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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 22 jours

animateur socio éducatif (h/f) - Neuilly-sur-Marne

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
7 octobre 2026
Date limite
6 décembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Service de la Résidence de la Réussite Direction de la Jeunesse et de l’Education Direction Générale Adjointe Population Animation socioéducative Résidence de la Réussite, 205 avenue du 8 mai 1945 38 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Les horaires pourront varier selon les nécessités de service. Présence possible certains soirs et week-ends en fonction des évènements organisés. Travail au sein d’une structure en quartier prioritaire Sous la responsabilité du référent du pôle Parcours Educatif et de son adjoint et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la Résidence de la Réussite Outils informatiques avec logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Catégorie C ou B Filière Animation Temps Plein MISSIONS DU POSTE Assure la sécurité physique et morale des jeunes accueillis, mineurs ou majeures (11-25 ans) Construit une relation de qualité, de confiance et d’exemplarité avec les jeunes accueillis Participe à la mise en œuvre opérationnelle du projet de parcours éducatif et professionnel de la structure Participe à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs (jeunes, partenaires institutionnels et associations) Participe, en lien avec les responsables du pôle à la détermination des actions à mener et à leur mise en œuvre concrète (actions de prévention, de découverte, d’orientation et de soutien sur des problématiques générales ou particulières repérées). Accompagne les mineurs et les jeunes majeurs dans la réalisation de leurs projets (repérage, détermination des besoins, évaluation des actions…). Travail en transversalité avec les autres pôles de la Résidence de la Réussite, notamment dans le cadre de la mise en œuvre du Pass Jeune Citoyen. ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE Animer les temps prévus avec les jeunes (par exemple CLAS) Va au contact des jeunes pour repérer, identifier et évaluer les actions à mettre en œuvre Se montre dans une posture d’écoute, de dialogue envers et les jeunes accueillis et d’analyse de leurs besoins. Favorise le dialogue entre les interlocuteurs et établi une relation de confiance durable entre les interlocuteurs Veille à l’intégration physique, morale et affective du public jeune suivi. Décliner de manière concrète et évaluable les actions conçues en lien avec les responsables du pôle Parcours Educatifs et Professionnels. Être force de proposition sur les actions et projets à mener et pouvoir en présenter une évaluation concrète. Pouvoir solliciter les acteurs et partenaires sur les actions envisagées et pouvoir être le relais de leurs propres dispositifs. Accompagner le public suivi dans ses choix de parcours éducatifs et professionnels. Favorise l’accès au droit des jeunes de moins de 25 ans pour la mise en relation des usagers avec les services partenaires.

Compétences attendues

Service de la Résidence de la RéussiteDirection de la Jeunesse et de l’EducationDirection Générale Adjointe PopulationAnimation socioéducativeRésidence de la Réussite, 205 avenue du 8 mai 194538 heures hebdomadaires du lundi au vendredi.Les horaires pourront varier selon les nécessités de service. Présence possible certains soirs et week-ends en fonction des évènements organisés.Travail au sein d’une structure en quartier prioritaireSous la responsabilité du référent du pôle Parcours Educatif et de son adjoint et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la Résidence de la RéussiteOutils informatiques avec logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).Catégorie C ou BFilière AnimationTemps PleinMISSIONS DU POSTEAssure la sécurité physique et morale des jeunes accueillis, mineurs ou majeures (11-25 ans)Construit une relation de qualité, de confiance et d’exemplarité avec les jeunes accueillisParticipe à la mise en œuvre opérationnelle du projet de parcours éducatif et professionnel de la structureParticipe à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs (jeunes, partenaires institutionnels et associations)Participe, en lien avec les responsables du pôle à la détermination des actions à mener et à leur mise en œuvre concrète (actions de prévention, de découverte, d’orientation et de soutien sur des problématiques générales ou particulières repérées).Accompagne les mineurs et les jeunes majeurs dans la réalisation de leurs projets (repérage, détermination des besoins, évaluation des actions…).Travail en transversalité avec les autres pôles de la Résidence de la Réussite, notamment dans le cadre de la mise en œuvre du Pass Jeune Citoyen.ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTEAnimer les temps prévus avec les jeunes (par exemple CLAS)Va au contact des jeunes pour repérer, identifier et évaluer les actions à mettre en œuvreSe montre dans une posture d’écoute, de dialogue envers et les jeunes accueillis et d’analyse de leurs besoins.Favorise le dialogue entre les interlocuteurs et établi une relation de confiance durable entre les interlocuteursVeille à l’intégration physique, morale et affective du public jeune suivi.Décliner de manière concrète et évaluable les actions conçues en lien avec les responsables du pôle Parcours Educatifs et Professionnels.Être force de proposition sur les actions et projets à mener et pouvoir en présenter une évaluation concrète.Pouvoir solliciter les acteurs et partenaires sur les actions envisagées et pouvoir être le relais de leurs propres dispositifs.Accompagner le public suivi dans ses choix de parcours éducatifs et professionnels.Favorise l’accès au droit des jeunes de moins de 25 ans pour la mise en relation des usagers avec les services partenaires.

Profil attendu

SAVOIRS Connaissance des publics Jeunes, adolescents et Jeunes adultes, de leurs besoins et de leurs problématiques. Connaissance du territoire, de ses acteurs et de ses évolutions Connaissance des acteurs, institutions et structure d’aide, de formation et d’accès aux droits Sensibilité à l’évaluation technique et budgétaire des projets Disponibilité et écoute des besoins Capaciter à mobiliser les acteurs Connaissance des attentes et besoins de la jeunesse

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

Veuillez transmettre votre CV et votre lettre de motivation en cliquant sur le lien ci-dessous. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

L'animateur socio-éducatif intervient auprès de jeunes de 11 à 25 ans au sein d'une structure implantée dans un quartier prioritaire de la ville. Il contribue à l'accompagnement éducatif et social de ce public, en veillant à sa sécurité et à la qualité du lien qui se noue avec les professionnels. Au quotidien, la fonction combine l'animation d'activités, l'écoute et le soutien des jeunes, ainsi que la participation à la mise en œuvre opérationnelle du projet de la structure. Elle s'inscrit dans les politiques municipales de jeunesse et d'éducation, dont l'objectif est de favoriser l'autonomie et l'insertion des jeunes sur leur territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, relevant de la filière animation de la fonction publique territoriale. Il est classé en catégorie C, avec une possibilité de catégorie B indiquée dans l'annonce, ce qui laisse entrevoir des perspectives d'évolution au sein de la filière. Le temps de travail est complet, sur 38 heures hebdomadaires, avec des horaires susceptibles de varier et une présence possible en soirée ou le week-end selon les événements programmés.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète auprès d'adolescents ou de jeunes adultes, en précisant le type de public, le cadre (associatif, scolaire, périscolaire, quartier) et les situations gérées.
  • Valorisez votre connaissance des acteurs locaux et des dispositifs d'accès aux droits, en citant les structures que vous avez déjà côtoyées ou accompagnées.
  • Préparez des exemples illustrant votre capacité d'écoute et de médiation, car ce sont des aptitudes souvent évaluées lors de l'entretien au regard des situations de terrain en quartier prioritaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261002000669Fonction publique territoriale

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