FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 17 jours

Chargé(e) de Développement Economique - COMMUNAUTE COM DU BOCAGE MAYENNAIS

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Mayenne (53), France (53)

Publication

12 octobre 2026

Date limite

20 novembre 2026

Domaine

Aménagement et développement durable du territoire

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Intercommunalité de 27 communes et 20 000 habitants, le Bocage Mayennais est un territoire rural et attractif qui cultive l'entreprenariat et l'esprit d'initiative. Avec un faible taux de chômage et un tissu économique dynamique, il offre de réelles opportunités d'emploi, dans de multiples domaines d'activités et avec des possibilités d'évolution. Idéalement positionné entre Bretagne et Normandie, les connexions sont faciles et rapides avec les principales agglomérations de la Région et la mer (Rennes, St-Malo, Granville, le Mont-St-Michel,...). Conjuguer qualité de vie personnelle et épanouissement professionnel devient une réalité dans ce territoire engagé pour un aménagement harmonieux, résolument orienté vers la nature, et disposant d'un maillage associatif dense et d'une offre culturelle riche. Une équipe jeune et dynamique d'une centaine d'agents oeuvre ainsi chaque jour dans notre collectivité, organisée autour de 6 pôles (administration générale, économie et attractivité, solidarité et jeunesse, culture, services techniques et environnement) pour apporter le meilleur service aux habitants et développer le territoire. Alors, rejoignez-nous ! Au sein du Pôle Economie, Emploi & Attractivité, vous aurez en charge : -L'accompagnement des porteurs de projet en création / reprise / développement d'entreprise -L'animation du dispositif de prêts d'honneur Initiative Mayenne : montage des dossiers, organisation des comités, participation aux actions départementales mises en place par l'association -La gestion des outils de communication : site internet, newsletter, réseaux sociaux, ainsi que le pilotage des nouveaux outils numériques développés par le service : espace emploi digital et plate-forme régionale Solution Partage -Le soutien à l'organisation des manifestations liées à la promotion de l'emploi auprès des jeunes et demandeurs d'emploi : salon des métiers, job dating,... -Le suivi d'actions transversales menées par nos partenaires (programme alimentaire territorial, économie circulaire,...)

Compétences attendues

Intercommunalité de 27 communes et 20 000 habitants, le Bocage Mayennais est un territoire rural et attractif qui cultive l'entreprenariat et l'esprit d'initiative. Avec un faible taux de chômage et un tissu économique dynamique, il offre de réelles opportunités d'emploi, dans de multiples domaines d'activités et avec des possibilités d'évolution. Idéalement positionné entre Bretagne et Normandie, les connexions sont faciles et rapides avec les principales agglomérations de la Région et la mer (Rennes, St-Malo, Granville, le Mont-St-Michel,...).Conjuguer qualité de vie personnelle et épanouissement professionnel devient une réalité dans ce territoire engagé pour un aménagement harmonieux, résolument orienté vers la nature, et disposant d'un maillage associatif dense et d'une offre culturelle riche. Une équipe jeune et dynamique d'une centaine d'agents oeuvre ainsi chaque jour dans notre collectivité, organisée autour de 6 pôles (administration générale, économie et attractivité, solidarité et jeunesse, culture, services techniques et environnement) pour apporter le meilleur service aux habitants et développer le territoire. Alors, rejoignez-nous !Au sein du Pôle Economie, Emploi & Attractivité, vous aurez en charge :-L'accompagnement des porteurs de projet en création / reprise / développement d'entreprise-L'animation du dispositif de prêts d'honneur Initiative Mayenne : montage des dossiers, organisation des comités, participation aux actions départementales mises en place par l'association-La gestion des outils de communication : site internet, newsletter, réseaux sociaux, ainsi que le pilotage des nouveaux outils numériques développés par le service : espace emploi digital et plate-forme régionale Solution Partage-Le soutien à l'organisation des manifestations liées à la promotion de l'emploi auprès des jeunes et demandeurs d'emploi : salon des métiers, job dating,...-Le suivi d'actions transversales menées par nos partenaires (programme alimentaire territorial, économie circulaire,...)

Profil attendu

De formation supérieure dans le domaine de l'économie ou du développement local, et disposant ou non d'une première expérience dans ce domaine, votre sens de l'écoute, votre ingéniosité et votre dynamisme sont des atouts sur lesquels vous savez vous appuyer pour travailler en équipe et développer de nouvelles actions... Vous vous êtes reconnu ? Alors on vous attend !

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

-Poste à temps complet (39h/sem. + ARTT), basé à Gorron (53) -Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel -Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS Pour postuler : Envoyer un CV et une lettre de motivation à : Monsieur le Président Maison du Bocage 1 Grande Rue 53 120 GORRON

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Gestionnaire des aides au développement

Comprendre ce poste

Le chargé ou la chargée de développement économique gère les aides attribuées par l'intercommunalité aux entreprises et porteurs de projets du territoire. Il instruit les dossiers, vérifie leur éligibilité, assure le suivi administratif et financier des dispositifs, et participe à l'accompagnement des acteurs économiques locaux. Dans un territoire rural comme le Bocage Mayennais, ce rôle relie les collectivités, les entreprises et les partenaires institutionnels, avec pour enjeu le maintien d'un tissu économique dynamique et l'attractivité du territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui permet à des profils issus de différents parcours de postuler. La catégorie B implique des fonctions d'application et de mise en œuvre, avec une autonomie encadrée sur les dossiers, et ouvre des possibilités de progression, notamment par voie de concours internes ou de promotion dans la filière administrative ou de développement économique de la fonction publique territoriale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience de montage de dossiers de subvention ou de dispositifs d'aide (FEDER, Région, prêts d'honneur, fonds de relance locaux), en précisant le nombre de dossiers traités et les circuits de validation.
Documentez votre connaissance du tissu économique rural et des enjeux propres aux intercommunalités : compétences économiques, schémas de développement, articulation avec la Région et les chambres consulaires.
Valorisez concrètement votre travail en équipe et vos actions de développement passées, en donnant des exemples chiffrés ou des projets menés de bout en bout.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O053261012001311Fonction publique territoriale