FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 29 jours

AIDE-SOIGNANT EN EHPAD F/H EQUIPE DE JOUR - Ville de Paris

Mairie de Paris (ouvre un nouvel onglet) — Mairie de Paris

Localisation

Hauts-de-Seine (92), France (92)

Publication

30 septembre 2026

Date limite

27 novembre 2026

Domaine

Médical et paramédical

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Direction : La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris. La sous-direction de l'autonomie élabore et met en oeuvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire. Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables. EHPAD de 114 lits d'accueil pour personnes âgées en perte d'autonomie. L'effectif total de l'établissement est de 94 agents. Encadré(e) par les infirmiers(ères) présent(e)s, l'aide-soignant(e) sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Cadre de santé. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075260730001356-aide-soignant-ehpad-equipe-jour?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Direction : La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris.La sous-direction de l'autonomie élabore et met en oeuvre une politique inclusive et bientraitante à destination des 187 000 parisiens en situation de handicap, des 470 000 seniors et de leurs aidants. Elle contribue au service public de l'autonomie en lien avec les partenaires du territoire. Un pôle opérateur pilote l'offre de services aux personnes âgées de la Ville. Il comprend 15 EHPAD, 22 résidences autonomie, 101 résidences appartements, un SAAD et un SSIAD regroupés au sein du service « Paris Domicile ». Son action s'exerce prioritairement en direction des séniors parisiens les plus vulnérables. EHPAD de 114 lits d'accueil pour personnes âgées en perte d'autonomie. L'effectif total de l'établissement est de 94 agents.Encadré(e) par les infirmiers(ères) présent(e)s, l'aide-soignant(e) sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Cadre de santé.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075260730001356-aide-soignant-ehpad-equipe-jour?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Savoir-faire : N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question N°3 Bonne capacité d'organisation et d'expression orale et écrite Connaissances professionnelles : N°1 Connaissance des outils informatiques Qualités requises : N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : Diplôme d'Etat d'aide-soignant ; expérience en EHPAD valorisée

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure

Informations complémentaires

Madame Dorothée CHEYREZY-CLAUDE Directrice de l'EHPAD GALIGNANI [email protected] Tél. : 01 47 45 25.44 Et à transmettre leur candidature à la : Sous-Direction des Ressources BCMSAPBureau des carrières médicales, soignantes Et d'aide à la personne 5, boulevard Diderot - 75012 Paris.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Aide-soignante / Aide-soignant

Comprendre ce poste

L'aide-soignant en EHPAD intervient auprès de personnes âgées en perte d'autonomie, au sein d'établissements qui assurent leur hébergement et leur accompagnement médico-social. Au quotidien, il participe aux actes de la vie courante : aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, aux déplacements, ainsi qu'à la surveillance de l'état général des résidents et au recueil d'éventuelles observations à transmettre à l'équipe soignante. Dans le cadre du service public, cette fonction contribue directement à la qualité de vie et à la dignité des seniors les plus vulnérables, en lien étroit avec les infirmiers, les agents de service et l'encadrement de l'établissement.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui élargit les voies d'accès, la nomination pouvant intervenir par mutation, par détachement ou par contrat. L'emploi relève de la catégorie B, qui correspond aux fonctions d'application et de mise en œuvre, avec un déroulement de carrière structuré par grades et échelons. Les perspectives d'évolution existent notamment vers des fonctions de référent, de coordination d'équipe ou, sous conditions de formation, vers d'autres métiers du soin.

Conseils pour candidater

Valoriser concrètement le comportement bientraitant : appuyez votre candidature sur des exemples précis de situations d'accompagnement, de gestion de la douleur ou de relation avec des résidents désorientés, plutôt que sur des qualificatifs généraux.
Mettre en avant les compétences numériques attendues : mentionnez les logiciels de soins, de transmissions ou de planning que vous avez utilisés, car la connaissance des outils informatiques est un critère prioritaire.
Préparer la dimension équipe de jour : soyez prêt à illustrer votre polyvalence et votre disponibilité par des exemples de travail en binôme, de répartition des tâches lors de journées chargées et de transmissions orales ou écrites fiables.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O075260730001356Fonction publique territoriale