FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsDefense & SecuriteIl y a 22 jours

Agent d'accueil et gestion des installations (h/f)

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Alpes Maritimes (06), France (06)

Expérience

Débutant

Publication

7 octobre 2026

Date limite

6 novembre 2026

Domaine

Sécurité

Secteur

Defense & Securite

Missions principales

Embellir, faire rayonner, améliorer la qualité de vie, faciliter les déplacements, bâtir un territoire tourné vers l’avenir, tel est le sens de l’action menée au quotidien par nos agents. Transports, travaux, emploi… l’Agglo Cannes Lérins relève les grands défis pour développer de façon harmonieuse le bassin de vie cannois avec pour seule finalité l’efficacité au service des habitants. Rejoignez nous pour exprimer vos talents ! - Assure la réservation et le suivi des plannings d'occupation des salles et équipements ; - Surveille les locaux ; - Veille au respect des procédures de sécurité, du règlement intérieur et du plan d'entretien de l'établissement ; - Participe à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement ; - Garantit la propreté et le rangement des espaces d'accueil et des zones communes ; - Assure une présence rassurante et contribuer à la qualité du service public Nature des EPI Habillement : Bottes, gants, lunettes de protection et port d'une tenue de travail

Compétences attendues

Embellir, faire rayonner, améliorer la qualité de vie, faciliter les déplacements, bâtir un territoire tourné vers l’avenir, tel est le sens de l’action menée au quotidien par nos agents. Transports, travaux, emploi… l’Agglo Cannes Lérins relève les grands défis pour développer de façon harmonieuse le bassin de vie cannois avec pour seule finalité l’efficacité au service des habitants.Rejoignez nous pour exprimer vos talents !- Assure la réservation et le suivi des plannings d'occupation des salles et équipements ;- Surveille les locaux ;- Veille au respect des procédures de sécurité, du règlement intérieur et du plan d'entretien de l'établissement ;- Participe à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement ;- Garantit la propreté et le rangement des espaces d'accueil et des zones communes ;- Assure une présence rassurante et contribuer à la qualité du service publicNature des EPI Habillement : Bottes, gants, lunettes de protection et port d'une tenue de travail

Profil attendu

Savoir-faire : - Renseigner les usagers ; - Appliquer les procédures et consignes de sécurité et d'hygiène ; - Rendre compte aux supérieurs hiérarchiques ; - S'exprimer facilement et clairement ;Connaissance de l'outil informatique. Savoirs : - Procédures de sécurité d'un établissement accueillant du public ; - Notions d'hygiène et de propreté. Savoir être : - Discrétion, rigueur et organisation ; - Contact aisé avec le public. - Expérience dans l'accueil dans un établissement public accueillant du public. Diplômes : Néant. Concours : Filière technique Catégorie C.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

L'agent d'accueil et gestion des installations constitue un maillon essentiel de la continuité de service dans les équipements publics intercommunaux. Au quotidien, il ou elle assure à la fois l'accueil des usagers, la gestion des espaces (réservations, plannings) et le maintien des conditions d'hygiène et de sécurité. C'est un rôle de prévention et de confort : la rigueur dans le suivi des procédures protège les usagers, tandis que la présence bienveillante contribue à l'image du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C en FPT, accessible aussi bien aux titulaires du service public qu'aux contractuels, ce qui offre une souplesse d'accès. Cette catégorie, sans exigence de diplôme, met l'accent sur les compétences pratiques et relationnelles. Les agents dans ce niveau hiérarchique disposent de perspectives d'évolution interne, notamment par concours ou examen professionnel, particulièrement dans les collectivités intercommunales en croissance.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience d'accueil dans des structures publiques (mairie, établissement culturel, administration) : c'est le critère clé du profil recherché. Décrivez précisément comment vous avez appliqué des procédures de sécurité ou assuré la conformité hygiénique.

Préparez des exemples concrets montrant votre organisation et votre rigueur (gestion de plannings, respect de protocoles), qualités indispensables dans la gestion des installations et équipements.

Lors de l'entretien, démontrez votre capacité à communiquer clairement avec des publics variés et à rendre compte aux supérieurs : cette proximité avec les usagers et l'encadrement est au cœur du rôle.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O006261007000618Fonction publique territoriale