FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 23 jours

Chargé de l'urbanisme (h/f) - Commune de Levens

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Alpes Maritimes (06), France (06)

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 décembre 2026

Domaine

Aménagement et développement durable du territoire

Secteur

Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. - Élaborer les documents d'urbanisme ; - Concevoir et monter les opérations d'aménagement urbain et de construction ; - Piloter les opérations d'aménagement urbain et de construction ; - Développer et animer les partenariats ; - Promouvoir les projets d'aménagement urbain.

Compétences attendues

Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité.- Élaborer les documents d'urbanisme ;- Concevoir et monter les opérations d'aménagement urbain et de construction ;- Piloter les opérations d'aménagement urbain et de construction ;- Développer et animer les partenariats ;- Promouvoir les projets d'aménagement urbain.

Profil attendu

Savoirs : - Connaître les instances et les processus de décision des collectivités ; - Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier ; - Appliquer le Code des marchés publics et les règles de programmation des équipements publics ; - Mettre en pratique les techniques de communication et de négociation ; - Maîtriser les principaux outils de planification et d'aménagement urbain ; - Connaître les modalités de financement d'un projet urbain et les méthodes d'analyse et du contrôle des coûts ; - Appliquer les techniques de conduite d'opération ; - Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats ; - Maîtriser les technologies de l'information et de la communication. Savoir faire : - Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain ; - Analyser la faisabilité des projets de création, implantation, développement des constructeurs et investisseurs ; - Passer des marchés avec les bureaux d'études ; - Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme ; - Monter des opérations d'aménagement et de construction aux plans technique, juridique, financier et foncier ; - Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage ; - Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs ; - Conduire l'évaluation des projets ; - Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; - Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets d'aménagement. Savoir être : - Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail ; - Savoir prendre des responsabilités ; - Etre capable d'encadrer une équipe ; - Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ; - Savoir s'adapter aux interlocuteurs.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Hôtel de Ville - Mairie de Levens 06670 LEVENS Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé des activités d'urbanisme

Comprendre ce poste

Le chargé de l'urbanisme intervient au sein de la commune pour conduire les projets de planification et d'aménagement urbain, qui déterminent la manière dont le territoire se construit et se transforme. Au quotidien, il élabore ou fait évoluer les documents d'urbanisme, prépare les opérations d'aménagement et de construction, puis en assure le suivi jusqu'à leur réalisation. Il joue un rôle de coordination entre élus, services techniques, partenaires institutionnels et opérateurs privés, afin que chaque projet reste cohérent avec la politique urbaine de la collectivité. Sa mission contribue directement à l'intérêt général en encadrant l'usage du sol et la qualité du cadre de vie.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie qu'il peut être pourvu par mutation, par voie de détachement ou par contrat. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, ce qui correspond en principe à des fonctions d'application et d'exécution, tandis que les responsabilités décrites dans l'annonce s'inscrivent davantage dans une logique de pilotage de projet ; cet écart mérite d'être éclairci lors de l'entretien. Les possibilités d'évolution passent généralement par la mobilité interne, la préparation de concours de catégorie supérieure ou la valorisation d'une expérience acquise en collectivité.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète dans l'instruction des autorisations d'urbanisme ou la gestion de documents de planification, en précisant les procédures suivies.
Démontrez votre connaissance du Code de l'urbanisme et du Code de la commande publique, notamment pour les opérations d'aménagement et les marchés associés.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à coordonner des acteurs aux intérêts divergents, car la dimension partenariale du poste est centrale.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O006261006001039Fonction publique territoriale