Médecin directeur technique CAMSP - Conseil départemental de la Dordogne
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Localisation
Dordogne (24), France (24)
Télétravail
Oui
Publication
12 octobre 2026
Date limite
11 novembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social
Missions principales
LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DE DETACHEMENT, D’INSCRIPTION SUR LISTE D’APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN MEDECIN PEDIATRE, NEUROPEDIATRE, PEDOPSYCHIATRE ou GENERALISTE (expérience Petite Enfance) DU CAMSP (CENTRE D’ACTION MEDICO-SOCIALE PRECOCE) - ANTENNE DE PERIGUEUX.
EMPLOI A TEMPS NON COMPLET A 60 %.
Lien hiérarchique : Directrice du CAMSP - Pôle Santé –Direction Repérage et Action Médico-Sociale Précoce
Régime A.R.T.T. : Cadre Dérogatoire
Télétravail : Poste éligible au télétravail
Résidence Administrative : PERIGUEUX
Missions :
- Exerce au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de psychomotriciennes, orthophonistes, psychologues, puéricultrices, assistantes sociales, secrétaires
- Assure la responsabilité et la coordination des soins délivrés au CAMSP sur l’antenne de Périgueux
- Assure l’encadrement technique des thérapeutes
Activités : En lien avec la médecin directrice médicale :
- Mène son activité son l’antenne de Périgueux pour 0,6 ETP
- Assure les consultations médicales et les entretiens avec les parents
- Prescrit et coordonne les soins au sein de l’équipe pluridisciplinaire
- Anime les réunions de synthèse pluridisciplinaires
- Apporte les connaissances techniques favorables à la montée en compétence des thérapeutes dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles
- Repère, évalue et analyse les situations d’enfant en danger ou risque de l’être, rédige les écrits nécessaires
- Tient à jour les informations médicales dans le DUI du patient
- En lien avec la directrice du CAMSP :
* Participe à l’élaboration du rapport d’activité annuel du CAMSP
* Met en œuvre le projet d’établissement ainsi que le CPOM (Contrat Pluriannuel d’Objectifs et Moyens signé avec l’ARS)
* Participe à des réunions et projets partenariaux
Compétences attendues
LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DE DETACHEMENT, D’INSCRIPTION SUR LISTE D’APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN MEDECIN PEDIATRE, NEUROPEDIATRE, PEDOPSYCHIATRE ou GENERALISTE (expérience Petite Enfance) DU CAMSP (CENTRE D’ACTION MEDICO-SOCIALE PRECOCE) - ANTENNE DE PERIGUEUX.EMPLOI A TEMPS NON COMPLET A 60 %.Lien hiérarchique : Directrice du CAMSP - Pôle Santé –Direction Repérage et Action Médico-Sociale PrécoceRégime A.R.T.T. : Cadre DérogatoireTélétravail : Poste éligible au télétravailRésidence Administrative : PERIGUEUXMissions :- Exerce au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de psychomotriciennes, orthophonistes, psychologues, puéricultrices, assistantes sociales, secrétaires- Assure la responsabilité et la coordination des soins délivrés au CAMSP sur l’antenne de Périgueux - Assure l’encadrement technique des thérapeutesActivités : En lien avec la médecin directrice médicale :- Mène son activité son l’antenne de Périgueux pour 0,6 ETP - Assure les consultations médicales et les entretiens avec les parents - Prescrit et coordonne les soins au sein de l’équipe pluridisciplinaire - Anime les réunions de synthèse pluridisciplinaires- Apporte les connaissances techniques favorables à la montée en compétence des thérapeutes dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Repère, évalue et analyse les situations d’enfant en danger ou risque de l’être, rédige les écrits nécessaires - Tient à jour les informations médicales dans le DUI du patient- En lien avec la directrice du CAMSP : * Participe à l’élaboration du rapport d’activité annuel du CAMSP * Met en œuvre le projet d’établissement ainsi que le CPOM (Contrat Pluriannuel d’Objectifs et Moyens signé avec l’ARS)* Participe à des réunions et projets partenariaux
Profil attendu
- Doctorat en médecine spécialité pédiatrique, neuro-pédiatrique ou pédopsychiatrique inscription à l’ordre des médecins ou généraliste avec expérience en Petite enfance
- Compétences en matière de Petite Enfance et de Handicap
- Connaissances sur le fonctionnement des établissements médico-sociaux
- Méthodes et outils de management, animation d’équipe.
- Travail en équipe et en partenariat
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature (curriculum vitae complet, lettre de motivation, diplômes requis pour le poste et numéro d’offre) devront être envoyés le plus rapidement possible, par courriel à [email protected] ou à l’adresse suivante :
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Dordogne
Hôtel du Département – Direction des Ressources Humaines –
CS 11200
2 Rue Paul Louis Courier
24019 PERIGUEUX CEDEX
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Médecin
Comprendre ce poste
Le CAMSP (Centre d'action médico-sociale précoce) accompagne les enfants de la naissance à six ans présentant un handicap avéré ou un risque de handicap, en repérant les difficultés de développement et en proposant des soins précoces. Le médecin directeur technique assure la responsabilité et la coordination des soins sur l'antenne de Périgueux, en lien avec la médecin directrice médicale. Au quotidien, il s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire (psychomotriciennes, orthophonistes, psychologues, puéricultrices, assistantes sociales) pour élaborer et suivre les projets d'accompagnement des enfants et de leurs familles. Ce rôle s'inscrit dans les missions de prévention et de service public de la protection maternelle et infantile et du médico-social départemental.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement s'effectue par mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou par voie contractuelle, ce qui ouvre l'accès aux titulaires comme aux non-titulaires. Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale et est proposé à temps non complet, à 60 %, avec un régime de cadre dérogatoire et une éligibilité au télétravail. Dans la filière médico-sociale du Département, ce type de fonction de responsabilité peut ouvrir des perspectives d'évolution vers des postes de coordination ou de direction médicale.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant une expérience concrète auprès du jeune enfant ou du handicap, en précisant le type de structure, la population suivie et votre rôle dans la coordination des soins.
- Documenter vos compétences managériales (animation d'équipe pluridisciplinaire, gestion de projets de soins, travail en partenariat avec l'éducation nationale ou les services sociaux), car elles sont explicitement attendues.
- Préparer une présentation claire de votre connaissance du fonctionnement des établissements médico-sociaux et des cadres réglementaires de l'accompagnement précoce, et vérifier en amont les modalités de candidature propres à votre situation (mutation, détachement ou contrat).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O024261012001627Fonction publique territoriale