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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 28 jours

Musicien-ne Intervenant-e - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Mayenne (53), France (53)
Publication
1 octobre 2026
Date limite
2 novembre 2026
Domaine
Enseignement et formation
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité du directeur de l’Etablissement d’Enseignements Artistiques, vous intervenez en milieu scolaire à partir d’une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l’engagement artistique, transmettez des savoirs faire les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d’établissement et d’enseignement. - S’engager dans le cadre des interventions en milieu scolaire sur le territoire pour développer et mettre en œuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes enseignantes et les projets validés à la CLÉ (Commission Local d’Evaluation) ; - Collaborer au sein des équipes pédagogiques dans un parcours de sensibilisation interdisciplinaire auprès des plus jeunes. - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant l’éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; - Encadrement des élèves lors de manifestations proposées par l’équipe et ou les Etablissements ; - Favoriser l’accès aux diverses esthétiques et répertoires ; - Réaliser des supports pédagogiques en lien avec les propositions artistiques et suivi des élèves ; - Assurer la relation avec les partenaires ; - Participer à la réflexion pédagogique de l’Etablissement en lien avec l’équipe et la direction ; - Participer à la dynamique culturelle du territoire ; - Formation en interne tout au long de la carrière.

Compétences attendues

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité du directeur de l’Etablissement d’Enseignements Artistiques, vous intervenez en milieu scolaire à partir d’une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l’engagement artistique, transmettez des savoirs faire les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d’établissement et d’enseignement.- S’engager dans le cadre des interventions en milieu scolaire sur le territoire pour développer et mettre en œuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes enseignantes et les projets validés à la CLÉ (Commission Local d’Evaluation) ;- Collaborer au sein des équipes pédagogiques dans un parcours de sensibilisation interdisciplinaire auprès des plus jeunes.- S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant l’éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ;- Encadrement des élèves lors de manifestations proposées par l’équipe et ou les Etablissements ;- Favoriser l’accès aux diverses esthétiques et répertoires ;- Réaliser des supports pédagogiques en lien avec les propositions artistiques et suivi des élèves ;- Assurer la relation avec les partenaires ;- Participer à la réflexion pédagogique de l’Etablissement en lien avec l’équipe et la direction ;- Participer à la dynamique culturelle du territoire ;- Formation en interne tout au long de la carrière.

Profil attendu

Profil : - Titulaire d’un DUMI ou en voie de professionnalisation - Expérience similaire sur un même type de poste appréciée - Permis B exigé Compétences : - Maîtrise des techniques d’animation et de pédagogie de groupe - Maitrise des techniques artistiques - Connaissance de l’ingénierie de projet - Capacité à communiquer - Capacité à s'intégrer dans une équipe - Sens de l’organisation - Force de proposition - Autonomie - Etre force de proposition par rapport à une large ouverture culturelle - Maîtrise des outils numériques collaboratifs et participatifs - Capacité à travailler en transversalité avec l’équipe, les coordinateurs et l’administration - Bonne connaissance des enjeux de l’EAC - Bon sens relationnel et respect du cadre d’emploi

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Modalités de recrutement : Par voie statutaire : - Poste ouvert au cadre d’emplois des assistants d’enseignement artistique Par voie contractuelle : - Contrat à Durée Déterminée de 1 an, renouvelable Rémunération : - Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique - SFT (Supplément Familial de Traitement) Avantage sociaux : - CNAS (Comité National d’Action Sociale) après 6 mois d’ancienneté - Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance Conditions d’exercice : - Temps de travail du poste : 11h00 (11/20ème) - Pics d’activité selon les projets - Maîtrise des techniques d’animation et de pédagogie de groupe - Travail en équipe (EEA-Pôle Culture) - Le temps de travail du poste peut être cumulé avec d’autres postes en cours de publication sur le site du Pays de Craon Poste à pourvoir dès que possible Déroulé de l’entretien : - 30 minutes de mise en situation de jeu artistique au choix du candidat (apporter son instrument) - 30 minutes d’entretien Site Pédagogique EEA : www.eeapaysdecraon.com

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Le ou la musicien-ne intervenant-e assure, au sein du pôle culture de la communauté de communes, une mission de transmission artistique auprès des élèves en milieu scolaire. Son action s'inscrit dans le cadre de l'éducation artistique et culturelle, dispositif qui vise à rendre accessible la pratique et la connaissance des arts au plus grand nombre, dès le plus jeune âge. Au quotidien, il s'agit de concevoir et conduire des projets en lien avec les équipes enseignantes, d'encadrer les élèves lors de manifestations publiques et de participer à des parcours pédagogiques interdisciplinaires. Le poste relève d'un établissement d'enseignements artistiques intercommunal, ce qui lui donne une dimension territoriale et un rôle de lien entre l'école et la vie culturelle locale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, en catégorie B de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions d'application et d'encadrement de proximité, avec des perspectives d'évolution vers les cadres d'emplois de catégorie B supérieure, notamment via la promotion interne ou les concours. Le recrutement n'est pas soumis à concours pour les contractuels, la sélection reposant sur l'examen du dossier et un entretien.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des projets concrets menés en milieu scolaire, en précisant le public, la durée, les objectifs pédagogiques et les partenariats avec les enseignants.
  • Illustrez votre capacité à travailler en transversal par des exemples de collaboration avec d'autres disciplines ou structures culturelles.
  • Préparez un argumentaire sur votre démarche pédagogique de groupe et sur la manière dont vous feriez évoluer un projet d'éducation artistique à partir des besoins du territoire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O053261001000257Fonction publique territoriale

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