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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 21 jours

Agent d'entretien polyvalent (h/f) - SAINT TROPEZ

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Var (83), France (83)
Publication
8 octobre 2026
Date limite
30 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

La Ville de Saint-Tropez recrute un agent d'entretien polyvalent pour intégrer l'équipe scolaire. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083261005001536-agent-entretien-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Ville de Saint-Tropez recrute un agent d'entretien polyvalent pour intégrer l'équipe scolaire.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083261005001536-agent-entretien-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse, motivée et rigoureuse, ayant le sens du travail en équipe et du service. Vous êtes autonome, polyvalent(e), ponctuel(le) et organisé(e), et vous maîtrisez les règles d'hygiène en restauration collective ainsi que l'utilisation des produits d'entretien adaptés aux différentes surfaces et matériels. Vous êtes attentif(ve) à la qualité de votre travail, au respect des consignes, du matériel et de la tenue professionnelle. Discret(ète) et respectueux(se), vous adoptez une attitude exemplaire auprès des enfants et un langage adapté à leur âge. Votre sens des responsabilités, votre assiduité et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Avantages : - CNAS (offres de loisirs, sport, culture) - Amicale du personnel - Politique de formation active tout au long de la carrière - Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d'année - Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime - Forfait mobilités durables - Carte Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, prise en charge à 60% par l'employeur - Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune - Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne - Accès à un vélo à assistance électrique pour les déplacements professionnels

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous: Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Comprendre ce poste

L'agent d'entretien polyvalent intervient au sein des services techniques ou scolaires d'une commune, où il assure la propreté et l'hygiène des locaux. Dans le cas présent, il s'agit d'intégrer une équipe rattachée aux écoles, ce qui implique des interventions dans des espaces fréquentés par des enfants, notamment les salles de classe, sanitaires, locaux de restauration et zones de circulation. Le métier contribue directement aux conditions d'accueil et de sécurité sanitaire des établissements, sujet central pour le service public de proximité. Les missions quotidiennes combinent nettoyage, désinfection, remise en état du matériel et organisation de son travail selon un planning défini par la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux agents contractuels, ce qui permet à des profils variés de postuler. Relevant de la catégorie C, il correspond à un niveau d'exécution et d'application des tâches, sans exigence de diplôme particulier signalée dans l'annonce. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution existent notamment par la voie des concours internes ou de la promotion interne, sous réserve des conditions statutaires applicables.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience en entretien de locaux, en particulier en milieu scolaire, en restauration collective ou dans un établissement recevant du public, en précisant les surfaces et matériels utilisés.
  • Appuyez-vous sur des exemples concrets pour illustrer votre rigueur sur les protocoles d'hygiène et votre connaissance des produits adaptés aux différents supports.
  • Soignez la présentation de votre candidature en valorisant votre ponctualité, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe, qualités explicitement recherchées par la collectivité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O083261005001536Fonction publique territoriale

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