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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 17 jours

CHARGE DU DEPLOIEMENT DU LOGICIEL DE GESTION DE LA COLLECTE DES DECHETS (FH)

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Calvados (14), France (14)
Publication
12 octobre 2026
Date limite
11 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

CDD - Contrat de Projet du 01/01/2027 au 31/08/2028 Aujourd'hui, chaque territoire doit relever de nombreux défis, à la fois environnementaux, économiques et sociétaux permettant de répondre aux besoins des habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité… C’est au coeur de ces enjeux que la Communauté urbaine de Caen la Mer inscrit son projet de territoire 2021– 2030 dans une dynamique de développement, de croissance et d’attractivité Dans ce cadre, la collectivité fait évoluer ses outils et ses organisations afin d’améliorer le fonctionnement du service et la qualité du service rendu aux usagers. Au sein de la Direction Collecte, Propreté et Parc matériel (DCPP), le service Collecte des déchets ménagers et assimilés déploie un nouveau logiciel métier destiné à centraliser et faciliter la gestion de ses activités et des demandes des usagers. Sous l'autorité du responsable du pôle Études et Projets transversaux, vous êtes en charge de la mise en oeuvre et du suivi du nouveau logiciel métier du service déchets de Caen la mer. En tant que responsable du projet, vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’éditeur du logiciel. Vous êtes en lien avec la Direction des Systèmes d’Information (DSI) et les différents pôles du service. Assurer le paramétrage et la mise à jour du logiciel, en lien avec le prestataire et les services concernés Veiller à la qualité et à la fiabilité des données relatives aux usagers et aux activités du service Gérer les comptes et droits d’accès des utilisateurs et accompagner les agents dans l’utilisation des outils associés Suivre les opérations liées à la facturation des professionnels, en lien avec les services concernés Assurer le suivi des anomalies et des demandes d’intervention auprès du prestataire Mettre à jour les procédures et outils de suivi nécessaires au fonctionnement du service Assurer une veille sur les évolutions techniques et les pratiques d’autres collectivités

Compétences attendues

CDD - Contrat de Projet du 01/01/2027 au 31/08/2028Aujourd'hui, chaque territoire doit relever de nombreux défis, à la fois environnementaux, économiques et sociétauxpermettant de répondre aux besoins des habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité… C’est au coeur de cesenjeux que la Communauté urbaine de Caen la Mer inscrit son projet de territoire 2021– 2030 dans une dynamique dedéveloppement, de croissance et d’attractivitéDans ce cadre, la collectivité fait évoluer ses outils et ses organisations afin d’améliorer le fonctionnement du service et la qualité du service rendu aux usagers.Au sein de la Direction Collecte, Propreté et Parc matériel (DCPP), le service Collecte des déchets ménagers etassimilés déploie un nouveau logiciel métier destiné à centraliser et faciliter la gestion de ses activités et des demandes des usagers.Sous l'autorité du responsable du pôle Études et Projets transversaux, vous êtes en charge de la mise en oeuvre et dusuivi du nouveau logiciel métier du service déchets de Caen la mer.En tant que responsable du projet, vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’éditeur du logiciel. Vous êtes en lien avecla Direction des Systèmes d’Information (DSI) et les différents pôles du service.Assurer le paramétrage et la mise à jour du logiciel, en lien avec le prestataire et les services concernésVeiller à la qualité et à la fiabilité des données relatives aux usagers et aux activités du serviceGérer les comptes et droits d’accès des utilisateurs et accompagner les agents dans l’utilisation des outilsassociésSuivre les opérations liées à la facturation des professionnels, en lien avec les services concernésAssurer le suivi des anomalies et des demandes d’intervention auprès du prestataireMettre à jour les procédures et outils de suivi nécessaires au fonctionnement du serviceAssurer une veille sur les évolutions techniques et les pratiques d’autres collectivités

Profil attendu

Issu(e) d’une formation supérieure Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la gestion des déchets ou de l’environnement, vous disposez de connaissances en gestion des déchets et en fonctionnement des collectivités territoriales. Des connaissances en gestion de projet, suivi de prestations et gestion budgétaire seraient appréciées. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques et disposez de bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Vous savez suivre une activité, rendre compte de votre travail et animer des réunions. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et réactif(ve). Votre aisance relationnelle, votre diplomatie et votre capacité à travailler en équipe vous permettent d’échanger avec des interlocuteurs variés. Curieux(se) et observateur(trice), vous êtes force de proposition et savez faire preuve de pédagogie pour accompagner les utilisateurs. Permis B.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Durée du contrat : 20 mois CDD - Contrat de Projet du 01/01/2027 au 31/08/2028 Travail en bureau Déplacements sur le territoire Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance, maintien de salaire au choix – Tickets restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité de loisirs et d’action sociale (CLAS) – Conciergerie – Association sportive et de loisirs. Rejoignez une équipe engagée où votre rôle à un vrai impact au quotidien !

Cadre juridique

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Métier de référence

Chargée / Chargé de collecte des déchets

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein du service Collecte des déchets ménagers et assimilés de la Direction Collecte, Propreté et Parc matériel de la Communauté urbaine de Caen la Mer. Il consiste à accompagner le déploiement d'un nouveau logiciel métier destiné à centraliser la gestion des activités de collecte et les demandes des usagers. La personne recrutée travaille sous l'autorité du responsable du pôle Études et Projets transversaux, en assurant la mise en œuvre et le suivi de cet outil. Ce rôle contribue directement à l'amélioration de la qualité du service rendu aux habitants dans un domaine essentiel de l'action publique locale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est proposé en contrat à durée déterminée de type contrat de projet, sur une période allant du 1er janvier 2027 au 31 août 2028, et reste ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels. Relevant de la catégorie B de la fonction publique territoriale, il suppose un niveau d'encadrement intermédiaire et de technicité. Au-delà de la durée du projet, les perspectives d'évolution dépendent des concours de la filière technique ou administrative, ainsi que des opportunités de mobilité au sein de l'intercommunalité.

Conseils pour candidater

  • Mettez en valeur toute expérience de conduite de projet informatique ou de déploiement d'outils métiers, en précisant votre rôle concret dans les phases de paramétrage, de formation des utilisateurs ou de suivi du prestataire.
  • Documentez votre connaissance du fonctionnement des collectivités et des enjeux de la gestion des déchets (organisation des tournées, relation aux usagers, cadre réglementaire) afin de montrer que vous savez relier l'outil au terrain.
  • Préparez des exemples précis illustrant votre rigueur rédactionnelle et votre capacité d'animation de réunions, car ces compétences sont centrales dans un poste de pilotage transversal.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O014261012000951Fonction publique territoriale

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