FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent.e de propreté des locaux H/F - Lycée R.BELLEAU - CONSEIL REGIONAL CENTRE VAL DE LOIRE

Conseils régionaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils régionaux

Localisation

Eure et Loir (28), France (28)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

23 septembre 2026

Date limite

1 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

L’agent.e de propreté des locaux effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux d'un établissement d'enseignement. Il/elle réalise des opérations de rénovation des surfaces. Relations fonctionnelles : L'équipe de Direction du Lycée Le personnel pédagogique et administratif de l'établissement Le Responsable d'équipe propreté des locaux Les agents du lycée Les équipes techniques mutualisés de la Région Les usagers Rattachement hiérarchique : Le Responsable d'équipe propreté des locaux MISSIONS ET ACTIVITES Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes Nettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires manuellement ou mécanisé Trier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif) Nettoyer et ranger le matériel utilisé Contrôle de l’état de propreté des locaux : Contrôler l'état de propreté des locaux Aérer les locaux Renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits : Suivre l’état des stocks des produits d’entretien Assurer l’approvisionnement des produits et du matériel nécessaire Conditions générales : Horaires: de 11h à 20h00 (horaires indicatifs sous réserves de modification) NBI: Non Spécificités: Répartition des activités : 60% entretien général/internat, 30% de plonge, 10% entretien du self. Contrainte du poste : Station debout prolongée Avantages sociaux : Remboursement des frais de transports collectifs, Restauration à tarif préférentiel dans les lycées, Adhésion proposée à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion proposée à un contrat collectif prévoyance Collecteam, Adhésion possible au COS, Accès Plurelya

Compétences attendues

L’agent.e de propreté des locaux effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux d'un établissement d'enseignement. Il/elle réalise des opérations de rénovation des surfaces.Relations fonctionnelles : L'équipe de Direction du Lycée Le personnel pédagogique et administratif de l'établissement Le Responsable d'équipe propreté des locaux Les agents du lycée Les équipes techniques mutualisés de la Région Les usagersRattachement hiérarchique :Le Responsable d'équipe propreté des locauxMISSIONS ET ACTIVITESNettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisésPréparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantesNettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires manuellement ou mécaniséTrier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif)Nettoyer et ranger le matériel utiliséContrôle de l’état de propreté des locaux :Contrôler l'état de propreté des locauxAérer les locauxRenseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatéesContrôle de l’approvisionnement en matériel et produits :Suivre l’état des stocks des produits d’entretienAssurer l’approvisionnement des produits et du matériel nécessaireConditions générales :Horaires: de 11h à 20h00 (horaires indicatifs sous réserves de modification)NBI: NonSpécificités:Répartition des activités : 60% entretien général/internat, 30% de plonge, 10% entretien du self.Contrainte du poste : Station debout prolongéeAvantages sociaux :Remboursement des frais de transports collectifs,Restauration à tarif préférentiel dans les lycées,Adhésion proposée à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion proposée à un contrat collectif prévoyance Collecteam,Adhésion possible au COS, Accès Plurelya

Profil attendu

COMPETENCES Connaissances : Les techniques de nettoyage manuelles et mécanisées des locaux Les différents matériaux et revêtements Les pictogrammes et les consignes d’utilisation des produits Les procédures de signalisation du danger Les outils et machines Les règles et les consignes de sécurité La conduite d’engins et de véhicule Sensibilisation aux normes environnementales (QHSE) L’organisation des EPLE L’environnement territorial Les politiques régionales du domaine et des réglementations en vigueur Les outils informatiques de gestion de stocks Compétences Opérationnelles : Détecter les dysfonctionnements et les signaler Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers Organiser son chantier dans le respect des règles de sécurité Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux Utiliser des nettoyeurs spécialisés (monobrosse, balayeuse autoportée, shampouineuse, autolaveuse…) Lire les étiquettes te respecter les consignes d’utilisation Maintenir et dépanner un matériel et/ou un équipement d’une installation Réaliser des travaux de maintenance Utiliser, nettoyer et entretenir le matériel adapté Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité Appliquer les règles de gestes et postures Utiliser les outils informatiques Gérer un stock Compétences Comportementales : Être réactif et rigoureux Être méthodique et organisé Être discret Faire preuve de capacité d’adaptation Faire preuve d’autonomie Être force de proposition et de prise d’initiative Travailler en équipe

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

Informations complémentaires

Pour les agents hors région Centre-Val de Loire, titulaires de l'une des trois fonctions publiques, les pièces suivantes sont à joindre au dossier de candidature : Curriculum vitae, Dernier arrêté de position administrative, Trois dernières évaluations, Trois derniers bulletins de salaire. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent de propreté des locaux intervient dans un établissement d'enseignement public, où il assure l'hygiène et la salubrité des espaces utilisés par les élèves, les enseignants et le personnel administratif. Ses missions quotidiennes combinent nettoyage manuel et mécanisé des sols, sanitaires, mobiliers et vitrages, tri des déchets et contrôle de l'état de propreté des locaux. Dans un lycée, ce travail conditionne directement les conditions d'accueil et de sécurité de la communauté scolaire, et s'inscrit dans l'organisation territoriale de la Région, qui gère ces établissements.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui permet d'y accéder par différentes voies. Il relève de la catégorie C, correspondant aux emplois d'exécution, avec des perspectives de progression au sein des cadres d'emplois de la filière technique, notamment par la voie des concours internes ou de la promotion interne selon les conditions réglementaires en vigueur.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience pratique des techniques de nettoyage manuelles et mécanisées, en précisant les types de surfaces et de matériels que vous maîtrisez.
Valorisez votre connaissance des consignes de sécurité, de la signalisation des zones glissantes et de l'utilisation des produits, en citant des situations concrètes où vous les avez appliquées.
Évoquez toute sensibilité aux pratiques environnementales ou au tri sélectif, ainsi qu'une aisance avec les outils informatiques de suivi des stocks, qui constituent des atouts pour ce poste en milieu scolaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O045260923001061Fonction publique territoriale