ANIMATEUR ADJOINT RPE H/F - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE CHASSIEU

Comprendre ce poste

Le Relais Petite Enfance (RPE) est un service de proximité qui accompagne les assistantes maternelles et les gardes d'enfants à domicile, ainsi que les parents employeurs, dans l'exercice des modes de garde individuels. Il constitue un lieu d'information, de ressources et de rencontres pour les enfants de 0 à 6 ans. Au quotidien, l'animateur organise des temps collectifs d'éveil et de socialisation, conduit des actions d'information sur la réglementation et le développement de l'enfant, et participe à la médiation entre professionnels de la garde et familles. Le poste s'inscrit dans les politiques municipales de petite enfance, dont l'objectif est de sécuriser et de qualifier l'offre de garde sur le territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, selon la voie de recrutement retenue par le CCAS. La catégorie A, dans la fonction publique territoriale, correspond à des fonctions de conception et d'encadrement, avec un niveau de qualification généralement supérieur à la licence. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la promotion interne, la mobilité vers d'autres services de la petite enfance ou la coordination de structures d'accueil.

Conseils pour candidater

• Mettez en avant des expériences concrètes d'animation de groupes ou de projets en lien avec la petite enfance, en précisant le public, les objectifs et les résultats obtenus.
• Appuyez-vous sur votre connaissance de la réglementation des modes de garde (agrément, contrat de travail, formation des professionnels) et montrez comment elle se traduit dans l'accompagnement de terrain.
• Préparez des exemples illustrant votre capacité de médiation et d'écoute active lors de situations de tension entre parents et professionnels, car ces qualités seront évaluées en entretien.