FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 28 jours
CHEF DE SERVICE DU CENTRE TECHNIQUE MUNICIPAL F/H - FONTENAY-LE-COMTE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Vendée (85), France (85)
Publication
1 octobre 2026
Date limite
30 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique
Missions principales
Au cœur de son territoire, la Ville de Fontenay-le-Comte développe de nombreux projets destinés à améliorer la qualité de vie de ses habitants et à renforcer l’attractivité du territoire.
Ville d’Art et d’Histoire, labellisée « Les Plus Beaux Détours de France », « Villes et Villages Fleuris » et « Ville sportive des Pays de la Loire », Fontenay-le-Comte porte également une attention particulière à l’entretien et à la valorisation de son patrimoine, de ses espaces publics et de ses équipements.
L’entretien et le développement des espaces verts, de la voirie et de la propreté urbaine constituent ainsi des priorités pour la collectivité. Le Centre Technique Municipal intervient également sur un patrimoine diversifié comprenant notamment des bâtiments et équipements publics, des équipements sportifs, des structures d’accueil de la petite enfance et des résidences autonomie, ainsi que différents espaces et infrastructures communales.
Dans ce contexte, la Ville recherche son futur Chef de service du Centre Technique Municipal F/H, chargé de piloter et de coordonner l’activité d’un service regroupant environ 50 agents.
« Plus qu'un diplôme ou un parcours type, nous recherchons avant tout une personne disposant d'une solide expérience technique et managériale, capable de piloter un Centre Technique Municipal d'environ 50 agents, de fédérer les équipes et d'accompagner les évolutions du service. »
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260825000015-chef-service-centre-technique-municipal-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Au cœur de son territoire, la Ville de Fontenay-le-Comte développe de nombreux projets destinés à améliorer la qualité de vie de ses habitants et à renforcer l’attractivité du territoire.Ville d’Art et d’Histoire, labellisée « Les Plus Beaux Détours de France », « Villes et Villages Fleuris » et « Ville sportive des Pays de la Loire », Fontenay-le-Comte porte également une attention particulière à l’entretien et à la valorisation de son patrimoine, de ses espaces publics et de ses équipements.L’entretien et le développement des espaces verts, de la voirie et de la propreté urbaine constituent ainsi des priorités pour la collectivité. Le Centre Technique Municipal intervient également sur un patrimoine diversifié comprenant notamment des bâtiments et équipements publics, des équipements sportifs, des structures d’accueil de la petite enfance et des résidences autonomie, ainsi que différents espaces et infrastructures communales.Dans ce contexte, la Ville recherche son futur Chef de service du Centre Technique Municipal F/H, chargé de piloter et de coordonner l’activité d’un service regroupant environ 50 agents.« Plus qu'un diplôme ou un parcours type, nous recherchons avant tout une personne disposant d'une solide expérience technique et managériale, capable de piloter un Centre Technique Municipal d'environ 50 agents, de fédérer les équipes et d'accompagner les évolutions du service. »Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260825000015-chef-service-centre-technique-municipal-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
De formation technique ou disposant d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine des services techniques territoriaux, vous justifiez d'une expérience significative en management et en pilotage d'équipes techniques.
Connaissance de la commande publique et des marchés de travaux/maintenance
Gestion budgétaire d'un service
Connaissance de la fonction publique territoriale ;
Conduite du changement ;
Prévention des risques professionnels ;
Capacité à travailler avec les élus et la direction générale ;
Gestion de crise et continuité du service public ;
Connaissance de la réglementation relative aux ERP, bâtiments, voirie et espaces publics ;
Maîtrise des outils de pilotage et des indicateurs.
Disponibilité.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Pour postuler :
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Maire de Fontenay-Le-Comte, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx ou par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : [email protected]
Pour les agents titulaires :
- Copie de votre dernier arrêté de situation administrative
- Copie de votre dernier bulletin de paye
- Copie des 3 derniers comptes-rendus des entretiens professionnels
Contacts :Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Fabienne DEMPURE, Chargée des recrutements Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail [email protected]
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Responsable de la logistique
Comprendre ce poste
Le Centre Technique Municipal constitue le pôle opérationnel des services techniques d'une collectivité locale : il assure l'entretien courant et la maintenance des espaces publics, de la voirie, des bâtiments et des équipements communaux. Le responsable de ce service coordonne les interventions des agents, planifie les moyens matériels et humains, et veille à la continuité du service public au quotidien comme en situation exceptionnelle. Son action touche directement le cadre de vie des habitants, depuis l'entretien des espaces verts jusqu'à la maintenance des structures d'accueil de la petite enfance ou des résidences autonomie. Il fait ainsi le lien entre les orientations politiques de la commune et leur mise en œuvre concrète sur le terrain.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste de catégorie B est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement par voie statutaire ou par contrat selon les profils. La catégorie B correspond à des fonctions d'encadrement intermédiaire et de technicité, avec des responsabilités de pilotage de service. Dans la fonction publique territoriale, ce type de poste ouvre des perspectives d'évolution vers des fonctions de direction de services techniques ou de coordination de pôles, notamment par la voie de la promotion interne ou de concours de catégorie A.
Conseils pour candidater
- Documentez précisément votre expérience de management d'équipes techniques : taille des effectifs encadrés, types d'interventions pilotées et résultats mesurables sur la qualité ou les délais de service.
- Illustrez vos compétences en commande publique et en gestion budgétaire par des exemples concrets de marchés de travaux ou de maintenance que vous avez suivis, de l'élaboration du cahier des charges au suivi d'exécution.
- Préparez des éléments sur la prévention des risques professionnels et la gestion de crise, en citant des situations où vous avez assuré la continuité du service, afin de répondre aux attentes du jury sur ces sujets.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O085260825000015Fonction publique territoriale