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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 23 jours

2026-8345 Infirmière Puéricultrice PMI F/H - Conseil départemental des Yvelines

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Yvelines (78), France (78)
Publication
6 octobre 2026
Date limite
7 novembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Les équipes du Département s’engagent chaque jour pour l’action sociale, l’aménagement du territoire, l’éducation, la culture et la jeunesse. Elles œuvrent dans l’ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile. Les 24 centres de Protection Maternelle et Infantile PMI des Yvelines ont pour mission la protection et la promotion de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans et de la famille dans le cadre d’activités qui combinent social, médical, et préventif. Nous recherchons notre future infirmière puéricultrice H/F au sein de la PMI de Mantes la Jolie Leclerc. Il s'agit d'un emploi permanent. Votre mission ? Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l’enfant, à l’éducation et au soutien à la parentalité. Etre en lien avec les différents partenaires et acteurs médico-sociaux du territoire. PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE - Accueillir, accompagner les familles et évaluer les besoins de l’enfant en matière de santé. - Assurer des permanences, consultations de puériculture, actes infirmiers de vaccination et de participer aux consultations médicales de PMI en vue de la surveillance régulière de l'état sanitaire, de la prévention collective (rachitisme/obésité, nutrition...), du dépistage précoce des handicaps et de l’accompagnement des enfants atteints et de leur famille. - Réaliser des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles (enfants de 3-4 ans). - Réaliser un dépistage précoce des anomalies ou déficiences concernant des troubles d’ordre sensoriels (vue, audition) et du langage. - Evaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant et surveiller sa croissance staturo-pondérale. PREVENTION MEDICO SOCIALE - Organiser et participer aux actions individuelles et collectives d’information, de prévention, d’éducation à la santé et au développement social local. - Contribuer à l’évaluation, la protection et la prévention de l’enfance à risque ou maltraitée. - Jouer un rôle dans la prévention et la protection de l’enfance par votre observation, s’appuyer et collaborer avec le Pôle Enfance Jeunesse du Département pour gérer les situations repérées. - Exercer dans le cadre d'un travail en réseau avec l'ensemble des acteurs du territoire d'Action Départementale, ainsi qu'avec les acteurs et partenaires de votre secteur : Crèches, écoles, ….Acteurs sociaux, médicaux et paramédicaux de proximité. ET AUSSI - Renseigner les outils de suivi de l’activité. - Participer à l'analyse des politiques sociales et contribuer au diagnostic territorial, ainsi qu'à la mutualisation des ressources en inter-équipes. - Participer à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles, ainsi qu'à l'accueil des stagiaires.

Compétences attendues

Les équipes du Département s’engagent chaque jour pour l’action sociale, l’aménagement du territoire, l’éducation, la culture et la jeunesse. Elles œuvrent dans l’ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.Les 24 centres de Protection Maternelle et Infantile PMI des Yvelines ont pour mission la protection et la promotion de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans et de la famille dans le cadre d’activités qui combinent social, médical, et préventif.Nous recherchons notre future infirmière puéricultrice H/F au sein de la PMI de Mantes la Jolie Leclerc. Il s'agit d'un emploi permanent.Votre mission ? Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l’enfant, à l’éducation et au soutien à la parentalité. Etre en lien avec les différents partenaires et acteurs médico-sociaux du territoire.PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE - Accueillir, accompagner les familles et évaluer les besoins de l’enfant en matière de santé.- Assurer des permanences, consultations de puériculture, actes infirmiers de vaccination et de participer aux consultations médicales de PMI en vue de la surveillance régulière de l'état sanitaire, de la prévention collective (rachitisme/obésité, nutrition...), du dépistage précoce des handicaps et de l’accompagnement des enfants atteints et de leur famille.- Réaliser des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles (enfants de 3-4 ans).- Réaliser un dépistage précoce des anomalies ou déficiences concernant des troubles d’ordre sensoriels (vue, audition) et du langage.- Evaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant et surveiller sa croissance staturo-pondérale.PREVENTION MEDICO SOCIALE - Organiser et participer aux actions individuelles et collectives d’information, de prévention, d’éducation à la santé et au développement social local.- Contribuer à l’évaluation, la protection et la prévention de l’enfance à risque ou maltraitée.- Jouer un rôle dans la prévention et la protection de l’enfance par votre observation, s’appuyer et collaborer avec le Pôle Enfance Jeunesse du Département pour gérer les situations repérées.- Exercer dans le cadre d'un travail en réseau avec l'ensemble des acteurs du territoire d'Action Départementale, ainsi qu'avec les acteurs et partenaires de votre secteur : Crèches, écoles, ….Acteurs sociaux, médicaux et paramédicaux de proximité.ET AUSSI - Renseigner les outils de suivi de l’activité.- Participer à l'analyse des politiques sociales et contribuer au diagnostic territorial, ainsi qu'à la mutualisation des ressources en inter-équipes.- Participer à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles, ainsi qu'à l'accueil des stagiaires.

