FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Chargée d'accueil CCAS et administration générale - TRELAZE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Maine et Loire (49), France (49)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

22 septembre 2026

Date limite

22 octobre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Missions principales

Par suite d’une mobilité interne, le poste de chargée d’accueil et d’administration générale est à pourvoir. Missions principales : - Accueil, (aide légale, aide facultative, Standard téléphonique du service) - Comptabilité (engagement, liquidation, mandatement, ordonnancement et flux) - Secrétariat (Classement, courrier, Régies : dons, quêtes et participations des usagers du CCAS, chèques service, statistiques, Politique de la Ville (dont 0.2 ETP Contrat de Ville) - Préparation, animation et suivi des instances du CCAS (CA, commission permanente, etc.) - Préparation et suivi du budget du CCAS - Référent administratif du CCAS pour les partenaires : association DSP, CAF, MDS … - Référente administratif CTG CAF Liaisons fonctionnelles principales : Internes : Autres services Ville : DRH, Comptabilité, Informatique, Accueil général de la Mairie, Résidence autonomie et SAAD Externes : - CAF 49 - Maison Départementale des Solidarités - Trésor Public - Partenaires associatifs : espace solidaire, Vyv3 LLA - Réseau professionnel : UDCCAS49 Fonctions Moyens spécifiques utilisés : - Contact public – Assistante administrative - Logiciels utilisés (BL social, finance, Open GST, pack office, plateforme HELIOS, aide sociale, Ticadi). Contraintes spécifiques du poste : - Polyvalence et adaptabilité - Accueil d’un public en difficulté - Nécessité de connaissances sur des thématiques diversifiées - Capacité à prendre en charge le secrétariat / accueil téléphonique de plusieurs agents aux domaines d’intervention différents (direction, politique de la ville, action sociale, …) - Participation à quelques réunions le soir (conseil d’administration, rencontres partenariales)

Compétences attendues

Par suite d’une mobilité interne, le poste de chargée d’accueil et d’administration générale est à pourvoir.Missions principales :- Accueil, (aide légale, aide facultative, Standard téléphonique du service)- Comptabilité (engagement, liquidation, mandatement, ordonnancement et flux)- Secrétariat (Classement, courrier, Régies : dons, quêtes et participations des usagers du CCAS, chèques service, statistiques, Politique de la Ville (dont 0.2 ETP Contrat de Ville)- Préparation, animation et suivi des instances du CCAS (CA, commission permanente, etc.)- Préparation et suivi du budget du CCAS- Référent administratif du CCAS pour les partenaires : association DSP, CAF, MDS …- Référente administratif CTG CAFLiaisons fonctionnelles principales :Internes :Autres services Ville : DRH, Comptabilité, Informatique, Accueil général de la Mairie,Résidence autonomie et SAADExternes :- CAF 49- Maison Départementale des Solidarités- Trésor Public- Partenaires associatifs : espace solidaire, Vyv3 LLA- Réseau professionnel : UDCCAS49Fonctions Moyens spécifiques utilisés : - Contact public – Assistante administrative- Logiciels utilisés (BL social, finance, Open GST, pack office, plateforme HELIOS, aide sociale, Ticadi).Contraintes spécifiques du poste :- Polyvalence et adaptabilité- Accueil d’un public en difficulté- Nécessité de connaissances sur des thématiques diversifiées- Capacité à prendre en charge le secrétariat / accueil téléphonique de plusieurs agents aux domaines d’intervention différents (direction, politique de la ville, action sociale, …)- Participation à quelques réunions le soir (conseil d’administration, rencontres partenariales)

Profil attendu

Connaissances professionnelles : - Dispositifs / réglementation relevant du secteur social - Environnement territorial - Compétence en comptabilité - Maîtrise de l’outil informatique Autonomie : - Sens de l’initiative et de l’organisation Qualité relationnelle : - Contact avec public en difficulté - Discrétion

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

Informations complémentaires

Envoyer votre candidature à l’attention de : Monsieur le Maire par mail à [email protected] Ou à l’adresse suivante : Hôtel de Ville – Place Olivier Thuau – 49800 TRELAZE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Réf. O049260922000304Fonction publique territoriale