FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 16 jours

Directeur(trice) du Développement Economique - CDC DES PAYS DE L'AIGLE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Orne (61), France (61)

Publication

13 octobre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Aménagement et développement durable du territoire

Secteur

Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L’Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l’intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations, pour le développement de l’attractivité du territoire et de la qualité de vie de ses habitants. Du point de vue de l’économie, la Communauté de Communes gère 8 ZA et ZI, elle compte 907 établissements employeurs dont 318 dans la sphère productive et 589 dans la sphère présentielle représentant 9103 emplois. En 2025, 322 établissements ont été créés sur le territoire dont 284 entreprises. La Communauté de Communes dispose également de 25 hectares de surfaces à vocation économique à commercialiser et aménager. Elle gère un espace de co-working et une pépinière d’entreprise. Dans ce contexte où le développement de l’activité économique constitue un enjeu majeur du territoire, la Direction Général des Services recrute un(e) Directeur du Développement Economique. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o061261013001387-directeur-trice-developpement-economique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L’Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l’intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations, pour le développement de l’attractivité du territoire et de la qualité de vie de ses habitants.Du point de vue de l’économie, la Communauté de Communes gère 8 ZA et ZI, elle compte 907 établissements employeurs dont 318 dans la sphère productive et 589 dans la sphère présentielle représentant 9103 emplois. En 2025, 322 établissements ont été créés sur le territoire dont 284 entreprises. La Communauté de Communes dispose également de 25 hectares de surfaces à vocation économique à commercialiser et aménager. Elle gère un espace de co-working et une pépinière d’entreprise.Dans ce contexte où le développement de l’activité économique constitue un enjeu majeur du territoire, la Direction Général des Services recrute un(e) Directeur du Développement Economique.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o061261013001387-directeur-trice-developpement-economique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Compétences recherchées :  Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités Territoriales ;  Connaissance des dispositifs d’aide et d’accompagnement des entreprises ;  Développer et animer les partenariats et les réseaux professionnels ;  Connaissances des Finances publiques et règles d’élaboration d’un budget ;  Aptitudes rédactionnelles et connaissance des outils de communication ;  Maitrise des outils bureautiques ;  Sens de la diplomatie et de la négociation ;  Capacité à fonctionner en réseau ;  Goût du travail en équipe et en transversalité ;  Aisance relationnelle et discrétion.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Informations complémentaires

Avantages liés au poste : prime de fin d’année - adhésion au CNAS - participation prévoyance et mutuelle - politique de développement des compétences. Modalités de fonctionnement : 37 h hebdomadaires - 25 jours de congés - 12 jours de RTT - possibilité de télétravail 1 jour par semaine - déplacements à prévoir sur le Territoire. Les candidatures sont à adresser avant le 15/11/2026 à : CDC DES PAYS DE L'AIGLE Madame la Présidente - 5 Place du Parc - 61300 L’AIGLE Mail : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Comprendre ce poste

Le développement économique est une compétence structurante des intercommunalités, qui participent à l'implantation d'entreprises, à la gestion des zones d'activités et à l'accompagnement de la création et de la croissance des activités sur leur territoire. Au quotidien, le ou la responsable de ce service pilote la stratégie économique, gère les espaces d'accueil d'entreprises et anime les relations avec les acteurs locaux et les partenaires institutionnels. Ce rôle contribue directement à l'emploi local et à l'attractivité du bassin de vie, en lien avec les élus communautaires.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la filière administrative et à la catégorie A de la fonction publique territoriale. Cette catégorie suppose des fonctions de conception, de pilotage et d'encadrement, avec une forte autonomie dans la définition des projets. Les perspectives d'évolution relèvent principalement des cadres d'emplois de la catégorie A de la FPT, notamment par la mobilité vers des collectivités de taille supérieure ou des postes de direction générale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des réalisations concrètes en matière de zones d'activités, de prospection d'entreprises ou de montage de dispositifs d'aide, en précisant les chiffres et les partenaires impliqués.
Documentez votre connaissance des finances publiques locales et du fonctionnement budgétaire d'une intercommunalité, ce point figurant explicitement parmi les compétences attendues.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à négocier et à travailler en transversalité avec les services internes et les acteurs extérieurs, les entretiens portant souvent sur ces situations concrètes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O061261013001387Fonction publique territoriale