’entretien des locaux, la gestion du lingeTravail selon les plages d’ouverture de l’équipement et selon planning défini, remplacement ponctuelParticipation active aux réunions et projets d’équipe transversaux

Profil attendu

Nous recherchons une personne autonome, organisée et ponctuelle, capable de faire preuve de réactivité et d’adaptabilité face aux situations variées. Vous devrez démontrer une grande disponibilité et une écoute attentive envers les enfants, les familles et vos collègues, tout en respectant la confidentialité et les valeurs du collectif. Votre dynamisme, votre créativité et votre capacité à coopérer et à travailler en solidarité avec l’équipe feront de vous un atout précieux. • CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance obligatoire • Expérience sur un poste similaire souhaitée

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260922001194-agent-educatif-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'agent éducatif en petite enfance occupe un rôle central dans le développement cognitif et social des jeunes enfants accueillis en crèche. Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, il contribue quotidiennement à l'autonomisation progressive de l'enfant, à son intégration en collectivité et à la création d'un environnement bienveillant et sécurisé. Au cœur de la relation tripartite enfants-familles-professionnels, ce professionnel incarne la continuité et la qualité du service public d'accueil.

Le recrutement dans ce cadre

La commune de Meylan recrute en catégorie C de la FPT, tant pour des titulaires que des contractuels, ce qui offre deux voies d'accès selon la situation du candidat. La catégorie C correspond à des emplois d'exécution et permet une progression dans les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale. Cette position facilite les mobilités ultérieures vers d'autres structures de petite enfance ou accueils périscolaires au sein du versant territorial.

Conseils pour candidater

Mettre en avant le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance comme diplôme fondateur, mais aussi détailler toute expérience antérieure dans des structures d'accueil : crèche, famille d'accueil, ou assistant parental, pour justifier la maturité relationnelle exigée.

Développer en lettre les qualités interpersonnelles recherchées (écoute, réactivité, créativité pédagogique) à partir d'exemples concrets de mise en œuvre : projet à conduire auprès des enfants, situation de conflit gérée avec les familles.

Demonstrer la connaissance du projet éducatif communal et des valeurs d'inclusion portées par Meylan (label Unicef) : citer ces enjeux dans le dossier montre l'engagement personnel au-delà de l'emploi technique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O038260922001194Fonction publique territoriale