TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A SARREGUEMINES H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Localisation
Moselle (57), France (57)
Publication
12 octobre 2026
Date limite
12 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au Chef du Service du Pôle Service Social Polyvalent de SARREGUEMINES, vous exercez une fonction d'accueil, d'information, d'orientation et de conseil et d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population.
Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes qui rencontrent des difficultés au plan administratif, financier, psychologique, éducatif ou professionnel, dans le but de maintenir ou restaurer leur autonomie ou de faciliter leur insertion. A cette fin, vous recherchez les diverses causes des difficultés rencontrées, repérez les besoins et les situations à risque. Vous concevez et mettez en oeuvre des accompagnements individuels et/ou collectifs visant la prévention et la protection, dans une logique de développement social. Vous participez à la mise en oeuvre d'un travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers. Enfin, vous contribuez au projet de territoire et à la démarche de développement social.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057261012001330-travailleur-social-polyvalent-sarreguemines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.Rattaché au Chef du Service du Pôle Service Social Polyvalent de SARREGUEMINES, vous exercez une fonction d'accueil, d'information, d'orientation et de conseil et d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population.Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes qui rencontrent des difficultés au plan administratif, financier, psychologique, éducatif ou professionnel, dans le but de maintenir ou restaurer leur autonomie ou de faciliter leur insertion. A cette fin, vous recherchez les diverses causes des difficultés rencontrées, repérez les besoins et les situations à risque. Vous concevez et mettez en oeuvre des accompagnements individuels et/ou collectifs visant la prévention et la protection, dans une logique de développement social. Vous participez à la mise en oeuvre d'un travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers. Enfin, vous contribuez au projet de territoire et à la démarche de développement social.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057261012001330-travailleur-social-polyvalent-sarreguemines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
- Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'assistant de service social, éducateur spécialisé ou CESF
- Connaître le cadre institutionnel,
- Connaître la législation sur le plan social, juridique, droit du travail,
- Posséder des connaissances dans le domaine de la santé publique et en économie sociale et familiale,
- Connaître les règles légales et déontologiques de la profession et avoir des connaissances en sciences humaines,
- Maîtriser la méthodologie d'intervention et la pratique en travail social,
- Maîtriser les techniques d'entretien,
- Connaître les institutions ou services intervenant dans le domaine administratif, social et médico-social, et leur champ de compétence,
- Connaître les populations et les problématiques sociales,
- Maîtriser les règles de la rédaction administrative et les circuits,
- Savoir utiliser les outils bureautiques et maîtriser les différents écrits professionnels,
- Posséder des connaissances de base relatives à la conduite de projet.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Informations complémentaires
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
Poste éligible au Complément de Traitement Indiciaire "SEGUR"
25 jours de congés + 23 jours RTT (+ 2 jours fractionnement, sous conditions)
Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Tickets restaurant sous conditions
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le travailleur social polyvalent exerce au sein des services sociaux de proximité du Département, qui constituent le premier niveau d'accueil du public en matière d'action sociale. Au quotidien, il reçoit des personnes et des familles, évalue leur situation, les informe sur leurs droits et les oriente vers les dispositifs adaptés, qu'ils relèvent du Département ou d'autres institutions. Il accompagne également la construction de projets d'insertion ou de parcours social, en lien avec les partenaires locaux. Ce rôle de guichet social et de médiateur constitue un maillon essentiel de la solidarité territoriale.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui signifie que la voie d'accès dépend du statut du candidat et des modalités de l'annonce. Relevant de la catégorie A, la fonction suppose un niveau de qualification élevé, généralement attesté par un diplôme d'État, et ouvre des possibilités d'évolution vers des postes de coordination, de responsable de secteur ou de chargé de projets au sein de la collectivité.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience de l'accueil et de l'accompagnement de publics variés, en décrivant concrètement les situations traitées et les méthodes employées (entretiens, évaluations, orientations).
- Préparez-vous à présenter votre connaissance du cadre institutionnel départemental, notamment les compétences du Département en matière d'aide sociale à l'enfance, d'insertion, de personnes âgées ou de handicap.
- Valorisez votre capacité à travailler en partenariat avec les acteurs locaux (CAF, CCAS, associations, services de santé), en citant des exemples de coordination réussie.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O057261012001330Fonction publique territoriale