FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 28 jours
Responsable des services techniques (h/f) - MAIRIE DE CHAMPAGNIER
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Isère (38), France (38)
Télétravail
Non
Management
Oui
Publication
1 octobre 2026
Date limite
1 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique
Missions principales
Située au cœur d’un plateau verdoyant, à proximité immédiate de Grenoble, la commune de Champagnier (1 557 habitants) recrute son/sa responsable des services techniques.
Sous l’autorité de l’adjoint au maire en charge des travaux et de la secrétaire générale, vous assurez l’organisation et la coordination du service technique, composé de 4 ETP.
Vous êtes chargé(e) de planifier et de superviser l’activité de l’équipe, de veiller et réaliser l’entretien du patrimoine et des espaces publics communaux et d’assurer les interventions techniques nécessaires au bon fonctionnement de la collectivité.
VOTRE RÔLE
En tant que responsable des services techniques, vous êtes notamment chargé(e) de :
• Encadrer, organiser, planifier et coordonner l’activité des agents des services techniques ;
• Planifier les travaux et interventions du service en fonction des priorités ;
• Veiller au bon entretien des bâtiments, équipements et espaces publics communaux ;
• Réaliser et organiser les travaux réalisés en régie ;
• Organiser et suivre les travaux réalisés par des entreprises ;
• Assurer le suivi des contrats d’entretien et de maintenance ;
• Veiller à la sécurité des agents, des équipements et des usagers ;
• Assurer la gestion et le suivi des véhicules, matériels et équipements du service ;
• Être force de proposition auprès des élus et de la secrétaire générale sur les besoins d’entretien, de maintenance et d’amélioration du patrimoine communal.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260922000482-responsable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Située au cœur d’un plateau verdoyant, à proximité immédiate de Grenoble, la commune de Champagnier (1 557 habitants) recrute son/sa responsable des services techniques.Sous l’autorité de l’adjoint au maire en charge des travaux et de la secrétaire générale, vous assurez l’organisation et la coordination du service technique, composé de 4 ETP.Vous êtes chargé(e) de planifier et de superviser l’activité de l’équipe, de veiller et réaliser l’entretien du patrimoine et des espaces publics communaux et d’assurer les interventions techniques nécessaires au bon fonctionnement de la collectivité.VOTRE RÔLEEn tant que responsable des services techniques, vous êtes notamment chargé(e) de :• Encadrer, organiser, planifier et coordonner l’activité des agents des services techniques ;• Planifier les travaux et interventions du service en fonction des priorités ;• Veiller au bon entretien des bâtiments, équipements et espaces publics communaux ;• Réaliser et organiser les travaux réalisés en régie ;• Organiser et suivre les travaux réalisés par des entreprises ;• Assurer le suivi des contrats d’entretien et de maintenance ;• Veiller à la sécurité des agents, des équipements et des usagers ;• Assurer la gestion et le suivi des véhicules, matériels et équipements du service ;• Être force de proposition auprès des élus et de la secrétaire générale sur les besoins d’entretien, de maintenance et d’amélioration du patrimoine communal.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260922000482-responsable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
• Sens de l’organisation et des priorités ;
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives ;
• Rigueur et méthode ;
• Réactivité et capacité à gérer les imprévus ;
• Aptitude à l’encadrement et au travail en équipe ;
• Sens des responsabilités ;
• Bon relationnel et capacité à dialoguer avec les agents, les élus, les entreprises et les usagers ;
• Polyvalence et adaptabilité ;
• Sens du service public et respect du devoir de réserve.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
Informations complémentaires
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260922000482-responsable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Responsable de la logistique
Comprendre ce poste
Le responsable des services techniques occupe une fonction charnière dans une petite commune : il fait le lien entre les élus, qui fixent les orientations, et les agents qui assurent concrètement l'entretien du territoire. Dans une collectivité de cette taille, le service technique intervient sur un large spectre (bâtiments, voirie, espaces verts, réseaux du quotidien), ce qui impose une vision transversale. Au quotidien, la mission consiste à planifier les interventions selon leur urgence, à superviser l'équipe sur le terrain et à garantir la continuité du service public local.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils issus d'autres collectivités comme au secteur privé de candidater. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, ce qui correspond à des fonctions d'exécution et d'encadrement de proximité. Les perspectives d'évolution peuvent passer par des concours internes ou externes de catégorie B, ou par la mobilité vers des structures intercommunales plus importantes.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des exemples concrets d'organisation d'équipe : nombre d'agents encadrés, types d'interventions planifiées, gestion d'une situation d'urgence.
- Démontrez votre connaissance des obligations techniques d'entretien des bâtiments recevant du public et de la gestion des espaces verts et de la voirie, en citant les démarches ou habilitations que vous maîtrisez.
- Préparez un argumentaire sur votre manière de dialoguer avec des interlocuteurs variés (élus, entreprises, usagers), en illustrant votre sens du devoir de réserve dans des situations sensibles.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O038260922000482Fonction publique territoriale