FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 21 jours

agent polyvalent au service scolaire - MAIRIE DE NOTRE-DAME-DE-MESAGE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Isère (38), France (38)

Publication

8 octobre 2026

Date limite

8 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

La commune de Notre Dame de Mésage recherche un agent à temps non complet, pour exercer les missions d'agent polyvalent au service scolaire. La Commune est dans l'attente de la validation d'un dossier de départ à la retraite progressive par l'Assurance Retraite. Si le dossier est accepté, le temps de travail du poste peut augmenter de 4h00 par semaine (entretien des locaux) Participer au fonctionnement du restaurant scolaire et à l'entretien des locaux affectés à la restauration scolaire - vérification des livraisons et des températures, réchauffage des plats, dressage des entrées et desserts, préparation des portions le cas échéant, découpage du pain… - Installer les tables, chaises, assiettes, couverts… en fonction du nombre de rationnaires, - Assurer le service des repas pour les enfants - Participer au débarrassage et au nettoyage des tables - Assurer la vaisselle, le rangement et le ménage de la cuisine, des salles de restauration et des locaux annexes Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la restauration scolaire - Surveiller les enfants lors des trajets entre l’école et la restauration scolaire - Assurer le comptage des présences - Assurer l’hygiène des enfants Possibilité d'effectuer des remplacements ponctuels au périscolaire et à l'entretien des locaux les matins et/ou les soirs.

Compétences attendues

La commune de Notre Dame de Mésage recherche un agent à temps non complet, pour exercer les missions d'agent polyvalent au service scolaire. La Commune est dans l'attente de la validation d'un dossier de départ à la retraite progressive par l'Assurance Retraite. Si le dossier est accepté, le temps de travail du poste peut augmenter de 4h00 par semaine (entretien des locaux)Participer au fonctionnement du restaurant scolaire et à l'entretien des locaux affectés à la restauration scolaire- vérification des livraisons et des températures, réchauffage des plats, dressage des entrées et desserts, préparation des portions le cas échéant, découpage du pain…- Installer les tables, chaises, assiettes, couverts… en fonction du nombre de rationnaires,- Assurer le service des repas pour les enfants - Participer au débarrassage et au nettoyage des tables- Assurer la vaisselle, le rangement et le ménage de la cuisine, des salles de restauration et des locaux annexesAssurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la restauration scolaire - Surveiller les enfants lors des trajets entre l’école et la restauration scolaire- Assurer le comptage des présences - Assurer l’hygiène des enfantsPossibilité d'effectuer des remplacements ponctuels au périscolaire et à l'entretien des locaux les matins et/ou les soirs.

Profil attendu

Compétences professionnelles et techniques Connaitre les principes d’hygiène et de sécurité Connaissance des techniques d’animation Qualités relationnelles Ecouter, Savoir communiquer Disposer d’un sens de l’organisation Etre autonome, discret, polyvalente Disponibilité, ponctualité, sens des responsabilités, Faire preuve d’initiative, de créativité et de rigueur

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Lettre de motivation + CV adressés à Mme la Maire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Comprendre ce poste

L'agent polyvalent du service scolaire intervient au sein de la restauration scolaire communale, un maillon essentiel de l'accueil des enfants pendant le temps méridien. Les missions couvrent à la fois la préparation et le service des repas, ainsi que l'entretien des locaux qui leur sont dédiés. Ce métier s'exerce au contact direct des élèves et des équipes éducatives, dans un cadre où la sécurité sanitaire et le bien-être des enfants sont des priorités. Il contribue ainsi au bon fonctionnement quotidien d'un service public de proximité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, sans passage par un concours, dans la catégorie C de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et de mise en œuvre des tâches. Le temps de travail est à temps non complet, avec une possibilité d'augmentation si un dossier de retraite progressive est validé, ce qui implique de vérifier la stabilité de la quotité proposée avant de s'engager.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en restauration collective, en cuisine ou en service, en précisant les volumes de couverts ou les publics concernés.
Valorisez vos connaissances en hygiène alimentaire et en sécurité, par exemple une formation HACCP ou un certificat de premiers secours, si vous en disposez.
Préparez des exemples concrets illustrant votre capacité à travailler en autonomie et à vous adapter à un public d'enfants lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O038261008000321Fonction publique territoriale