Agent de service polyvalent - SIVOM ARMOY LE LYAUD
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit dans le fonctionnement quotidien d'un établissement public de coopération intercommunale, dont le SIVOM assure la gestion mutualisée de services pour plusieurs communes. L'agent intervient à l'interface entre le temps scolaire et le périscolaire : il assure la surveillance des enfants lors de la restauration, participe à l'accueil du soir et prend en charge l'entretien des locaux utilisés par les élèves. Son action contribue directement au bien-être, à la sécurité et à l'hygiène dans les écoles, deux conditions essentielles à la qualité du service public de l'enfance.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter selon les besoins et les profils disponibles, sans passer nécessairement par un concours. Relevant de la catégorie C, il correspond aux emplois d'exécution de la fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation de concours internes ou de examens professionnels permettant l'accès à des grades supérieurs de la filière technique ou animation.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience auprès d'enfants (animation, garderie, colonies, service de restauration scolaire), en décrivant concrètement votre manière de maintenir le calme et de gérer un incident.
- Valorisez votre connaissance des produits et techniques de nettoyage, en précisant les règles de sécurité et de dosage que vous appliquez, ainsi que votre expérience du matériel professionnel.
- Soulignez votre capacité à travailler en équipe avec des ATSEM et du personnel périscolaire, et votre sens du signalement : savoir rendre compte rapidement à la hiérarchie est une compétence attendue sur ce poste.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.