Localisation
Yvelines (78), France (78)
Publication
1 octobre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Missions principales
Les équipes du Département s’engagent chaque jour pour l’action sociale, l’aménagement du territoire, l’éducation, la culture et la jeunesse. Elles œuvrent dans l’ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.
Les 24 centres de Protection Maternelle et Infantile PMI des Yvelines ont pour mission la protection et la promotion de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans et de la famille dans le cadre d’activités qui combinent social, médical, et préventif.
Nous recherchons notre future infirmière puéricultrice H/F au sein de la PMI de Versailles. Il s'agit d'un emploi permanent.
Votre mission ? Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l’enfant, à l’éducation et au soutien à la parentalité. Etre en lien avec les différents partenaires et acteurs médico-sociaux du territoire.
PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE :
- Accueillir, accompagner les familles et évaluer les besoins de l’enfant en matière de santé.
- Assurer des permanences, consultations de puériculture, actes infirmiers de vaccination et de participer aux consultations médicales de PMI en vue de la surveillance régulière de l'état sanitaire, de la prévention collective (rachitisme/obésité, nutrition...), du dépistage précoce des handicaps et de l’accompagnement des enfants atteints et de leur famille.
- Réaliser des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles (enfants de 3-4 ans).
- Réaliser un dépistage précoce des anomalies ou déficiences concernant des troubles d’ordre sensoriels (vue, audition) et du langage.
- Evaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant et surveiller sa croissance staturo pondérale.
PREVENTION MEDICO SOCIALE :
- Organiser et participer aux actions individuelles et collectives d’information, de prévention, d’éducation à la santé et au développement social local.
- Contribuer à l’évaluation, la protection et la prévention de l’enfance à risque ou maltraitée.
- Jouer un rôle dans la prévention et la protection de l’enfance par votre observation, s’appuyer et collaborer avec le Pôle Enfance Jeunesse du Département pour gérer les situations repérées.
- Exercer dans le cadre d'un travail en réseau avec l'ensemble des acteurs du territoire d'Action Départementale, ainsi qu'avec les acteurs et partenaires de votre secteur : Crèches, écoles, ….Acteurs sociaux, médicaux et paramédicaux de proximité.
ET AUSSI :
- Renseigner les outils de suivi de l’activité.
- Participer à l'analyse des politiques sociales et contribuer au diagnostic territorial, ainsi qu'à la mutualisation des ressources en inter-équipes.
- Participer à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles, ainsi qu'à l'accueil des stagiaires.
Compétences attendues
Les équipes du Département s’engagent chaque jour pour l’action sociale, l’aménagement du territoire, l’éducation, la culture et la jeunesse. Elles œuvrent dans l’ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.Les 24 centres de Protection Maternelle et Infantile PMI des Yvelines ont pour mission la protection et la promotion de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans et de la famille dans le cadre d’activités qui combinent social, médical, et préventif.Nous recherchons notre future infirmière puéricultrice H/F au sein de la PMI de Versailles. Il s'agit d'un emploi permanent.Votre mission ? Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l’enfant, à l’éducation et au soutien à la parentalité. Etre en lien avec les différents partenaires et acteurs médico-sociaux du territoire.PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE :- Accueillir, accompagner les familles et évaluer les besoins de l’enfant en matière de santé.- Assurer des permanences, consultations de puériculture, actes infirmiers de vaccination et de participer aux consultations médicales de PMI en vue de la surveillance régulière de l'état sanitaire, de la prévention collective (rachitisme/obésité, nutrition...), du dépistage précoce des handicaps et de l’accompagnement des enfants atteints et de leur famille.- Réaliser des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles (enfants de 3-4 ans).- Réaliser un dépistage précoce des anomalies ou déficiences concernant des troubles d’ordre sensoriels (vue, audition) et du langage.- Evaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant et surveiller sa croissance staturo pondérale.PREVENTION MEDICO SOCIALE :- Organiser et participer aux actions individuelles et collectives d’information, de prévention, d’éducation à la santé et au développement social local.- Contribuer à l’évaluation, la protection et la prévention de l’enfance à risque ou maltraitée.- Jouer un rôle dans la prévention et la protection de l’enfance par votre observation, s’appuyer et collaborer avec le Pôle Enfance Jeunesse du Département pour gérer les situations repérées.- Exercer dans le cadre d'un travail en réseau avec l'ensemble des acteurs du territoire d'Action Départementale, ainsi qu'avec les acteurs et partenaires de votre secteur : Crèches, écoles, ….Acteurs sociaux, médicaux et paramédicaux de proximité.ET AUSSI :- Renseigner les outils de suivi de l’activité.- Participer à l'analyse des politiques sociales et contribuer au diagnostic territorial, ainsi qu'à la mutualisation des ressources en inter-équipes.- Participer à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles, ainsi qu'à l'accueil des stagiaires.
