FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 27 jours

Agent d'entretien - SIVOM DU BORN

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Landes (40), France (40)

Publication

2 octobre 2026

Date limite

1 décembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Agent d'entretien des points tri et collecte OM sur le territoire défini; poste à temps complet Sous la responsabilité du responsable de service Patrimoine et Entretien : Rôle de l’agent d’entretien des PAV et postes OM: Il accomplit les activités, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique, Il est responsable de son véhicule et de l’exécution de sa tournée, Contrôle du véhicule et matériel avant départ, Conduite et manœuvre d’un véhicule Utilitaire en surveillant les risques liés à la circulation, Utilisation de petit matériel, Nettoyage et entretien des PAV, des postes OM et des abords, Vérification des déchets collectés et identification des dépôts sauvages, Vidage des déchets en déchetterie, Toutes autres tâches demandées par le supérieur hiérarchique pour les besoins du service, Opération de fin de tournée.

Compétences attendues

Agent d'entretien des points tri et collecte OM sur le territoire défini; poste à temps completSous la responsabilité du responsable de service Patrimoine et Entretien :Rôle de l’agent d’entretien des PAV et postes OM:Il accomplit les activités, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique,Il est responsable de son véhicule et de l’exécution de sa tournée,Contrôle du véhicule et matériel avant départ,Conduite et manœuvre d’un véhiculeUtilitaire en surveillant les risques liés à la circulation,Utilisation de petit matériel,Nettoyage et entretien des PAV, des postes OM et des abords,Vérification des déchets collectés et identification des dépôts sauvages,Vidage des déchets en déchetterie,Toutes autres tâches demandées par le supérieur hiérarchique pour les besoins du service,Opération de fin de tournée.

Profil attendu

Savoirs : Conduite et utilisation d’un véhicule utilitaire, Respecter les règles du code de la route, Utilisation du petit matériel, Utilisation du GPS Remplir les documents administratifs Opérations de fin de tournée, Savoir-faire : Contrôle du véhicule et matériel avant départ Ramasser les déchets à proximité immédiate et sur les PAV et postes OM, Nettoyer la dalle ou socle, Entretenir les espaces verts en bordures du PAV et des postes OM, Signaler au responsable les problèmes rencontrés lors de sa tournée, Vidage des déchets en déchetterie. Savoir être : Faire preuve d’esprit d’équipe, Véhicules une bonne image du SIVOM, Respecter le règlement intérieur du SIVOM, Mettre en œuvre les consignes de sécurité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe

Informations complémentaires

Cv et lettre de motivation à [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Comprendre ce poste

Agent d'entretien des points d'apport volontaire (PAV) et postes de collecte des ordures ménagères, ce professionnel occupe un rôle clé dans la gestion des déchets au niveau intercommunal. Son action quotidienne garantit la propreté et la fonctionnalité des infrastructures de collecte dispersées sur le territoire, tout en identifiant les anomalies (dépôts sauvages, dysfonctionnements). Au-delà du nettoyage, le poste requiert autonomie et responsabilité : contrôle du véhicule, conduite sécurisée, gestion administrative basique et remontée d'informations au responsable de service.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aussi bien aux titulaires qu'aux contractuels de la fonction publique territoriale en catégorie C, ce recrutement offre stabilité et possibilités d'évolution au sein de la FPT. La catégorie C constitue le socle des métiers techniques et opérationnels ; les perspectives d'avancement se situent généralement via des formations continues ou des concours internes pour accéder à la catégorie B.

Conseils pour candidater

**Mettez l'accent sur l'expérience de conduite** : le permis B et la maîtrise du véhicule utilitaire sont des critères décisifs ; mentionnez tout antécédent pertinent (tournées, logistique, services techniques municipaux).

**Démontrez capacité organisationnelle et rigueur** : dossier sans ratures, documents bien remplis à titre d'exemple ; la gestion administrative et les vérifications de fin de tournée demandent de la méthode.

**Soulevez votre sens du terrain** : capacité à identifier et signaler des problèmes (dépôts sauvages, matériel défaillant) montre une proactivité appréciée en service technique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O040261002001368Fonction publique territoriale