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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 27 jours

Conseiller relations citoyens - Etat civil (h/f) - Le Blanc-Mesnil

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
2 octobre 2026
Date limite
3 novembre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

ACTIVITÉS : * Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers : * Délivrer des informations, identifier les demandes nécessitant un accompagnement adapté, au besoin réorienté vers un autre interlocuteur Secteur État civil : * Assurer le traitement administratif des demandes et le suivi des dossiers (mariages, PACS, livrets, etc), dans le respect des règles et des procédures * Contrôler la validité de la demande de l'usager et l'authenticité des documents fournis, prendre connaissance des textes réglementaires et des procédures au fur et à mesure de leur actualisation * Assurer la tenue des registres d'état civil * Préparer les cérémonies (mariage, parrainage civil...) et assister l'élu dans les célébrations Contribuer aux tâches collectives de l'activité : * Partager les compétences et connaissances utiles à l'activité, notamment pour aider à la formation des nouveaux agents et capitaliser les connaissances * Participer aux groupes de travail mis en place en fonction des projets et de l'actualité ; effectuer les tâches administratives liées à l'activité (classement, archivage des dossiers, etc). MISSIONS : * Accueil du public et traitement des demandes en matière d'affaires générales et d'état civil. * Situation d'accueil du public : l'agent informe les usagers, recueille des demandes et délivre des prestations diverses. * Situation de travail en retrait : l'agent effectue le traitement administratif des demandes et exécute des tâches administratives connexes. Pour ce travail de retrait, l'agent est positionné sur un secteur (Affaires générales ou État civil) sur lequel il développe et entretient ses compétences en priorité. Selon les besoins (notamment liés à l'évolution saisonnière de l'activité), l'agent peut être amené à exécuter des tâches de l'autre secteur. Les missions reposent largement sur l'outil informatique (plusieurs progiciels utilisés) et s'effectuent en lien étroit avec l'équipe d'accueil/ standard de l'hôtel de ville.

Compétences attendues

ACTIVITÉS :* Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers :* Délivrer des informations, identifier les demandes nécessitant un accompagnement adapté, au besoin réorienté vers un autre interlocuteurSecteur État civil :* Assurer le traitement administratif des demandes et le suivi des dossiers (mariages, PACS, livrets, etc), dans le respect des règles et des procédures* Contrôler la validité de la demande de l'usager et l'authenticité des documents fournis, prendre connaissance des textes réglementaires et des procédures au fur et à mesure de leur actualisation* Assurer la tenue des registres d'état civil* Préparer les cérémonies (mariage, parrainage civil...) et assister l'élu dans les célébrationsContribuer aux tâches collectives de l'activité :* Partager les compétences et connaissances utiles à l'activité, notamment pour aider à la formation des nouveaux agents et capitaliser les connaissances* Participer aux groupes de travail mis en place en fonction des projets et de l'actualité ; effectuer les tâches administratives liées à l'activité (classement, archivage des dossiers, etc).MISSIONS :* Accueil du public et traitement des demandes en matière d'affaires générales et d'état civil.* Situation d'accueil du public : l'agent informe les usagers, recueille des demandes et délivre des prestations diverses.* Situation de travail en retrait : l'agent effectue le traitement administratif des demandes et exécute des tâches administratives connexes.Pour ce travail de retrait, l'agent est positionné sur un secteur (Affaires générales ou État civil) sur lequel il développe et entretient ses compétences en priorité.Selon les besoins (notamment liés à l'évolution saisonnière de l'activité), l'agent peut être amené àexécuter des tâches de l'autre secteur.Les missions reposent largement sur l'outil informatique (plusieurs progiciels utilisés) et s'effectuent en lien étroit avec l'équipe d'accueil/ standard de l'hôtel de ville.

Profil attendu

COMPÉTENCES : * Bonne connaissance du cadre réglementaire (état-civil, natalité, élections, funéraire) * Connaissance de l'environnement administratif dans le domaine citoyenneté * Connaissance des logiciels métiers (Mélodie, Adagio, Alto, Requiem, Avenir) * Maîtrise de l'outil informatique, compétences bureautiques * Qualités d'expression écrite et orale * Capacité à résister au stress et à gérer des situations conflictuelles ou d'agressivité * Capacité à recueillir et analyser la demande de l'usager ; capacité à identifier les situations requérant une réponse adaptée * Capacité à alerter en cas de difficulté ou dysfonctionnement repéré, et à faire des propositions pour trouver une solution au dossier ou corriger une procédure * Rigueur, assiduité et ponctualité, fiabilité * Sens du service public (discrétion, neutralité, réserve, confidentialité), bonne présentation * Qualités relationnelles, d'écoute et de reformulation des demandes des usagers * Capacités à expliquer et transmettre à ses pairs avec pédagogie et bienveillance * Goût pour la polyvalence et le travail en équipe, sens de l'entraide INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : * Expérience exigée sur un poste de conseiller relations citoyens * Formation niveau BAC souhaitée * Ouverture du service le samedi

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, place Gabriel Péri 93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX ou par mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

Comprendre ce poste

Le conseiller relations citoyens en état civil occupe une position charnière entre l'administration locale et les citoyens pour l'ensemble des démarches de citoyenneté : mariages, PACS, livrets de famille, élections, successions. Ce rôle conjugue accueil et traitement administratif : il faut à la fois recevoir les usagers (physiquement ou par téléphone), valider la conformité de leurs dossiers selon des règles réglementaires strictes, tenir les registres officiels, et parfois participer à des célébrations civiles. C'est une fonction de garant de la légalité administrative au service direct du public.

Le recrutement dans ce cadre

Cet emploi en catégorie C à la mairie du Blanc-Mesnil s'ouvre tant aux titulaires qu'aux contractuels, ce qui offre plusieurs portes d'entrée. En FPT, l'évolution se fait vers des postes de coordinateur ou de responsable de service si le candidat souhaite progresser hiérarchiquement, ou vers des spécialisations dans d'autres domaines de la vie citoyenne (élections, funéraire).

Conseils pour candidater

  • **Démontrer une connaissance préalable du cadre réglementaire** : si vous n'avez pas d'expérience en état civil, montrez que vous avez compris les enjeux (contrôle d'authenticité, tenue de registres officiels) à travers vos expériences antérieures en gestion administrative ou accueil.
  • **Mettre l'accent sur la gestion des situations délicates** : l'annonce souligne explicitement la capacité à gérer stress et agressivité. Illustrez avec des exemples concrets d'accueil de public, de médiation ou de résolution de conflits.
  • **Citer les logiciels métiers si vous les connaissez** : Mélodie, Adagio, Alto, Requiem, Avenir sont les outils spécifiques à ce secteur. À défaut, insistez sur votre capacité à assimiler rapidement des logiciels complexes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261002001198Fonction publique territoriale

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