Profil attendu
Nb d'années d'expérience min. requis : Minimum 2 ans
Niveau de diplôme requis : Bac +4/5
Formation (diplômes, certifications, agréments...)
- Titulaire d'un diplôme d'Etat d'infirmière puéricultrice.
Expérience en PMI souhaitée.
Savoir-faire :
- Très bonnes qualités d'analyse et d'évaluation.
- Capacité à prendre des décisions.
- Capacité avérée à respecter les délais et à s'organiser.
- Maitrise des techniques d'entretien et de communication orale et écrite, aisance dans la rédaction.
- Maîtrise de la législation en termes de protection maternelle et infantile et de protection de l'enfance.
- Identification claire des institutions, les dispositifs et les acteurs de l'action sociale et de la santé.
- Maîtrise l'outil informatique (Word / Excel / logiciel métier, etc.).
Savoir-être :
- Grande autonomie.
- Grand sens de l'écoute et capacité à adopter une attitude de conseil et de soutien.
- Indéniable aisance relationnelle pour apporter des conseils aux usagers et pour accompagner les collaborateurs.
- Force de proposition.
- Goût pour le travail en équipe.
- Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations.
- Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur. face aux situations rencontrées avec les usagers.
- Goût pour la mobilité et les déplacements.
AUTRES INFORMATIONS :
- Permis B obligatoire car ce poste exige de la mobilité
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
*Infirmière / Infirmier*
Comprendre ce poste
L'infirmière puéricultrice exerce au sein de la Protection Maternelle et Infantile (PMI), un service départemental chargé de la santé des enfants de 0 à 6 ans et du soutien aux familles. Son activité combine des dimensions médicales, sociales et préventives : elle accueille les familles, repère les besoins de santé de l'enfant, met en œuvre des actions de dépistage liées au développement et accompagne les parents dans leur rôle éducatif. Elle travaille en lien étroit avec les médecins, les travailleurs sociaux et les acteurs locaux du champ médico-social. Ce métier contribue directement à la prévention précoce et à l'égalité d'accès à la santé sur le territoire.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, sur un emploi permanent relevant de la catégorie A de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions de conception et d'encadrement, impliquant une autonomie professionnelle et une responsabilité accrue dans l'évaluation des situations. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution passent notamment par la promotion interne, la spécialisation dans les domaines de la petite enfance ou de la protection de l'enfance, et l'accès à des postes de coordination.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience en PMI ou, à défaut, dans le suivi de la petite enfance, en précisant les situations d'évaluation et de dépistage que vous avez menées, car cette expérience est explicitement souhaitée.
- Appuyez votre candidature sur des exemples concrets de prise de décision et de rédaction (bilans, transmissions, signalements), en lien avec les qualités d'analyse et de communication attendues.
- Préparez-vous à démontrer votre connaissance du cadre législatif de la protection maternelle et infantile et de la protection de l'enfance, notamment le Code de la santé publique et le Code de l'action sociale et des familles, qui fera probablement l'objet d'échanges lors de l'entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O078261001000757Fonction publique territoriale