Profil attendu

Nb d'années d'expérience min. requis : Minimum 2 ans Niveau de diplôme requis : Bac +4/5 Formation (diplômes, certifications, agréments...) Titulaire d'un diplôme d'Etat d'infirmière-puéricultrice Savoir-faire : - Très bonnes qualités d'analyse et d'évaluation. - Capacité à prendre des décisions. - Capacité avérée à respecter les délais et à s'organiser. - Maitrise des techniques d'entretien et de communication orale et écrite, aisance dans la rédaction. - Maîtrise de la législation en termes de protection maternelle et infantile et de protection de l'enfance. - Identification claire des institutions, les dispositifs et les acteurs de l'action sociale et de la santé. - Maîtrise l'outil informatique (Word / Excel / logiciel métier, etc.). Savoir-être : - Grande autonomie. - Grand sens de l'écoute et capacité à adopter une attitude de conseil et de soutien. - Indéniable aisance relationnelle pour apporter des conseils aux usagers et pour accompagner les collaborateurs. - Force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations. - Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur. face aux situations rencontrées avec les usagers. - Goût pour la mobilité et les déplacements. AUTRES INFORMATIONS : Permis B obligatoire car ce poste exige de la mobilité Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI) Permis B obligatoire Attestation d'honorabilité requise

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice, Puéricultrice hors classe

Informations complémentaires

Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

*Infirmière / Infirmier*

Comprendre ce poste

Les centres de Protection Maternelle et Infantile (PMI) relèvent de la compétence départementale et assurent un suivi de santé publique auprès des enfants de 0 à 6 ans et de leurs familles. L'infirmière puéricultrice y occupe une place charnière entre soin, prévention et accompagnement social. Au quotidien, elle conduit des consultations et des examens de dépistage liés au développement de l'enfant, participe à des actions d'éducation et de soutien à la parentalité, et coordonne son action avec les professionnels médico-sociaux du territoire. Ce rôle contribue directement à la réduction des inégalités de santé dès la petite enfance.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est proposé en catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert aux titulaires comme aux contractuels, et correspond à un emploi permanent. Le niveau Bac +4/5 et le diplôme d'État d'infirmière puéricultrice sont exigés, avec un minimum de deux ans d'expérience. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la spécialisation dans les dispositifs de protection de l'enfance ou par des responsabilités de coordination au sein d'un centre ou d'un service départemental.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des situations concrètes où vous avez évalué les besoins d'un enfant ou d'une famille et pris une décision, en précisant votre raisonnement et les partenaires impliqués.
  • Appuyez votre candidature sur votre connaissance du cadre juridique de la protection maternelle et infantile et de la protection de l'enfance, en citant les dispositifs que vous maîtrisez.
  • Soignez la rédaction de votre lettre de motivation, car la qualité écrite et la capacité à communiquer par écrit font partie des compétences explicitement recherchées.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078261006001353Fonction publique territoriale

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