FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 16 jours

Auxiliaire de puériculture (h/f) - Colombes

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Hauts-de-Seine (92), France (92)

Publication

13 octobre 2026

Date limite

12 décembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

L'auxiliaire de puériculture est en charge de l'accompagnement de l'enfant. Cela passe par l'accueil et l'accompagnement de celui-ci. Accueil des enfants et des parents. Recueil et transmission des informations. Supervision des agents auprès des enfants. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la santé de l’enfant. Observation afin d’identifier les besoins de l’enfant et participation au dépistage. Accompagnement de l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie. Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités pour les enfants. Participation à la réflexion autour du projet de l’établissement. Préparation des biberons et vérification de l’adaptation du menu à l’enfant. Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l’enfant et du matériel.

Compétences attendues

L'auxiliaire de puériculture est en charge de l'accompagnement de l'enfant. Cela passe par l'accueil et l'accompagnement de celui-ci.Accueil des enfants et des parents.Recueil et transmission des informations.Supervision des agents auprès des enfants.Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la santé de l’enfant.Observation afin d’identifier les besoins de l’enfant et participation au dépistage.Accompagnement de l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie.Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités pour les enfants.Participation à la réflexion autour du projet de l’établissement.Préparation des biberons et vérification de l’adaptation du menu à l’enfant.Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l’enfant et du matériel.

Profil attendu

Être OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'état d’auxiliaire de puériculture. Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité. Sens de l’organisation et du travail en équipe. Aptitude physique à travailler auprès des enfants. Qualités relationnelles. Règles et consignes de sécurité et d’hygiène.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, place de la République 92701 COLOMBES CEDEX Courriel : [email protected] Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'auxiliaire de puériculture exerce au sein d'un service municipal de la petite enfance, où elle accompagne le développement des jeunes enfants au quotidien. Son rôle combine soin, éveil et relation avec les familles : elle accueille l'enfant et ses parents, observe ses besoins, prépare les repas et les biberons, et met en place des activités adaptées à chaque âge. Elle participe également à la réflexion collective sur le projet pédagogique de l'établissement. Dans les communes, ce métier contribue directement à l'offre d'accueil de la petite enfance et à la qualité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie d'accès dépend de la situation du candidat. Relevant de la catégorie B de la fonction publique territoriale, le poste correspond à un niveau d'encadrement intermédiaire et de technicité professionnelle. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la préparation de concours internes ou par la spécialisation vers des fonctions de coordination au sein des structures petite enfance.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des expériences concrètes auprès de jeunes enfants (crèche, stage, remplacement, structure d'accueil) en précisant les situations de soin et d'éveil que vous avez accompagnées.
Illustrez votre connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de désinfection des espaces et du matériel par des exemples précis de pratiques appliquées.
Préparez des éléments sur votre travail en équipe et votre capacité à échanger avec les parents, car ces dimensions sont centrales dans les entretiens de ce type de poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O092261013001579Fonction publique territoriale