Localisation
Aude (11), France (11)
Publication
15 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Secteur
Agriculture & Environnement
Missions principales
Mise en œuvre et suivi des mesures conjoncturelles liées aux difficultés économiques des exploitations agricoles et aux sinistres climatiques (calamités agricoles)
Réalisation et suivi des contrôles conditionnalité environnement dans le cadre de la politique agricole commune.
Pièces à fournir selon votre statut :
- Fonctionnaire :
CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens, formulaire mobilité avec avis de l'autorité hiérarchique, et pj de priorité légale le cas échéant.
- Fonctionnaire:
CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens, formulaire mobilité avec avis de l'autorité, pj de priorité légale le cas échéant, état des services, dernier arrêté de position, dernier arrêté d'avancement d'échelon, fiche financière
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Gestion des dossiers calamités agricoles
Participation aux missions d'enquête/rapports pour le Comité National de l'Assurance en Agriculture
Convoquer le Comité Départemental d'Expertise, rédiger les PV
Assurer l'instruction des dossiers, mise en paiement, visites sur site
Agriculteurs en difficulté :
Mise en œuvre de la procédure agriculteurs en difficulté (analyse, préparation et suivi des dossiers, convocation commission, rédaction PV, mise en paiement plans de redressement, audits, suivis)
Mise en œuvre des dispositifs d'aides conjoncturelles (ARP, AREA) : participation à la définition des procédures, à l'organisation du traitement des dossiers du dépôt à la mise en paiement
Contrôles conditionnalité environnement
Echanges avec les autres services de l’État concernés
Préparer et réaliser les contrôles
Proposer les suites à donner
Participer à l'information des professionnels
Participer aux réunions de bilan
CHAMP RELATIONNEL :
En interne : autres unités du SEADR, autres services de la DDTM (services en charge de l'eau et de l'environnement)
En externe : agriculteurs, techniciens des organisations professionnelles (chambre d'agriculture, syndicats, MSA, DDFIP, banques, DREAL, ASP, DDCSPP
Compétences attendues
Mise en œuvre et suivi des mesures conjoncturelles liées aux difficultés économiques des exploitations agricoles et aux sinistres climatiques (calamités agricoles)Réalisation et suivi des contrôles conditionnalité environnement dans le cadre de la politique agricole commune.Pièces à fournir selon votre statut : - Fonctionnaire : CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens, formulaire mobilité avec avis de l'autorité hiérarchique, et pj de priorité légale le cas échéant. - Fonctionnaire: CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens, formulaire mobilité avec avis de l'autorité, pj de priorité légale le cas échéant, état des services, dernier arrêté de position, dernier arrêté d'avancement d'échelon, fiche financièreDESCRIPTION DES MISSIONS : Gestion des dossiers calamités agricoles Participation aux missions d'enquête/rapports pour le Comité National de l'Assurance en Agriculture Convoquer le Comité Départemental d'Expertise, rédiger les PV Assurer l'instruction des dossiers, mise en paiement, visites sur site Agriculteurs en difficulté : Mise en œuvre de la procédure agriculteurs en difficulté (analyse, préparation et suivi des dossiers, convocation commission, rédaction PV, mise en paiement plans de redressement, audits, suivis) Mise en œuvre des dispositifs d'aides conjoncturelles (ARP, AREA) : participation à la définition des procédures, à l'organisation du traitement des dossiers du dépôt à la mise en paiement Contrôles conditionnalité environnement Echanges avec les autres services de l’État concernés Préparer et réaliser les contrôles Proposer les suites à donner Participer à l'information des professionnels Participer aux réunions de bilanCHAMP RELATIONNEL : En interne : autres unités du SEADR, autres services de la DDTM (services en charge de l'eau et de l'environnement)En externe : agriculteurs, techniciens des organisations professionnelles (chambre d'agriculture, syndicats, MSA, DDFIP, banques, DREAL, ASP, DDCSPP
Profil attendu
SAVOIRS :
Maîtrise du cadre réglementaire, technique et outils associés
Maîtrise des logiciels informatiques
Rendre compte
Disponibilité et sens du service public
Gérer les priorités fixées
Communication avec les acteurs
SAVOIR-FAIRE :
Travail en équipe, capacité de synthèse et d’analyse, expression et orale, gestion de situation de crise et de conflits
Sens des relations humaines, capacité d’adaptation et d’initiative, autonomie, rigueur dans l’exécution des tâches, réactivité
Conditions d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
Jocelyn VIE, Chef de service - Tél : 04.68.71.76.76 - Mail :
[email protected]
Léa BOUTARD, Cheffe d'unité - Tél : 04.68.10.31.16 - Mail :
[email protected]
SGCD 11 - Service des ressources humaines :
[email protected] (à mettre obligatoirement en copie du courriel)
Cadre juridique
Art. L. 332-2 (2°)
Métier de référence
Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit au sein de la DDTM de l'Aude, service déconcentré de l'État chargé d'accompagner les politiques publiques de l'agriculture, de l'environnement et de l'aménagement du territoire. Le gestionnaire d'aides agricoles traite les dossiers qui permettent aux exploitations de faire face aux difficultés économiques ou aux sinistres climatiques, comme la sécheresse, le gel ou les inondations. Au quotidien, il instruit des demandes, suit des mesures conjoncturelles et contrôle le respect des règles de conditionnalité, ensemble d'exigences environnementales et réglementaires auxquelles sont soumises les aides de la politique agricole commune. Son rôle relève directement de la mise en œuvre concrète de dispositifs nationaux et européens au service des agriculteurs et des territoires.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste relève de la catégorie B de la fonction publique de l'État et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui suppose des modalités de candidature distinctes selon le statut. La catégorie B correspond à des fonctions d'application et de coordination, avec des perspectives d'évolution vers la catégorie A par voie de concours interne, de promotion ou de liste d'aptitude, selon les règles propres au ministère chargé de l'agriculture.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant une expérience concrète de l'instruction de dossiers administratifs ou de la gestion de subventions, en précisant les volumes traités et les délais respectés, car la rigueur et la réactivité sont explicitement recherchées.
- Documenter une connaissance du cadre réglementaire agricole (politique agricole commune, conditionnalité, calamités agricoles) par des exemples précis, même issus d'une formation ou d'une veille personnelle.
- Soigner la lettre de motivation en illustrant la capacité à gérer des situations de crise ou de conflit avec des exploitants, ainsi que la pratique des outils informatiques de gestion de dossiers.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. AGRI_2026-16-A5D1100013-57867Fonction publique d'État