FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 17 jours

Educateur de jeunes enfants (h/f) - MAIRIE DE LESPINASSE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Haute Garonne (31), France (31)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

12 octobre 2026

Date limite

11 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Assurer, en appui de la direction , une fonction de relai de direction permettant la continuité du service, la sécurité de fonctionnement de la structure et la qualité de l’accueil des enfants.- conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets interpartenariaux dans un service. Accompagnement des assistantes maternelles. Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles. Réalisation de supports audiovisuels. Participation à l'élaboration du projet d'établissement. Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques. Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux. Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives. Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI. Formation et encadrement des stagiaires.

Compétences attendues

Assurer, en appui de la direction , une fonction de relai de direction permettant la continuité du service, la sécurité de fonctionnement de la structure et la qualité de l’accueil des enfants.- conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.- Activités techniques :- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;- soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ;- formation et encadrement des stagiaires.Activités spécifiques :Prise en charge d'enfants handicapés.Élaboration de projets interpartenariaux dans un service.Accompagnement des assistantes maternelles.Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles.Réalisation de supports audiovisuels.Participation à l'élaboration du projet d'établissement.Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques.Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives.Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI.Formation et encadrement des stagiaires.

Profil attendu

- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ; - politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux. - SAVOIRS GÉNÉRAUX : - organisation territoriale ; - environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ; - orientations et priorités des élus et décideurs.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants

Informations complémentaires

ENVOI DES CANDIDATURES Adresser une lettre de motivation, un CV actualisé et la copie du diplôme à Madame le Maire par courrier ou par mail à l' adresse : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

L'éducateur ou l'éducatrice de jeunes enfants exerce au sein des structures d'accueil petite enfance portées par la commune, comme les crèches, les haltes-garderies ou les multi-accueils. Le poste prévoit un rôle de relais de direction, qui garantit la continuité du service et la sécurité de fonctionnement de l'établissement, tout en veillant à la qualité de l'accueil des enfants. Au quotidien, il s'agit de concevoir et d'animer des activités éducatives, de participer aux soins d'hygiène et de bien-être, et de maintenir un lien régulier avec les familles. Le métier contribue directement à la politique publique d'accueil de la petite enfance et au soutien à la parentalité.

Le recrutement dans ce cadre

L'annonce ouvre le poste aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie qu'un recrutement par voie de concours n'est pas obligatoire pour candidater. Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant à un niveau de qualification supérieur et à des responsabilités de coordination. Dans ce versant, les parcours d'évolution peuvent conduire vers des fonctions de direction de structure ou de coordination de projets petite enfance, sous réserve de remplir les conditions statutaires en vigueur.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète du relais de direction ou de la coordination d'équipe, car la continuité du service constitue un enjeu central de ce poste.
Documentez votre expérience de prise en charge d'enfants en situation de handicap et d'accompagnement d'assistantes maternelles, deux activités spécifiques attendues.
Préparez une argumentation sur votre connaissance des dispositifs de la CAF et de la politique familiale locale, ainsi que sur votre compréhension de l'organisation territoriale de la collectivité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O031261012000773Fonction publique territoriale