Travailleur social en unité évaluation enfance famille (h/f) - Centre médico-social Petit Chenois
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Localisation
Doubs (25), France (25)
Publication
30 septembre 2026
Date limite
30 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
🌐 La Direction Territoriale des Solidarités Humaines de Montbéliard (DTSHM) anime et coordonne la mise en oeuvre opérationnelle des missions du Département en matière d'action sociale, de logement, d'insertion, de prévention et de protection de l'Enfance, de promotion à la santé.Le Pôle Accompagnement Milieu Ouvert (PAMO) met en oeuvre, sur le territoire de Montbéliard, les missions du Département, en matière de prévention et protection de l'enfance.L'Unité d'Évaluation Enfance Famille est composée de binômes associant travailleurs sociaux et infirmiers, qui interviennent sur le territoire de la DTSHM, au sein des équipes pluridisciplinaires des Centres Médico-Sociaux (CMS).👉Nous recrutons un travailleur social intervenant en Unité d'Evaluation Enfance Famille pour compléter le binôme du centre médico-social du Petit Chenois.Le binôme rattaché au CMS du Petit Chenois, travaille sur un secteur géographique couvrant les 2 CMS de la ville de Montbéliard, la vallée du Rupt et du CMS de l'Isle Sur Le Doubs.Vous intégrerez l'équipe ressource enfance, engagée dans une démarche de réflexion continue et d'amélioration des pratiques professionnelles, notamment à travers des temps d'échanges et une participation régulière à des formations thématiques.
📌 Sous l'autorité de la responsable de pôle, en collaboration quotidienne avec votre binôme infirmière, vous réalisez les évaluations des informations préoccupantes, des agréments des assistants familiaux et des agréments en vue d'adoption.➡️ Missions du poste :
- Vous évaluez, systématiquement avec votre binôme, les informations préoccupantes, auprès des enfants et leur famille, en lien avec la cellule de recueil des informations préoccupantes (CRIP), en définissant le risque ou le danger des enfants concernés et en respectant les délais de traitement.
- Vous élaborez des propositions de mesures d'accompagnements de prévention administratives et/ou de mesures de protection judiciaires sur la base de votre évaluation et rédigez des rapports d'évaluation permettant une aide à la décision.
- Vous réalisez les évaluations d'agrément des assistants familiaux et d'adoption selon le protocole départemental.
- Vous travaillez en partenariat avec les acteurs locaux et vous contribuez à la mise en oeuvre d'actions collectives répondant aux besoins des usagers.
Compétences attendues
🌐 La Direction Territoriale des Solidarités Humaines de Montbéliard (DTSHM) anime et coordonne la mise en oeuvre opérationnelle des missions du Département en matière d'action sociale, de logement, d'insertion, de prévention et de protection de l'Enfance, de promotion à la santé.Le Pôle Accompagnement Milieu Ouvert (PAMO) met en oeuvre, sur le territoire de Montbéliard, les missions du Département, en matière de prévention et protection de l'enfance.L'Unité d'Évaluation Enfance Famille est composée de binômes associant travailleurs sociaux et infirmiers, qui interviennent sur le territoire de la DTSHM, au sein des équipes pluridisciplinaires des Centres Médico-Sociaux (CMS).👉Nous recrutons un travailleur social intervenant en Unité d'Evaluation Enfance Famille pour compléter le binôme du centre médico-social du Petit Chenois.Le binôme rattaché au CMS du Petit Chenois, travaille sur un secteur géographique couvrant les 2 CMS de la ville de Montbéliard, la vallée du Rupt et du CMS de l'Isle Sur Le Doubs.Vous intégrerez l'équipe ressource enfance, engagée dans une démarche de réflexion continue et d'amélioration des pratiques professionnelles, notamment à travers des temps d'échanges et une participation régulière à des formations thématiques.📌 Sous l'autorité de la responsable de pôle, en collaboration quotidienne avec votre binôme infirmière, vous réalisez les évaluations des informations préoccupantes, des agréments des assistants familiaux et des agréments en vue d'adoption.➡️ Missions du poste : - Vous évaluez, systématiquement avec votre binôme, les informations préoccupantes, auprès des enfants et leur famille, en lien avec la cellule de recueil des informations préoccupantes (CRIP), en définissant le risque ou le danger des enfants concernés et en respectant les délais de traitement. - Vous élaborez des propositions de mesures d'accompagnements de prévention administratives et/ou de mesures de protection judiciaires sur la base de votre évaluation et rédigez des rapports d'évaluation permettant une aide à la décision. - Vous réalisez les évaluations d'agrément des assistants familiaux et d'adoption selon le protocole départemental. - Vous travaillez en partenariat avec les acteurs locaux et vous contribuez à la mise en oeuvre d'actions collectives répondant aux besoins des usagers.
Profil attendu
👉 Ce poste est accessible aux agents titulaires d'un grade appartenant au cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs et des éducateurs de jeunes enfants (cat.A), ainsi qu'aux agents contractuels détenant obligatoirement les diplômes d'Etat d'assistant social, d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants. 🚗Ce poste exige la détention du permis de conduire, des déplacements réguliers sont à effectuer sur le territoire pour aller à la rencontre des familles.✅ Vos compétences et vos savoirs :
- Vous êtes travailleur social diplômé, vous souhaitez exercer votre métier au service de la prévention et de la protection de l'enfance et intégrer une équipe dynamique et solidaire.
- Idéalement, vous avez une expérience dans le domaine de la prévention et protection de l'enfance et vous maîtrisez les techniques de conduite d'entretien.
- Vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'écoute, d'analyse et vous avez le sens du travail en collaboration et en partenariat.
- Vous disposez d'aptitudes à la synthèse et à la rédaction d'écrits.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le travailleur social intégré à l'Unité d'Évaluation Enfance Famille contribue à l'évaluation des situations de danger ou de risque de danger concernant des enfants et leur famille, dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance confiées au Département. Il travaille en binôme avec un infirmier au sein d'une équipe pluridisciplinaire du centre médico-social, ce qui permet d'apporter un regard croisé, social et sanitaire, sur les situations. Au quotidien, les missions comprennent des rencontres avec les familles, l'analyse des besoins de l'enfant et de son environnement, ainsi que la rédaction de rapports d'évaluation. Ces déplacements sur le territoire font partie intégrante du rôle, car la présence sur le terrain conditionne la qualité de l'évaluation.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires relevant du cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs ou des éducateurs de jeunes enfants, ainsi qu'aux contractuels titulaires d'un diplôme d'État d'assistant social, d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants. Relevant de la catégorie A, il suppose un niveau de qualification élevé et une autonomie dans la conduite des évaluations. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution peuvent passer par des concours internes, des avancements de grade ou des postes à responsabilité au sein des directions de la solidarité.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant une expérience concrète de l'évaluation de situations familiales ou de la protection de l'enfance, en décrivant la méthode suivie et la manière dont les conclusions ont été rédigées.
- Valoriser la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, et en particulier avec un partenaire infirmier, en précisant des exemples de coordination réussie.
- Joindre les justificatifs demandés (diplôme d'État, permis de conduire, et pour les titulaires, arrêté de nomination ou de grade) et anticiper la question de la mobilité sur un territoire étendu.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O025260929000929Fonction publique territoriale