Agent recenseur - MAIRIE DE DOUVAINE
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Comprendre ce poste
Le recensement de la population permet à l'INSEE et aux communes de disposer de données démographiques et sociales actualisées, qui servent ensuite à calibrer les équipements publics, les services scolaires ou encore les dotations de l'État. L'agent recenseur intervient sur le terrain, au sein d'un secteur déterminé, pour repérer les logements, distribuer les questionnaires et accompagner les habitants dans leur réponse. Il travaille sous la responsabilité d'un coordonnateur communal et doit appliquer strictement les règles fixées par l'INSEE, notamment en matière de confidentialité des données collectées.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit d'un emploi de contractuel, sans concours, relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale. Le poste est un emploi temporaire, limité à la période de collecte. Les perspectives d'évolution sont celles d'une mission ponctuelle : l'expérience acquise peut toutefois être valorisée pour d'autres postes d'accueil, d'administration générale ou de relation à l'usager au sein des collectivités.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre disponibilité réelle sur les deux temps de la mission : la formation et la tournée de reconnaissance début janvier, puis la collecte à partir du 20 janvier, en précisant toute contrainte éventuelle.
- Illustrez votre aisance relationnelle par des exemples concrets où vous avez dialogué avec des publics variés ou convaincu un interlocuteur réticent, car c'est un critère central de la mission.
- Soyez attentif à l'organisation : une expérience de planification d'itinéraires, de suivi de tâches ou de tenue de registres constitue un atout pour le carnet de tournée et le suivi des réponses.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.