FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 16 jours

Animateur jeunesse - MAIRIE DE VILLEFONTAINE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Isère (38), France (38)

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

13 octobre 2026

Date limite

13 novembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Les animateurs.trices jeunesse sont rattaché.es hiérarchiquement au directeur ou à la directrice de la Maison Pour Tous dans laquelle ils sont affectés. Ils travaillent également tous ensemble, avec un rattachement fonctionnel au coordinateur jeunesse. Être animateur.trice jeunesse, c’est contribuer à la construction du citoyen de demain ! C’est aussi avoir la volonté de s’investir auprès d’un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Participer à la préparation et à l’animation de projets de développement social en direction d’un public adolescent (11-17 ans) ACTIVITÉS Animer des activités lors des accueils quotidiens de proximité - Proposer et animer des temps d’activités et d’accueil quotidiens (accompagnement à la scolarité, futsal, etc ...) - Proposer et animer des temps « d’aller-vers » le public jeune et des temps d’animation sociale au cœur du quartier. Animer des activités ALSH « Espace Jeunes » 11-17 ans du mercredi et des vacances scolaires - Participer à la préparation et à l’organisation des activités de l’Espace Jeunes (ALSH 11-17ans). - Animer les activités. Participer à l’animation d’actions spécifiques - Participer à l’élaboration et à l’animation d’actions socio-éducatives et de prévention en lien avec les dispositifs additionnels (Info Jeunes, Contrat Engagement Quartiers 2030, cité éducative…). - Participer à la conception et à la mise en œuvre d’actions transversales au sein du secteur Territoire et Jeunesse et avec les partenaires « jeunesse » du territoire (collèges, associations, etc…) Autres activités - Procéder aux inscriptions du public sur les activités. - Rédiger des dossiers et rapports administratifs - Rendre compte de son activité (comptes-rendus, statistiques, etc.) ENVIRONNEMENT Poste basé dans une Maison Pour Tous avec déplacements ponctuels (dans et hors de la commune).

Compétences attendues

Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale,les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité.Les animateurs.trices jeunesse sont rattaché.es hiérarchiquement au directeur ou à la directrice de la Maison Pour Tous dans laquelle ils sont affectés. Ils travaillent également tous ensemble, avec un rattachement fonctionnel au coordinateur jeunesse.Être animateur.trice jeunesse, c’est contribuer à la construction du citoyen de demain ! C’est aussi avoir la volonté de s’investir auprès d’un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » !MISSIONParticiper à la préparation et à l’animation de projets de développement social en direction d’un public adolescent (11-17 ans)ACTIVITÉSAnimer des activités lors des accueils quotidiens de proximité- Proposer et animer des temps d’activités et d’accueil quotidiens (accompagnement à la scolarité, futsal, etc ...)- Proposer et animer des temps « d’aller-vers » le public jeune et des temps d’animation sociale au cœur du quartier.Animer des activités ALSH « Espace Jeunes » 11-17 ans du mercredi et des vacances scolaires- Participer à la préparation et à l’organisation des activités de l’Espace Jeunes (ALSH 11-17ans).- Animer les activités.Participer à l’animation d’actions spécifiques- Participer à l’élaboration et à l’animation d’actions socio-éducatives et de prévention en lien avec les dispositifs additionnels (Info Jeunes, Contrat Engagement Quartiers 2030, cité éducative…).- Participer à la conception et à la mise en œuvre d’actions transversales au sein du secteur Territoire et Jeunesse et avec les partenaires « jeunesse » du territoire (collèges, associations, etc…)Autres activités - Procéder aux inscriptions du public sur les activités.- Rédiger des dossiers et rapports administratifs- Rendre compte de son activité (comptes-rendus, statistiques, etc.)ENVIRONNEMENTPoste basé dans une Maison Pour Tous avec déplacements ponctuels (dans et hors de la commune).

Profil attendu

- BAFA minimum. - Expérience avec le public jeune et connaissance de leurs besoins. - Expérience dans l’animation d’activités sportives et/ou artistiques et culturelles. - Maitrise des techniques de communication et de médiation avec différents publics/interlocuteurs. - Maitrise des techniques de gestion de conflit et aptitude à analyser sa pratique - Capacité à travailler en équipe. - Autonomie, capacité à prendre des initiatives, sens des responsabilités. - Permis B exigé – Conduite de minibus - Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Publisher)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

MODALITES D’EMPLOI • Cadre d’emploi : adjoints d’animation territoriaux • Poste à pourvoir dans le cadre d’une mutation ou à défaut, dans le cadre d’un CDD d’un an renouvelable. • Prise de poste à compter du 04/01/2027 • Poste à temps complet (36h30 hebdomadaire - 9 jours de repos compensateurs par an) • Organisation des horaires en fonction des périodes scolaires/extrascolaires. *Amplitude horaire maximum en période scolaire : 9h – 19h30 * Amplitude horaire maximum en période de vacances scolaires : 8h – 18h • 3 semaines de congés au mois d’août. • Disponibilité exigée pour les autres vacances scolaires et les mercredis. • Travail ponctuel en soirée et les week-ends REMUNERATION • Statutaire • Régime indemnitaire • Titres de restauration • A compter du 1er janvier 2027, possibilité d’adhérer au contrat collectif de complémentaire santé. Participation employeur mensuelle si souscription à ce contrat. • Participation employeur de 15 euros mensuelle si souscription au contrat de prévoyance de la collectivité. • COS au choix : COS 38 ou COS Porte de l’Isère. • Chèques vacances POUR POSTULER Déposez votre CV et votre lettre de motivation directement sur le site internet de la commune : https://villefontaine-recrutement.simply-jobs.fr/463/1/animateur-trice-jeunesse-h-f

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans les Maisons pour Tous de la commune, équipements de proximité qui portent des projets de développement social avec et pour les habitants, autour de la solidarité, de la citoyenneté et de la laïcité. L'animateur ou l'animatrice jeunesse intervient auprès des adolescents âgés de 11 à 17 ans, en préparant puis en conduisant des activités d'accueil quotidien et des projets collectifs. Au-delà de l'animation, la fonction consiste à accompagner des jeunes dans leur développement personnel et leur engagement, dans un cadre éducatif structuré et partenarial.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui indique une procédure de recrutement sur poste, distincte d'un concours. Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, qui correspond aux fonctions d'exécution et d'application ; les évolutions possibles passent principalement par la formation et les concours internes ou externes de la filière animation.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète auprès des 11-17 ans, en décrivant des situations précises (projets menés, gestion de groupe, médiation) plutôt qu'une liste générale de qualités.
Justifiez votre BAFA et, si possible, toute formation complémentaire liée aux publics adolescents, à la gestion de conflits ou à la laïcité, puisque ces thèmes sont centraux dans la mission.
Précisez vos compétences en conduite de minibus et votre maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Publisher), en indiquant dans quels contextes vous les avez utilisés, notamment pour la préparation de programmes ou de documents de communication.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O038261001000431Fonction publique territoriale